募集職種
事業拡大を担う「本部スタッフ」
＊人事・マーケ・店舗開発
仕事内容
【事業所運営サポート】人事・マーケティング・店舗開発・スタッフ研修など≪早期キャリアUPも可能！≫
本部スタッフは、人事・マーケ・店舗開発など「会社を裏から支える＆前に進めるポジション」！
決まったルーティンだけじゃなく、
「これやってみたい！」がちゃんと形になる仕事です。
≪入社後のサポート体制≫
基本は先輩と一緒にやりながら覚えるOJTスタイル。
未経験分野も「まずやってみる」でOKです！
■店舗開発…出店戦略、物件契約
■人事…採用マーケ、面接対応
■マーケティング…広告運用、SEO対策
■現場スタッフへの研修 など
≪1日のスケジュール例≫
※担当やプロジェクトによって日々変わります！
9:00｜出社・タスク整理
メールチェックや今日やることの整理からスタート。
まずは自分のペースでエンジンをかけます。
9:30｜午前の業務（人事・マーケ中心）
求人の応募者対応、スカウト配信、
WEB広告やSEOの数字チェックなど、
黙々と集中して進める作業が中心です。
12:00｜ランチ休憩
キリのいいタイミングで自由にOK！
13:00｜午後の業務（打ち合わせ・外出あり）
採用面接をしたり、現場に行って研修をしたり、
新規出店に向けて不動産会社と打ち合わせしたり。
毎日ちょっとずつ違うのが、この仕事の面白さ。
17:30｜振り返り・準備
残タスクを整理して、明日の段取り。
18:00｜退社
ベンチャーらしく濃い1日。
だけどダラダラ残業はナシ、メリハリ重視です。
≪キャリアステップについて≫
1年目｜本部スタッフ
採用マーケ、面接対応、広告運用、SEO、店舗開発、研修など
幅広く経験しながら、自分の得意を見つける期間。
3年目｜主任
採用戦略を任されたり、新規出店プロジェクトを動かしたり。
後輩のサポートやチーム管理にもチャレンジ。
5年目｜マネージャー
経営に近い目線で事業戦略や組織づくりを担当。
会社の成長を本気でドライブする存在へ。
求める人材
【同世代と差をつける！】役員に近い環境で働いてビジネスパーソンとして成長したい人≪未経験歓迎≫
＼働く環境についてご紹介！／
本部スタッフは11名。
支援業務ではないため、利用者担当はありません。
フルリモート勤務のパートスタッフも3名在籍。
柔軟な働き方を取り入れています！
●20代のうちからマネジメント経験を積みたい人
●変化の多い環境で、幅広い業務に携わりたい人
●ベンチャー企業でスピード感を持って事業に携わりたい人
●結果に拘れる人
●同世代と差をつけたい人
勤務地
大阪本社
〒530-0002
大阪市北区曽根崎新地２丁目３番１３号
若杉大阪駅前ビル801
勤務時間
9:00～18:00（休憩60分）
休日・休暇
完全週休二日制（土日祝）
年末年始
お盆
ゴールデンウイーク
年間休日：約120日
給与
初年度想定年収：350～450万円
■月給
252,300円～435,100円
■役職手当
主任手当：50,000円／月
マネージャー職：100,000円／月
【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。
【年収例1】
400万円（25歳/賞与２回）＊入社2年目
【年収例2】
600万円（30歳/主任職/賞与２回）
【年収例3】
800万円（40歳/マネージャー職/賞与２回）
試用期間
(試用期間有り) 3ヶ月 試用期間中の条件変更なし
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内原則禁煙
昇給・賞与
■昇給
年1回（4月）
■賞与
年2回（6月・12月）
年間賞与：500,000円～1,800,000円
※上記、直近２年間の実績
※半期ごとの個人評価と会社業績に基づく
諸手当
■住宅手当2万円
（※以下の条件を満たす場合に支給）
①従業員の本人名義で借りた賃貸物件
②6ヵ月定期券の1ヵ月あたりの金額が10,000円以下
福利厚生
●社会保険完備
（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
●退職金あり
●セミナー参加費補助
●交通費支給