募集職種
【コンサルタント】
仕事内容
不動産、金融、製造、エネルギーなど、他業界のクライアントに向けた各種コンサルティング業務
経験や適正に合わせて、各種コンサルティングプロジェクトにアサインします。
【ITコンサルティング】
大手顧客の情報システム部に直接入り込みコンサルティングを行います。システムの要件定義や予算調整、スケジュール管理、施策の導入、定着化までフォローしていきます。クライアントの状況に合わせてシステム開発企業の選定なども行っています。
【業務コンサルティング】
クライアントの要望に合わせて、業務改革や経営資源の有効活用、コスト削減などの目標達成に向けて、現状分析、業務フローの見直し、新たな業務フローを作成・提案などを行います。
【経営コンサルティング】
クライアントの経営課題の抽出から、オペレーション戦略立案（マーケティング戦略／R＆D戦略など）経営ビジョンの具体化、中長期計画の策定、事業戦略立案などを通じて円滑な事業成長を支援します。
▼プロジェクト事例
□DX/ICT部門サポート：
ITコスト削減、ガバナンス強化、年度計画立案
□デジタル/システム運用：
デジタルマーケティングのPDCAやITベンダー管理
□中期計画策定支援：
経営・ITの中期計画策定支援
□プロジェクトマネジメント：
大規模システムプロジェクトのPMO業務
□新規事業立案：
マーケットリサーチや事業アイデア検討
□DX/モダナイズ：
業務プロセス再構築（BPR）やシステム刷新支援
【研修環境について】
入社後3カ月間を完全育成期間としており、それ以降も必要や希望に応じて、教育担当が研修を実施しておりますので、未経験でも不安なくOJTで経験を重ねていけるようフォローします。
▼研修内容一例
基本知識（ビジネスマナー、IT用語、開発プロセス、コンサルプロジェクトの流れ）
基本のスキル（パソコンスキル、コラボレーションツール、Todo管理）
コンサル特有の思考形式（論理思考、仮説思考、論点思考）
コンサル特有のスキル（資料作成、コミュニケーション、プレゼン）
システム開発研修（Java、Oracle）
【評価制度について】
3ヶ月毎に面談を行い、最後に1年間の評価を決定します。
意欲さえあれば、少しずつレベルの高い役割を挑戦することも可能。目指したいキャリアの実現のために会社全体でサポートさせていただきます。
求める人材
第二新卒・未経験歓迎！他業界に活躍できる人材を目指したい方、成長できる環境で働きたい方を求めています
【必須条件】
・大学院、大学卒以上
・就労経験がある方（業界不問）
【求める人物像】
・成長意欲のある方
・主体性、責任感のある方
【歓迎条件】
・ITコンサルタントに興味がある方
【Bizauthで身につく経験・知識】
・物事を整理し成功までの道筋を立てる論理的思考力
・クライアントが喜ぶ、企画提案力やマーケティング能力
・円滑な組織運営につながるシステムづくりの知識
・プロジェクトを円滑に進めるためのプロジェクトマネジメント能力
勤務地
東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー36階
担当プロジェクトによって変更となる場合があります。
※本社六本木かプロジェクト先の日本橋がメインになる場合が多いです。
※出張ベースで小倉や大阪で勤務するメンバーもいます。
勤務時間
9:00～18:00（実働8時間）
休日・休暇
・年間休日120日以上
・完全週休2日制 （土日祝）
・年末年始休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・有給休暇10日～22日＼有給平均取得日数12.5日／
（6か月の試用期間後出動率、勤続年数に応じて決定）
給与
初年度想定年収：510～750万円
年俸制 (12分割)
年額（基本給）：510～750万円
※年俸1/12を乗じた金額（月425,000円～）を毎月支給
固定残業手当/月：10万円～14.7万円
【固定残業代制】
(固定残業代100,000円含む)※固定残業代は40時間分100,000円、時間超過分は追加支給
【年収例1】
マネージャー（28歳 / 1020万円）
【年収例2】
シニアコンサルタント（26歳 / 660万円）
【年収例3】
コンサルタント（23歳 / 510万円）
試用期間
(試用期間有り) 6ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内禁煙
昇給・賞与
◇昇給 年1回（毎年6月）
諸手当
・交通費全額支給
・出張日当
・慶弔見舞金
・社員紹介報奨金
・時間外手当
福利厚生
・社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
・健康診断・人間ドック補助
・フリードリンク
・各種社内イベント・懇親会（任意参加）