募集職種
総合職
※下記２ポジションで募集しています。配属先はご希望・適性に応じて決定します。
■自治体環境みらいカンパニー
・コンサルティング職
・営業職
仕事内容
自治体向け環境コンサルの役割を担当していただきます。
■コンサルティング
プロポーザルを経て事業を受託できれば、コンサルティングチームにバトンタッチ。受託した業務の運用を担当します。主な業務は自治体の計画書（地域課題や人口統計、脱炭素に関する情報を整理した冊子）の策定です。
また、定期的に担当自治体に訪問し、取り組みの進捗を担当者に共有したり、セミナーやワークショップを実施したりします。
■営業職
自治体に対して、CO2排出量算定や温暖化対策の計画策定及び実行支援、脱炭素地域づくりを通した地域固有の課題解決など包括的なサービスを提供します。具体的には、「2030年までにCO2排出量を○○％減らす」といった目標設定から、太陽光発電や再生可能エネルギーの導入にかかるゾーニング調査（導入に適している／適していない区域の区分け）、住民や地域事業者に対してセミナー・ワークショップ・研修の実施などを担います。
既にご興味をお持ちいただいている自治体に対するご提案なので、商談化率は90％と非常に高いパーセンテージを誇ることも特徴です。
求める人材
【未経験・第二新卒 歓迎】裁量の大きな組織で働きたい方【Webカジュアル面談受付中】
未経験歓迎
※要普通免許（AT限定可）
【こんな方はぜひ！】
・自発的に行動できる方
・好奇心を持って仕事に取り組める方
・指示を待つより、自分で考え行動したい方
・新しいアイデアを考えるのが好きな方
・SDGsやサスティナブルに興味がある方
勤務地
本社（東京都千代田区外神田1-18-13 秋葉原ダイビル10階）
アクセス：各線「秋葉原」駅 徒歩2分
勤務時間
9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間）
※残業は基本的に月平均20時間以下（1日あたり1時間以下）です。
休日・休暇
【年間休日125日】
■完全週休2日制（土・日）
■祝日（土日祝に出勤の場合は平日に振替休日があります）
■特別有給休暇（5日間 ※入社時期により、有給休暇とは別に付与されます）
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇（勤続5年・10年ごとの「お疲れ様」休暇です）
■産休・育休制度（復職率ほぼ100％）
給与
初年度想定年収：420～600万円
月給：250,000円～
※経験・能力・前職給与などを考慮して決定します。
【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。
【年収例1】
430万円／25歳／経験1年
【年収例2】
550万円／27歳／経験2年 マネージャー職
【年収例3】
650万円／30歳／経験4年 上級マネージャー職
試用期間
(試用期間有り) 3ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内禁煙
昇給・賞与
■昇給（年2回）
■賞与（年2回）
諸手当
■交通費全額
■残業手当全額 ※管理監督者での採用の場合は支給なし
福利厚生
■各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
■出産祝い金（1万円）
■資格取得支援制度
■野菜配布制度
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■キャリアカウンセリング制度
■メンター制度
■ヘルスケア(保健室に看護師が常駐)
■健康促進のためのお昼セミナー
■社長賞
■キャリアチャレンジ制度（グループ内で転職ができる制度）
■指定飲食店・施設等の優待
■各種運動部活動
■永年勤続賞
■勤続5年ごとに5万円支給
■従業員持株制度(奨励金100%、年間最大80万円まで補助あり)
■複業制度（要申請）
■ブーメラン制度（当社を退職後も希望により復帰できる制度）