最終更新日
2024/10/02(水)
掲載終了日
2024/10/31(木)

募集終了

【 ルート営業 】医療器具の専門商社で安定性◎新規開拓・テレアポなし〈手厚い研修制度/福利厚生充実〉

こちらは過去にRe就活に掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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求人情報

  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
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業種
商社(医薬品・化粧品・医療機器関連)
職種
ルート営業
勤務地
愛知県
この求人の概要
  • <しっかり稼げる昇給制度>年齢、経験に応じた昇給+評価昇給
  • <年間休日121日>賞与年3回(昨年:5.4ヵ月+決算賞与)
  • <業界未経験大歓迎>中途比率100%で20代30代も活躍中!

企業からのメッセージ

<取引先の約8割が大学病院、公立病院>業界トップクラスの実績×景気に左右されない安定の医療業界

エッチエスメディカルは、循環器・心臓治療の分野に特化した医療機器の専門商社として、東海エリアに密着した事業を展開しています。
心臓医療の機器を扱う会社は業界内でも数少なく、トップのシェアを誇っています。
主に大学病院や公立病院と取引を行なっており、安定性は抜群です!
キャリアチェンジ大歓迎!未経験入社の20代社員も活躍中!「医療業界は専門知識が必要で難しそう…」そんな不安のある方もご安心ください!
医療知識は働きながら後々身につきますし、実際ほとんどの社員は知識0で入社して活躍しています!

また、医療機器は売り込むものではなく医療機関に必要な設備を適切に提案するものだと考えており、新規開拓やノルマを設けず、担当ドクターの要望にじっくりと向き合える環境を整えています。
決して無くならない医療業界で安定性◎働きやすい職場環境です・住宅手当(持ち家、実家住まいでも可)
・連続休暇手当(10万円/年1回)
・賞与:年5.4ヶ月+決算賞与※昨年度実績
・社用車通勤/マイカー通勤可
・直行直帰OK
家庭を持つ社員も多く、プライベートの時間も大事にしていただけます。
カジュアル面談積極実施中!とはいえ、キャリアチェンジに不安は付き物。
当社では入社前にカジュアル面談を実施しておりますので、業界への疑問や転職への不安などは面談でお聞かせください!
在職中の方のご都合にも柔軟に対応させていただくために、下記も実施しております。
◆土日面談
◆19時以降の面談
◆WEB面談 
志望動機などは一切不要なので、お気軽にカジュアル面談にご参加ください!

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

仕事内容

求める人材

【第二新卒・未経験歓迎】要普通自動車免許( AT限定可 )/学歴経歴不問
現在、活躍しているメンバーも半数が未経験中途入社!
20代~40代が中心で、異業種から転職してきたメンバーも多く、未経験から専門性を身につけていける環境となっています。

\こんな方におススメ/
・専門知識を身につけたい方
・安定した会社で働きたい方
・未経験から営業に挑戦したい方
・社会貢献性の高い仕事に興味がある方

勤務地

愛知県名古屋市★転勤なし(社用車貸与/マイカー通勤OK/直行直帰OK)
〈住所〉
愛知県名古屋市北区丸新町56

〈アクセス〉
城北線「比良駅」より徒歩19分、車で5分
地下鉄「黒川11番」よりバス「大我麻町4番」徒歩3分

勤務時間

9:00~18:00 ( 実働8時間/休憩60分 )

休日・休暇

・年間休日121日
・完全週休2日制(土日)
・祝日
・年末年始休暇
・有給休暇(気軽に取得OKです!)
・慶弔休暇
・産前、産後休暇
・育児休暇

給与

初年度想定年収:400~500万円

高卒:月給19万円~
大卒:月給21万円~
※表記は新卒最低賃金です。ご経験・年齢・前職を考慮致します。


【固定残業代制】 固定残業代制は採用しておりません。


【年収例1】 500万円 / 25歳 営業職 経験3年

【年収例2】 550万円 / 27歳 営業職 経験3年

試用期間

(試用期間有り) 6ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策

【対策内容】
指定場所

昇給・賞与

昇給:年1回(4月)
賞与:年3回(夏季・冬季・決算)
※2023年度は5.4ヶ月分(夏季・冬季)+決算賞与支給

諸手当

・交通費(全額支給)
・残業手当
・家族手当(配偶者月額1万5千円、18歳以下の子月額7千円)
・住宅手当(2万円)
・車両手当
・営業手当(2万円)
・連続休暇手当(10万円/年1回)…5日間連続で休暇を取得すると貰える手当です。

福利厚生

・社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
・退職金制度
・レクリエーション
・社内紹介制度
・産休・育休制度
・資格取得支援制度
・各種研修
・社員旅行
・福利厚生

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

社会の高齢化などの影響で、医療業界の必要性は年々高まっており、当社の事業成長も継続しています。

東海エリアの医療機関からも信頼出来る専門商社として認知されており、お客様の需要に応えていく為に組織強化を進めています。

選考のポイント

面接では「当社に興味を持ったポイント」「入社してやってみたい事」などを伺いながら、
当社についても丁寧に説明させて頂き、お互いを理解する場に出来ればと考えています。

選考とは別にあなたの質問になんでも答えるWebカジュアル面談も実施しています。夜間や土日も対応していますので、まずはお気軽にご応募ください♪

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先輩社員の声

先輩の顔写真
Tさん/ルート営業/社歴:5年

入社理由を教えてください。

大学は理工学部出身で、化学系の研究所で環境問題などに取り組んでいました。プライベートな事情で実家に帰る必要が出てきたタイミングで、前職の医療関係の商社に転職しました。

正直地元に帰る事が最優先だったので、転職先の業種も職種も重視しない転職でしたが、医療という専門性を身につけられ、ドクターのような医療のスペシャリストと一緒に働ける仕事にハマり、もっとステップアップしていける企業への転職を考えた際に出会ったのが当社です。

最初は専門機器のメーカーへの転職を検討していたのですが、業界に詳しい方に話を聞くと「エッチメディカルはメーカーから見ても専門性の高いメンバーが揃っている」と言われ、特定メーカーの機器だけでなく、幅広い商材を扱いつつ、専門性を伸ばしていけると考え、当社への入社を決めました。

現在はどのような仕事をしていますか?

担当病院のドクターの要望に合わせた各種提案を行なっており、取引が長期に渡る分、スケールの大きな案件をご相談頂く事も少なくありません。症例の多い病院のドクターとは、日常的にどのような設備を整えるべきなのか相談し合うので、パートナーとして認めて頂けています。

私は心臓血管外科をメインで担当していますが、以前から取引を行なっているドクターから「新しい病院で心臓血管外科を新たに作る事になった。Tさんが必要だと思う機材を全部揃えて欲しい」とご連絡を頂いた事があります。

医療機器は高額なものが多いですが、その選定を私に一任頂けたのは嬉しかったですね。普段からドクターのパートナーでありたいと思っていましたが、ドクターからもそう思って頂けたと嬉しくなりました。

入社してみてから分かった、この会社のいいところはありますか?

年齢ごとに自動で昇給する年齢給・経験給と、業績に合わせた評価給が設定されており、継続して給与が上がっています。前職から1.5倍くらいまで給与が上がっていますし、経済的にも転職して良かったと思います。

会社としても利益を社員に還元する事を大切にしており、頑張った分と経験を積んだ分給与が上がっていくので生活も安定しています。

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アピールポイント

商品・サービスの知名度が高い

これまでに多くの症例に対応してきた実績から、主要な医療メーカーから「代理店の中でもエッチエスメディカルの専門知識は高いレベルにある。東海エリアならエッチエスメディカルに任せたい」と認知いただけています。<br><br>結果新規案件のご相談を頂く事や長期的に取引頂けるケースも多く、安定した事業基盤を築く事に成功しています。

頑張りをしっかり評価

事業が安定している分、利益を積極的に社員へ還元しています。当社に転職してから給与が上がったメンバーがほとんどで、持ち家率も高い職場となっています。<br><br>年齢給・経験給を導入しており、自動で昇給していく他、あなたの頑張りにも応じた昇給もきちんと行なっていますので、昇給スピードは業界内でも早くなっています。

教育制度・研修が充実

医療の中でも心臓外科などは、最先端技術が頻繁に導入される分野であり、知識を身につけていくのは一朝一夕で出来るものではありません。<br><br>新人が知らない事があるのは当たり前というスタンスなので、未経験の方も安心してください。年単位であなたをフォローし、ドクターに信頼される存在になれるように育てていきます。

企業情報

エッチエスメディカル株式会社

設立

1992年11月

代表者

代表取締役社長 角谷 聡

従業員数

48名

資本金

1000万円

売上高

109億円(2023年11月実績)

本社所在地

愛知県名古屋市北区丸新町56

事業内容

心臓外科系、循環器内科系、血管内治療系、医療消耗品、大型医療機器、開業のお手伝いなど医療に纏わる機械及び材料の支援。

ホームページ

http://www.hs-medical.co.jp/

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