募集職種
ルート営業職
仕事内容
新規の飛び込みやテレアポ一切なし！必要とする人に、必要なものだけを届ける営業
当社のルート営業は、介護保険制度を活用したサービスのため、無理な提案や押し売りは一切ありません。
「本当に必要なもの」を丁寧にヒアリングし、誠実にご案内するスタイルです。
営業先は…すでにお取引のあるケアマネジャーや地域包括支援センター。
新たな利用者様のご紹介をいただき、ケアマネジャーと一緒に利用者様の状況やお悩みを伺いながら、最適な福祉用具を提案します。
導入後は、使い方の説明や調整なども行い、利用者様が安心して使えるようサポートします。
【充実の研修制度】
◆ 座学研修（10日間）
介護保険制度の基礎や商品知識を学ぶ座学研修を実施。
eラーニングを活用した資格取得支援もあり、スキルアップを目指せます。
◆ 先輩社員との同行研修（約6か月）
入社後半年間は、先輩社員と一緒に現場を回りながら、営業の流れや提案方法を実践的に学びます。
未経験の方でも安心してスタートできるよう、丁寧にサポートします。
求める人材
第二新卒・未経験歓迎◎社会貢献性の高い仕事をしたい方／腰を据えて仕事とプライベートの両立をさせたい方
《必須項目》
・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）
・ルート営業の経験がない方も歓迎！
未経験でも安心の研修制度があるので安心してスタートできます！
選考では、スキルや実績は一切問いませんのでお気軽にご応募ください。
カジュアル面談にて詳細をお話させていただきます！
▼▼こんな方にピッタリ！▼▼
・サポート体制の整った会社で働きたい方
・安定基盤のある会社でキャリアアップしていきたい方
・メリハリをしっかりつけて仕事とプライベートを両立させたい方
・人との関わりの中で、お互いに情報を共有・共感し、支えあいながら仕事に取り組める方
・お客様の”困り事”に寄り添い、どうすれば改善できるか考えられる方
・人に感謝されることが好きな方
勤務地
東京本社、多摩事業所【転居を伴う異動なし／車通勤可／駐車場あり】
【東京本社】
町田市忠生4-9-1
◆JR横浜線／町田駅
◆小田急小田原線／町田駅
【多摩事業所】
東京都多摩市関戸6-4-12 第一諏訪ビル1F
◆京王線／京王永山駅
◆小田急線／小田急永山駅
※車通勤可
※転居を伴う異動なし。
勤務時間
9:00～17:30
※休憩時間60分
休日・休暇
◆年間休日：123日
◆完全週休2日制
※都合により土曜日出勤した際には振替休日を取得して頂きます。
◆年末年始休暇
◆四季休暇（自分の好きなタイミングで有給休暇を5日間、計画的に取得する休暇）
◆有給休暇（6ヵ月経過後に10日付与）
給与
初年度想定年収：340～370万円
月給：260,000円～277,500円＋賞与、住宅手当
※経験やスキルを考慮の上、優遇します。
※物価高騰手当含
【固定残業代制】
(固定残業代51,669円含む)※固定残業代は30時間分51,669円、時間超過分は追加支給
【年収例1】
入社2年目：年収370万円
【年収例2】
入社3年目：年収399万円
【年収例3】
入社4年目：年収439万円
試用期間
(試用期間有り) 4ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内禁煙
【屋内の受動喫煙対策に関する特記事項】
屋外指定場所に喫煙所設置
昇給・賞与
昇給あり 年1回
賞与あり 年2回
決算賞与あり（10年連続支給中！）
◆毎月支給のインセンティブ制度有り◆
インセンティブといっても、一人立ちしてから一か月目からほとんどの人がもらえています！
高すぎる目標を達成するではなく、コツコツ頑張れば必ずもらえる仕組みになっています！
諸手当
◆通勤手当
◆住宅手当（30歳未満の単身者かつ自身の名義の場合：月1万円）
◆物価高騰手当（月2万円）
福利厚生
◆社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
◆退職金制度あり（勤続3年以上）
◆車通勤可（駐車場あり）
◆資格取得補助金制度有り
◆定年制あり 一律60歳
◆再雇用あり 65歳まで
◆表彰制度あり（個人／チーム）
◆永年勤続表彰あり
◆ベネフィット・ステーション加入
※飲食店やレジャー・宿泊施設などを割引価格で利用可能！