募集職種
プランナー
仕事内容
中小企業のDX化や課題解決をサポート！より便利で快適なオフィス環境づくりをプランニングする仕事です。
＼入社後は2ヵ月間の新人研修からスタート！／
当社の研修施設で基本的なビジネスマナー、商品知識、トークスキルなど、必要な知識をじっくり学んでいただきます。
3ヵ月目から本配属となり、本格的に業務をスタートしますが、しばらくはチームリーダーが商談に同行。営業ノウハウを伝授しながら成果が出せるようになるまで継続的に成長をサポートします。
「電気代を削減したい」「セキュリティ対策を強化したい」「リモートワーク環境を整えたい」など、中小企業のお客様が抱えるオフィス環境の課題に対して、課題解決に繋がる商品・サービスのコンサルティングを行っています。
【具体的には…】
・通信・OA・IT機器・ソフトウェアの販売
・DXを活用した業務改善コンサルティング
・防犯セキュリティシステムの販売
・LED・エアコン・ウォーターサーバーなどの販売
・省エネ・節電のコンサルティングなどのサービスについて、お客様へのご提案 など
＼未経験でも営業しやすい環境／
★5名くらいのチーム制！チームリーダーから営業ノウハウを学べる！
★アフターフォロー専門の部隊が定期的に訪問しながら新たなニーズをキャッチ！
★販売～設置工事～保守まで一貫して自社で対応できる体制！
【営業先について】
営業先は各エリアの中小企業が中心です。製造業、小売業、商社、サービス業など、あらゆる業界と取引があるため、前職時代の経験・知識を活かせるチャンスもたくさんあるはず！また、経営者と商談することが多いため、創業秘話や経営課題など、貴重な話しをたくさん聞くことができます。
求める人材
【未経験歓迎】学歴不問｜既卒・第二新卒OK｜要普通自動車免許（AT限可) ｜★未経験入社率90％！
これまでの経験・スキルは一切問いません。異業種からの転職やＲｅスタートを応援します！
＼1つでも当てはまる方はぜひ！／
□働く環境をガラッと変えたい
□コミュニケーションをとることが好き
□デスクワークよりは、人と話す仕事が好き
□キャリアアップを目指したい
□収入アップを実現したい
□ワークライフバランスを大切にしたい
【こんな社員が在籍中（社員の年齢構成）】
20代：674名／30代：405名
★20代の役職者/管理者数：192名
★30代の役職者/管理者数：289名
勤務地
【勤務地多数】全国各地に42拠点あり◎＜選べる勤務地×転勤なし＞
【北海道・仙台エリア】
・北海道（札幌市 旭川市）
・宮城県仙台市
【関東エリア】
・東京都（新宿区 港区 豊島区 千代田区 町田市 立川市）
・神奈川県（横浜市 藤沢市）
・埼玉県さいたま市
・千葉県（千葉市 柏市）
・群馬県高崎市
・茨城県水戸市
【東海・北陸エリア】
・長野県長野市
・愛知県（名古屋市 岡崎市）
・岐阜県岐阜市
・三重県（四日市 津市）
・静岡県（浜松市 静岡市）
・石川県金沢市
・福井県福井市
・富山県富山市
【関西エリア】
・大阪府大阪市
・滋賀県大津市
・兵庫県神戸市
・京都府京都市
【九州・中四国エリア】
・岡山県岡山市
・徳島県徳島市
・香川県高松市
・広島県広島市
・島根県松江市
・愛媛県松山市
・福岡県（福岡市 北九州市）
・熊本県熊本市
・鹿児島県鹿児島市
勤務時間
8:30～18:11
※1年単位の変形労働時間制です。（週平均労働時間40時間以内）
※残業は1日1時間未満。
※19:00になるとPCが強制的にシャットダウンされます。
休日・休暇
■年間休日130日※計画有給5日含む
■完全週休2日制(土・日)、祝日
■年末年始、夏季、GW
■有給休暇、慶弔休暇
■バースデー休暇（※）／夫・妻・恋人・子の誕生日
■メモリアル休暇（※）／結婚記念日
※休日と重なった場合は好きな日に変更可能
給与
初年度想定年収：400～600万円
月給25万5000円以上＋インセンティブ＋賞与＋通勤交通費（月最大10万円まで）
※成果次第で随時、昇給・昇格あり
※上記は最低支給額です
【固定残業代制】
(固定残業代60,000円含む)※固定残業代は42時間分60,000円、時間超過分は追加支給
※地域によって異なる場合がありますが、上記は最低支給額の固定残業代です。
【年収例1】
年収590万円 ／ 25歳 営業職 経験3年 ／月給26万5000円＋インセンティブ＋賞与
【年収例2】
年収980万円 ／ 31歳 営業職 経験9年 ／月給37万2000円＋インセンティブ＋賞与
【年収例3】
年収1350万円 ／ 31歳 営業職 経験2年 ／月給35万4000円＋インセンティブ＋賞与
試用期間
試用期間無し
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内禁煙
昇給・賞与
定期賞与 （年2回）+臨時給3回
※別途、3ヵ月毎に短期特別賞与を支給
諸手当
■通勤交通費（月最大10万円まで）
■各種手当 （営業、役職、職制、家族、時間外勤務）
福利厚生
■各種社会保険完備
■自社健保完備（トップグループ健康保険組合）
■退職金制度
■財形貯蓄
■各種研修
■資格取得補助
■社員旅行