募集職種
【総合職】
総合職として入社後、警備業務に配属となります。
仕事内容
〔機械警備〕〔警備輸送〕のいずれかをお任せします。
セキュリティシステムが異常を感知した際に現場に駆けつける〔機械警備〕と、現金や有価証券などの貴重な財産をお客様へ運搬する〔警備輸送〕の2つの業務があります。
【機械警備】
全国各地の運用拠点に待機し、各種警報への対応や警備機器の管理など、ALSOKのサービスの第一線で「安全・安心」を支える仕事です。
《どんなお仕事？》
各種センサーが異常を感知すると、ガードセンターに信号が送信され、警備員が現場に急行します。現場で異常確認・点検を行い、適切な対応で被害の拡大防止に努めます。
侵入警報、火災、停電などさまざまな警報に24時間体制で対応。企業や飲食店、商業施設や工場、学校、一般家庭のほか、金融機関のATM対応や交通事故現場への駆けつけサービスなど、多岐にわたるフィールドで活躍します。
出動要請があるまでは事務所や車両で待機。待機中は、報告書の作成や事務作業、社内マニュアルの確認などを行います。
【警備輸送】
現金や有価証券など、お客様の大切な財産を輸送するほか、金融機関の店舗外に設置されたATMへ現金の補充や回収なども行います。
《どんなお仕事？》
現金や有価証券などを、現金輸送車で安全かつ確実に輸送します。 運行管理部署と連携しながら、日本全国の現金の流通をサポート。
業務は2人1組で担当し、現金輸送車の運転、周囲の警戒など役割を分担。1日にまわるのは基本的に10～20カ所で、ATMの営業時間後や営業時間前の対応もあります。
また、大学の入試問題やオリンピックのメダルなどの貴重品も、警備輸送の対象になります。
応募条件
【未経験・25卒・26卒・社会人デビューもOK！】充実の教育制度でしっかり育成します
【必須条件】
◆普通免許（AT限定可）を入社までに取得できる方
【こんな方を募集します！】
★社会に貢献したい
★誰かを助ける仕事がしたい
★安定性のある会社で働きたい
★仕事だけでなくプライベートも大事にしたい
★警察官、消防士などからキャリアチェンジしたい
【こんな志望動機の方が入社しています！】
◎犯罪やテロ行為などを未然に防止する警備に憧れがあったのがきっかけです。
◎警察官を目指していましたが、努力実らず不合格に。それでも警察と似た「誰かを守る」仕事がしたくて入社しました！
生命や財産といった、お客様の大切なものを守るのが当社の使命。
それゆえに、お客様から感謝される機会が多く、誰かの役に立っていると実感できる仕事です。
勤務地
全国のいずれかの事業所（希望の勤務エリアへ配属します）
※詳細は下部「勤務地例」を参照ください。
※原則、転居を伴う転勤は管理職になるまでは発生しません。
＜今回募集するエリア＞
東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県、茨城県、宮城県、山梨県、長野県、
静岡県、愛知県、滋賀県、京都府、奈良県、大阪府、和歌山県、兵庫県、岡山県、
香川県、徳島県、高知県、山口県、福岡県、熊本県、大分県
《採用強化中！》
東京都、大阪府、愛知県、神奈川県、長野県、千葉県、山梨県
★転勤制度について
管理職候補の階級になると、全国転勤の可能性があります。（※家庭の都合等で一時的に転勤不可と回答することも可能です）
そのほか、本社や海外勤務などキャリアチェンジの際は、転勤となる可能性があります。
勤務時間
1ヵ月単位の変形労働時間制（週平均実働38時間）
※シフトの組み合わせで月間勤務時間を調整しています。
※交代者の体調不良等により、急遽24時間勤務になることもあります。
＝シフト例＝
日勤／9：00～18：00（休憩1時間）
夜勤／18：00～翌9：00（休憩3時間）
※警備輸送は早朝シフトあり。（勤務時間数は他シフトと同じ）
休日・休暇
【年間休日120日以上】
月に9～11日休み（4週間に9日の休み）
★休暇希望日を提出します。
慶弔休暇
有給休暇（初年度10日、最高20日）
産前・産後休暇
結婚休暇（5日）
育児休職（最長3年）
介護休職（最長365日）
プラチナホリデー制度（年に1回9連休以上を計画的に取得）
パールホリデー制度（3ヵ月ごとに希望日を指定して休暇取得が可能）
給与
初年度想定年収：360～500万円
■大卒以上
東京都：月給24万9000円以上
神奈川県・大阪府：月給24万0000円以上
埼玉県・千葉県・愛知県・兵庫県・京都府：月給23万2000円以上
その他エリア ：月給22万5000円以上
■高卒以上
東京都：月給22万3800円以上
神奈川県・大阪府：月給21万4800円以上
埼玉県・千葉県・愛知県・兵庫県・京都府：月給20万6800円以上
その他エリア：月給19万9800円以上
※上記は、最低保証額です。深夜勤務手当・時間外手当は含みません
※基本給は職歴により加算します（規定による）
【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。
【年収例1】
年収503万円／28歳大卒／入社1年（他社経験5年）深夜・時間外・東京23区内・自宅通勤・家族手当
試用期間
(試用期間有り) 6ヵ月間 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内禁煙
昇給・賞与
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月・12月）
※2024年度平均賞与支給額：137万円（業績連動）
諸手当
■交通費支給（月15万円まで）
■車両無事故報奨金（3ヵ月毎に連続4回までは2万2,500円、連続5回目以降は4万5,000円を支給）
■時間外勤務手当
■深夜勤務手当（22時～翌5時は割増賃金になります）
■家族手当（配偶者：月1万9,000円、子1人につき：月7,000円～8,000円 ※人数制限なし）
福利厚生
■奨学金代理返還制度（一定の条件を満たす場合）
■退職金制度（勤続3年以上）
■永年勤続表彰（10年・20年・30年表彰。副賞：特別休暇（有給）および副賞金）
■住宅取得支援
■財産形成支援
■社内貸付金制度
■必要資格取得支援制度（例：警備員指導教育責任者 ※取得費会社負担）
■有名テーマパーク等レジャー施設や会員制高級リゾートホテル割引
■研修制度（初任研修→インターン教育（OJT）→業務別の基礎研修）
■U・Iターン支援制度…社員寮・借上げ社宅あり ※単身者のみ入居可
■育児のための時短勤務（小学校卒業まで）
勤務地例(１)
宮城支社／宮城県仙台市青葉区中央4-6-1 ＳＳ３０ ６Ｆ
茨城支社／茨城県水戸市柳町1-2-5
埼玉中央支社／埼玉県さいたま市大宮区錦町682-2 大宮情報文化センタービル
埼玉南支社／埼玉県さいたま市浦和区高砂2-6-5 浦和大栄ビル
埼玉北支社／埼玉県熊谷市筑波2-15 大樹生命熊谷ビル
成田支社／千葉県成田市花崎町801-1 成田ＴＴビル
船橋支社／千葉県船橋市湊町1-1-1 朝日生命船橋湊町ビル
警送千葉支社／千葉県千葉市美浜区幸町1-26-5 綜警千葉ビル
横浜支社／神奈川県横浜市西区みなとみらい6-2-12 Kタワー横浜9Ｆ
横浜北支社／神奈川県横浜市港北区新横浜3-13-1 綜警新横浜ビル
勤務地例(２)
川崎支社／神奈川県川崎市川崎区砂子2-4-10 ヒューリック川崎ビル
相模支社／神奈川県相模原市南区相模大野3-13-15 第三タカビル
湘南支社／神奈川県藤沢市藤沢388 F.I.C富士ビル本舘８Ｆ
警送神奈川支社／神奈川県横浜市戸塚区柏尾町560 ALSOK警送神奈川ビル
中央支社／東京都中央区築地2-3-4 メトロシティ築地新富町３Ｆ
城東支社／東京都台東区台東4-33-1 クロスポイント御徒町3Ｆ
城西支社／東京都中野区中央1-38-1 住友中野坂上ビル1６Ｆ
渋谷支社／東京都渋谷区鶯谷町2-3 ＣＯＭＳ５Ｆ
城南支社／東京都港区三田3-11-36 三田日東ダイビル５Ｆ
南多摩支社／東京都八王子市明神町4-9-8 京王八王子明神町ビル８Ｆ
警送東京支社／東京都足立区千住東1-31-10 千住配送センター第二ビル7階
勤務地例(３)
山梨支社／山梨県甲府市太田町8-1
長野支社／長野県長野市大字高田259-2 昭和ビル２Ｆ
静岡支社／静岡県静岡市葵区東静岡1-3-29 ALSOK静岡ビル
沼津支社／静岡県沼津市白銀町2-1 ALSOK沼津ビル
浜松支社／静岡県浜松市中区板屋町111-2 アクトタワー
勤務地例(４)
名古屋支社／愛知県名古屋市中村区畑江通7-1-1 綜警名古屋ビル
岡崎支社／愛知県岡崎市康生通西3-16 康生ビル３Ｆ
警送愛知支社／愛知県名古屋市西区枇杷島2-6-28 ALSOK愛知警送ビル
滋賀支社／滋賀県大津市本宮2-37-4 ALSOK大津ビル
京都支社／京都府京都市下京区五条通堀川西入ル柿本町579 五条堀川ビル２Ｆ
姫路支社／兵庫県姫路市東延末245-6 ALSOK姫路ビル
和歌山支社／和歌山県和歌山市東鍛冶屋町49-2 綜警和歌山ビル
大阪支社／大阪府大阪市中央区城見1-3-7 松下ＩＭＰビル７Ｆ
警送近畿支社／大阪府大阪市東成区深江北3-8-23 綜警大阪ビル
勤務地例(５)
岡山支社／岡山県岡山市北区下石井2-10-12 杜の街グレース オフィススクエア３Ｆ
香川支社／香川県高松市サンポート2-1 高松シンボルタワー1６Ｆ
徳島支社／徳島県徳島市昭和町1-37 相互産業ビル
山口支社／山口県周南市新宿通1-1 ALSOK徳山ビル
福岡支社／福岡県糟屋郡志免町別府北4-2-20
北九州支社／福岡県北九州市小倉北区浅野3-8-1 ＡＩＭビル７Ｆ
キャリアプランについて
入社後は、現場の第一線で経験を積み、その後は副隊長・隊長へキャリアアップする道や、指令センターのオペレーターや営業、本社の管理部門で新たな業務を行うなど、多様なキャリアプランがあります。
8段階の社内階級があり、昇任試験で着実にキャリアアップ。職歴に応じて、上級警備士で入社する方も。
社歴や年齢に関わらず、実力に見合ったポジションに積極登用しています。
警備士→上級警備士→警備長→上級警備長（隊長）→警備司令補（支社課長）→警備司令（支社部長）→警備司令長（副支社長・本社課長）→経営職（支社長・本社部長）