募集職種
医療機器営業
…□■《エムエムアンドニークの営業職のポイント》■□…
一般的な商社の営業だと、
『1日8時間、テレアポ(電話営業)をして、断られ続ける・・・』
『外で朝から夜まで1日中、新規で飛び込み営業をし続ける・・・』
など、あると思います。
しかし、当社の営業は全く違います！
セミナーの展示ブースに来られたお客様への【反響営業】です！
創業100年と国内売上シェアトップを誇る会社のグループだからこその
強い商品力と業界内における圧倒的な知名度で、お客様からの引き合いが多いのが特徴です◎
仕事内容
当社が取り扱う医療機器の提案営業や顧客フォローをお任せします。
…□■《どんな仕事なの？》■□…
大学病院や一般病院、身近なクリニックのほか、大学、研究機関などへ自社商品を提案する営業がメインになります。
今回は職種・業種未経験者の募集なので、現段階での専門知識は一切必要ございません！
入社後、先輩社員との距離が近く丁寧に教えることができるOJT研修を通して、仕事に必要なことを身につけていきましょう。
具体的なお仕事の内容は──
①医療機器のご提案……商品は、医用レーザ・光線治療器のほか、画像診断装置、メディカルコスメなどの消耗品も。定期的に訪問して、新製品の紹介やお困りごとのヒアリングを行います。コミュニケーションを密にとり、関係を構築してください。
②販売代理店との連携……パートナーとなる販売代理店に対し、勉強会などを企画・実施して商品の特徴をレクチャー。また、一緒に提案に行くことも。
③セミナーや学会でのご提案……医療関係者向けのセミナーや学会にて、商品を展示ブースに出展。頻度は、地方も合わせて年に10～12回程度。
ご来場いただいた方に資料をお渡ししたり、商品をご紹介します。
④開業支援……専門知識を活かし、ドクターが独立開業する際にご相談に乗ったり、もちろん、開業時の機器導入のご提案も。
…□■《入社後の流れはこんな感じ》■□…
▼まずは約1週間の研修からスタート。
「商品について」「医療や法律の基礎知識」「医療業界について」などを座学でレクチャー。必要があれば「ビジネスマナー」からお教えします。
▼先輩に同行してOJT。お客様との関係の作り方、提案の仕方を学びます。
OJT期間は概ね3ヶ月程度。自信が持てるようになるまで、一人で放り出されたりしないので、安心してくださいね。前向きに自ら学ぶ姿勢があれば、必ず活躍できる職場です。
▼独り立ちができたら、その後の仕事の進め方は営業目標に向かって、上司と相談しながら営業計画を設定していきます。
求める人材
■大卒以上■普通自動車免許（AT可）※職種・業種未経験者大歓迎！必要な知識は入社後丁寧に教えます。
医療機器等に関する知識、営業経験等は必要ありません。
入社後の1週間は座学でしっかりと商品や医療業界について学ぶ事ができます。
その後、3ヶ月間ほど先輩社員に同行して、営業の仕方などを学んでいきます。
※安定基盤の株式会社ムトウでの採用になります。
出向として株式会社エムエムアンドニークでの勤務となりますが、勤務条件等は本ページに記載の通りです！
□■当グループの魅力■□
・年間休日119日以上/土日祝休み
・業界シェアトップクラス
・賞与年2回（昨年実績5ヶ月）
・家族手当、住宅手当など福利厚生充実
・若手が活躍中＆アットホームな社風
勤務地
株式会社エムエムアンドニーク東京本社（東京都台東区）/大阪支店（大阪市淀川区）
【株式会社エムエムアンドニーク東京本社】
〒111-0052
東京都台東区柳橋1-16-6
アクセス：浅草橋駅(JR・都営地下鉄)徒歩４分
【株式会社エムエムアンドニーク大阪支店】
〒532-0002
大阪府大阪市淀川区東三国1-32-9-3F
アクセス：御堂筋線東三国駅徒歩２分
将来的には、キャリアアップのために、別の支店やグループ企業への転勤の可能性があります。
※転勤に伴う引越手配、費用の負担は会社が行います。また、住居の初期費用についても一部会社負担となります。
勤務時間
8：50～17：30（実働7時間40分／休憩1時間）
※月平均残業：約10～20時間程度
休日・休暇
年間休日119日以上
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年末年始休暇（5.5日）
■夏期休暇または冬期休暇（平日連続5日間取得可能）
■GW
■有給休暇（入社半年後10日付与）
■慶弔休暇
■特別休暇
■介護休暇
■産休育休（取得実績あり）
給与
初年度想定年収：390～460万円
＼＼昨年度より基本ベースがアップしました！／／
月給 24万5,600円以上(住宅・外勤・勤務地手当）
・ご経験等金額の変更があります。
・上記のほかに、家族手当・交通費などの支給があります。
【固定残業代制】
(固定残業代29,500円含む)※固定残業代は20時間分29,500円、時間超過分は追加支給
超過分は別途支給いたします。
【年収例1】
年収400万円／25歳（賞与各種手当含む）
【年収例2】
年収450万円／30歳（係長・賞与各種手当含む）
【年収例3】
年収690万円／40歳（支店長・賞与各種手当含む）
試用期間
(試用期間有り) 2ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
【対策内容】
全店、原則屋内禁煙
昇給・賞与
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（7月・12月）★昨年度実績5ヶ月分
諸手当
■交通費全額支給
■時間外手当
■出張手当
■家族手当（配偶者：月1万円、子ども1人につき：月3,000円、３人目から：月5,000円）
■役職手当
■非喫煙者健康手当
■赴任手当（転勤時に支給8万5千円～）
福利厚生
■社会保険完備（労災・雇用・健保・厚生年金）
■退職金制度
■確定拠出年金制度
■社員持株制度
■保養所（ニセコ、トマム、軽井沢、南阿蘇、箱根、伊勢志摩等）
■教育制度（階層別研修、新入社員研修、メーカー研修、専門知識習得研修など）
■高額家賃補助制度（関東・関西圏）
…□■《在籍出向とは？》■□…
親会社である株式会社ムトウに在籍いただきながら、グループ会社である株式会社エムエムアンドニークで勤務いただきます。
ムトウグループとしての安定感と充実した福利厚生の中、グループ会社ならではの独自性をもって働いていただけることが魅力です。
…□■《Ｒｅ就活入社の先輩にインタビューしてみました！！》■□…
＼＼入社を決意した決め手は？？／／
・医療者の資格が無くても医療業界に貢献できる仕事がしたかった
・親身になって相談事を聞いてくれる人事担当者が魅力的だった
・仕事もやりつつ、美容の知識も取り入れられるのが魅力的だと思いまして、入社を決意しました。
＼＼エムエムアンドニーク（ムトウグループ）のどこに魅力を感じた？？／／
・社員数1000名を超える大手企業、「商社」の安心感
・平日5連続休暇（前後の土日合わせて９連休）
・将来性のある医療現場を支える業界である
・医療機器の販売は景気に左右されにくい業界である
・エムエムアンドニークは全国5拠点あり、身近な治療法を詳しく知る事ができます。
・ムトウグループは業界での知名度も高く、信頼されているので仕事のしやすい環境だなと思いました。
またエムエムアンドニークに関しましては技術と営業共に一つ装置を深く学ぶことができる所が魅力的だと感じます。