募集職種
仕事内容
求める人材
【第二新卒・未経験歓迎】商社営業に興味のある方、新卒同様の教育環境のある会社で働きたい方
それぞれの営業担当者の考え方、行動で大きく売り上げが変わってくるのが、この仕事の面白さです。
会社に雇われている「従業員の一人」という意識ではなく、「自分が経営者」になったつもりで商品担当者は仕事に臨んでいます。挑戦の結果、失敗することもあるかもしれません。
しかし、当社は黒字経営を維持しており、少々の失敗を責めるより、チャレンジ精神を褒める社風に満ちています。
長期的な信頼関係を築くような仕事がしたい方、積極的な挑戦をしていきたい方にぴったりな仕事です。畑ごと買い取るような大商いも、自身が惚れた果実を広めるのもＯＫ。あなたなりの商いを楽しみましょう。
勤務地
東京（国立市、東久留米市、大田区、江東区）、神奈川（川崎市）の各拠点
◆本社／東京都国立市谷保478-1
◆北多摩支店／東京都東久留米市下里6-4-1
◆川崎支店／神奈川県川崎市宮前区水沢1-1-1
◆TOKYOフレッシュ大田株式会社／東京都大田区東海3-2-6（在籍出向）
◆株式会社コセフ／東京都江東区豊洲6-3-1 （在籍出向）
勤務時間
5:00～14:00（休憩：1時間）
市場の稼働に合わせた早朝勤務となります。スタートが早い分、帰宅も早いので、お子さんのお迎えなどがしやすかったり、通勤ラッシュと無縁などのメリットもあります。
休日・休暇
◆週休二日制（日曜、祝日、市場休）
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆産前・産後休暇
◆育児休業
◆有給休暇：10日※初年度
給与
初年度想定年収：350～400万円
月給：280,000円以上
【固定残業代制】
(固定残業代48,000円含む)※固定残業代は30時間分48,000円、時間超過分は追加支給
【年収例1】
376万円 入社1年目
試用期間
(試用期間有り) 6ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内禁煙
昇給・賞与
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月・12月）
臨時賞与（秋頃※好業績の場合。1998年より26年連続支給。）
諸手当
◆通勤手当
◆役職手当
◆一律労務手当
◆休日出勤手当
◆家族手当
◆住宅手当
福利厚生
◆社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
◆確定拠出年金（401K）
◆退職金
◆慶弔見舞（傷病見舞金、結婚祝金、出産祝金、弔慰金）
◆海外慰安旅行
◆制服貸与
◆iPhone貸与（規定による）
◆定期健康診断
◆人間ドック（指定年齢以上全員）
◆脳ドック（指定年齢）
◆インフルエンザ予防接種
◆資格取得支援（フォークリフト）
◆永年勤続表彰
◆教育制度：新入社員研修、職種別・役職別研修、Freiku（社内研修制度）、海外研修、全社研修会