最終更新日
2024/07/30(火)
掲載終了日
2024/10/01(火)

募集終了

【京都の旅館スタッフ】夜勤なし!全7室の隠れ家的旅館で世界に誇れるおもてなしを。《未経験歓迎》

こちらは過去にRe就活に掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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求人情報

  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤の心配なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • Re就活WOMAN
  • 正社員
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  • 転勤の心配なし
  • 職種未経験歓迎
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  • Re就活WOMAN
業種
ホテル・旅行/サービス(その他)
職種
ホテルスタッフ
勤務地
京都府
この求人の概要
  • 【23・24年卒歓迎】カジュアル面談も受付中!
  • 【京都限定勤務】客室全7室の旅館でゆったりおもてなしに専念
  • 【語学力無しでOK】自然と英会話力も身に付きます

企業からのメッセージ

【利他グループ】全7室の客室でお客様にくつろげる宿を提供。多くの工夫を凝らした旅館です。

古都・京都を感じる全7室の隠れ家的旅館京小宿ゆとねは、滋賀・京都を拠点に旅館業を中心に展開している利他グループの企業です。
こだわりの雰囲気を満喫できる隠れ家的宿として、客室は京町屋風の和室タイプとベットを備えた全7室の客室。
小さな旅館だからこそできる細やかな気配りと、丁寧な接客でお客様に満足いただいております。
くつろぎの空間をつくるスタッフを募集今回は「泊まってよかった」「京都の魅力を堪能できた」と思っていただけるような丁寧な接客やおもてなしを提供するスタッフを募集。
多くの観光スポットや非常に風情ある場所・京都の魅力をお客様へお伝えする役割もお任せいたします。
英語力が身につく環境があります!多くの海外からのお客様が宿泊されるため、自然と語学力が身につく職場です。
例えば、現在活躍しているスタッフは、入社時の英語力はゼロでしたが、今では基本的なコミュニケーションを図ることが出来ます!

多くのスタッフは、当社で用意している海外のお客様向けマニュアルと、
海外のお客様と触れ合ううちに英語力が身につけています。
お給料を貰いながら、語学力が身につく一石二鳥の職場だと思います(笑)
スタッフ全員が働きやすい制度が多数!◎夜勤なし!
◎役職関係なく「さん」付け
◎「ありがとうカード」で日頃から気持ちを伝える取り組み など、
スタッフ一人ひとりがのびのびと働ける環境は当社にはあります!

魅力ある古都・京都で未経験から働ける環境があります。
「働くだけじゃなくて、何かのスキルを身につけたい」
「おもてなしで人の笑顔をみることが幸せ」という想いをお持ちの方。
ぜひともRe就活よりご応募お待ちしております!

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

仕事内容

求める人材

【24卒・第二新卒/未経験・既卒者歓迎】京都で働きたい方・観光、地域活性などに興味をお持ちの方
<必須条件>
■35歳以下(※例外事由3号のイ⾧期勤続によるキャリア形成を図るため)

<こんな方を歓迎>
■コミュニケーション力を活かした仕事がしたい方
■語学力を活かしたい方(英語・中国語・韓国語など)
■ホテル・旅館での仕事に興味のある方
■新しいことに積極的に挑戦したい方

勤務地

【京都限定勤務】京小宿室町ゆとね(京都府京都市四条烏丸付近)もしくは 京小宿八坂ゆとね(河原町近く)
■京小宿 室町ゆとね
住所:京都府京都市下京区室町新町の間松原下る徳万町199
交通:阪急電車「烏丸」より徒歩10分程度、地下鉄「五条」より徒歩5分程度

■京小宿 八坂ゆとね
住所:京都府京都市東山区下河原通高台寺下ル南町413番地
交通:阪急「河原町」駅より徒歩20分、京阪「祇園四条」駅より徒歩15分

※観光地の中にあり、交通の利便性も抜群です!

勤務時間

8:00~20:00(シフト制・実働8時間00分)
■早番 8:00~17:00(休憩1時間)
■遅番 11:00~20:00(休憩1時間)

※夜勤はありません。
※中抜けなし

休日・休暇

シフト制(月8~9日)

有給休暇
(初年度入社半年後から10日。
以降、継続勤務年数1年ごとに所定労働日数の80%以上勤務の場合、最高20日)
慶弔休暇
特別休暇
産前産後休暇
育児休暇 ほか

給与

初年度想定年収:300~400万円

月給:240,000円~
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。

◎1年目の年収想定は以下が下限となります。
324万円=24万円×12ヵ月+賞与1.5ヵ月
※別途決算賞与支給の可能性あり。


【固定残業代制】

(固定残業代35,856円含む)※固定残業代は27時間分35,856円、時間超過分は追加支給


【年収例1】 340万円(入社2年目)

試用期間

試用期間無し

受動喫煙対策

【対策内容】
全館禁煙

昇給・賞与

昇給:年1回
賞与:年2回
※人事考課(毎年4月)による
※業績により決算賞与有、2023年7月実績有

諸手当

・通勤手当
・正月出勤手当
・社内委員会手当
・改善手当 など

福利厚生

・各種社会保険完備
・財形貯蓄制度
・退職金共済
・バースデーカード
・ありがとうカード※ など
※送ったり受け取った社員には1枚につき報奨金100円

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

当社の仕事で最も大切なことは、どれだけお客様に「心を寄せられる」か。お客様に喜んでいただき、満足していただきたい、という気持ちは単なるテクニックではなく、人としての自然な感情です。テクニックではないからこそ難しい点ではありますが、常にお客様へ心を寄せて、「どうしたらこのお客様に喜んでいただけるのか」日々考え続けることが必要です。
お客様に真摯に向き合っていただける方にお越しいただきたいですね。

選考のポイント

選考で最も大切なことは何といっても「笑顔」です!
旅館には様々なお客様が来られますが、共通しているのは、「日常を離れて特別な時間を過ごしたい」と思っていらっしゃるということです。そのようなお客様のお気持ちに応えられるように、私たちは笑顔を大切にしています。自分がどんな人間なのかを正直に、格好つけず自分の言葉で語ってほしいですね。

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先輩社員の声

先輩の顔写真
さん/フロントスタッフ/社歴:8年
前職:ホテル・宿泊関係

入社理由を教えてください。

大学生のころからホテル業界に興味をもち、大学時代のホテルでのアルバイトを通して、利他グループに入社を決めました。
お客様としっかりコミュニケーションをとり、必要以上に接客をしないということもおもてなしの1つだと学びました。
お客様と密な関わりを持てるこの宿に愛着を感じています。

入社してみてから分かった、この会社のいいところはありますか?

まずは、スタッフ間の仲が良いことです。コミュニケーションを大切にするスタッフが多い為、なんでも気軽に相談できます。
また、全7室ですのでお客様の顔と名前が一致し、丁寧なおもてなしが出来ます。
残業も基本なく、お休みの希望も聞いてもらえるので、退勤後はヨガや買い物に行ったりとプライベートも充実しています!

この仕事のやりがいは何だと思いますか?

全7室の旅館の為、予約からチェックイン、チェックアウトまでの工程を通してお客様と関わることができます。
そこが、大きなホテル・旅館等ではなかなか経験できない、大きな魅力でもあります。

お客様の方から帰り際お褒めのお言葉を頂くことも多く、
感謝の言葉に思わず胸が熱くなります。

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アピールポイント

頑張りをしっかり評価

★普段からコツコツ頑張るあなたを評価!<br>当社では「改善メモ」をはじめ、「ありがとうカード」「バースデーカード」など、独自の社員同士のコミュニケーションツールがあります。これらのメモやカードに準じて、日々の頑張りをしっかりと評価!上司からだけでなく、同僚からも頑張りを評価される仕組みがあります!改善メモの提出や、ありがとうカードを受け取った社員には枚数に応じて報奨金が支給される制度もありますよ。

ワークライフバランスを重視

★アットホームな職場があるから働きやすい!<br>誰しもが新しい環境には緊張し、不安を感じるものです。ですが、ご安心ください。当社にはイチから学び、成長することができる環境が整っています。その成長を助けるのはアットホームな職場の雰囲気。実は先輩や上司を役職で呼ぶのではなく、“さん付け”で呼び合っているんです。フラットな関係があるからこそ、質問がしやすく、変に気を遣うことなく仕事を覚えることができます!

専門性・スキルが身につく

■「おもてなし」と「語学」の両方を磨けます!<br>私たちは全7室の小さな旅館です。だからこそ、1組1組に時間をかけて対応し、そしてそれぞれのお客様に合わせたサービスの提供に力を注いでいます。おもてなしのプロとしてキャリアを歩まれるのあれば、充実した環境が整っています。また、アフターコロナにはインバウンドのお客様をお迎えしたいと思っていますので、英語や中国語、韓国語などの語学スキルを活かしたおもてなしにも挑戦することができます。

ギャラリー

薄桜のお部屋の様子です。
お風呂やアメニティにも力を入れています。
客室は全7室だからこそ、丁寧におもてなしができます。
京都の様々な名所へのアクセスが良い旅館です。

企業情報

株式会社京小宿(利他グループ)

設立

■利他グループ
創業:1929年
設立:1964年

■株式会社 京小宿
設立:2011年

代表者

代表取締役社長:中村正憲

従業員数

正社員:7名
パートナー:8名

資本金

1,000万円

売上高

2019.7月期 2億1873万9,000円
2020.7月期 1億5517万8,000円(コロナ禍) 
2021.7月期 1億3130万7,000円(コロナ禍) 
2022.7月期 1億1396万5,000円(コロナ禍) 
2023.7月期 2億3689万7,000円

本社所在地

株式会社京小宿 
〒605-0824 京都府京都市東山区下河原通高台寺下ル南町413番地

事業所

■利他グループ

◆湯元舘
滋賀県大津市苗鹿2丁目30-7
◆湯の宿木もれび
滋賀県大津市苗鹿2丁目30-1
◆湯の花温泉「翠泉」
京都府亀岡市ひえ田野町芦ノ山イノシリ6-3
◆京小宿 八坂「ゆとね」
京都市東山区下河原通高台寺下ル南町413
◆京小宿 室町「ゆとね」
京都市下京区室町新町の間松原下ル徳万町199
◆びわ湖松の浦別別邸
滋賀県大津市荒川711番地1

事業内容

■利他グループ

(宿泊)
湯元舘(大津市おごと温泉・69室)
湯の宿木もれび(大津市おごと温泉・20室)
京小宿室町ゆとね(京都市下京区・7室)
京小宿八坂ゆとね(京都市東山区・7室)
京YUNOHA NARESORT翠泉(亀岡市湯の花温泉・13室)
びわ湖松の浦別邸(大津市松の浦・10室)

(不動産賃貸)
AKAGANE RESORT(八坂興産)ブライダル施設への賃貸

経営理念

お客様の立場に立った良質なサービスの提供を通じて社員の成長を図り、併せて正しい利益と発展により社会に貢献する。

HP

https://www.kyokoyado.com/

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  • 株式会社京小宿(利他グループ)
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