最終更新日
2025/04/04(金)
掲載終了予定日
2025/05/11(日)

【販売職】メガネのプロとして働いてみませんか? 株式会社オグラ(オグラ眼鏡店)

  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
業種
専門店(その他小売)/流通・チェーンストア/専門店(ファッション・アパレル・アクセサリー)
職種
販売スタッフ
勤務地
群馬県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/栃木県/静岡県/大阪府
この求人の概要
  • 創業80年以上、安定性抜群
  • 入社年度合計800時間の研修で確かな知識・技術が身につく
  • スキルを活かしてお客様に還元する、やりがいのある仕事

  • 企業からのメッセージ
  • 募集要項
  • 社員の声
  • アピールポイント
  • ギャラリー
  • 企業情報

企業からのメッセージ

お客様の生活を支えるため、あなたをイチからプロにします!

独自性を持ち80年以上続くメガネ専門店人間が得る情報の約87%は眼から入り、見ることは生活の質につながっています。現代ではメガネやコンタクトレンズは利用者にとって生活の必需品です。
私たち株式会社オグラは、メガネを医療機器であると同時に、個性を引き出す大切なファッションアイテムだと考え、「こどもメガネアンファン」や、病気やケガなどにより視機能が低下した方をサポートする「ロービジョンセンター」など、独自性の高い事業を展開してきました。
創業から80年以上続く健全な経営も特徴の一つで、安心してキャリアを重ねることができる環境に自信があります!
入社理由トップは「社員育成に力を入れている」ことメガネが好き、接客の仕事が好き。
当社に興味を持っていただくきっかけは人それぞれですが、多くの社員が入社理由に挙げるのは「社員育成に力を入れている」こと。
基礎からしっかり学ぶことができる本社研修や2年目以降のキャリア養成研修など、豊富な研修カリキュラムなどがあり、「入社3年は勉強期間」としてじっくり学べる環境があります。
一人前になった4年目以降も階層別の研修があり、成長を続けていくことができるのもオグラならでは。
「今の環境では成長している実感が持てない」・「イチからキャリアチェンジをしたいと考えている」という方には、ピッタリな環境です。
メガネやコンタクトレンズでお客様の生活に「貢献」する仕事をしませんか?使用されている方にとって、メガネやコンタクトレンズは生活に無くてはならないものです。
ご来店されるお客様の中には、他店で「これ以上はどうにもならない」と一度諦めて、最後の頼みの綱としてオグラにお越しになる方もいらっしゃいます。
そういった方々にしっかりと貢献するために、当社は研修に力を入れています。
研修で身につけたスキルを活かし「お客様の生活を支えたい」・「お客様の役に立ちたい」・「誰かを笑顔にしたい」そのような想いをお持ちの方であれば、きっと楽しく働いていただける環境だと思います!
経験は一切不問です。
みなさまからのご応募を心よりお待ちしております。

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転職イベント出展予定!

転職博(東京)[4月18日(金)・19日(土)] ≪19日のみ参加≫

募集要項

概要

募集職種

販売職

仕事内容

《「オグラ眼鏡店」や「こどもメガネアンファン」を展開》
様々な年齢層のお客様に、最適なメガネやコンタクトレンズをご提案!
メガネ専門店、またはコンタクトレンズ専門店で接客・提案をお任せします。

お悩み・お好みのヒアリングからフレーム選び、視機能検査、フィッティング……と
時間をかけてお客様に提案するのがこの仕事の特徴。
最適なメガネをご提案し心から喜んでもらえた瞬間は、大きなやりがいを感じられます!
 
■主な仕事内容
(1)提案販売
 お客様のライフスタイルやお悩みに丁寧に耳を傾け、理想の見え方と装いを実現するフレームとレンズのご提案を行います。魅力がより引き立つよう、見た目と快適さの両面から最適なメガネをご提案します。
(2)視機能検査
 快適な見え方を実現するために、専門的な視機能検査を行っています。視力だけでなく、両眼で自然に楽に見えているかを重視し、調節力や両眼バランスなど細かく検査いたします。
(3)調整・フィッティング
 見た目の美しさ、光学的な正確さ、掛け心地の良さという3つの観点から、お顔にぴったり合うようにメガネを調整します。お客様と確認を重ねながら、最適な状態に仕上げていきます。
(4)加工
 フレームの形状や構造に合わせてレンズを削り、精密に組み上げる加工を行います。レンズ本来の性能を最大限に引き出すのはもちろん、美しさと安全性にも配慮した、高品質な仕上がりが求められます。
※その他、ディスプレイの整理や事務作業などあり


■入社後の流れ
専門性が求められる仕事だからこそ充実の研修をご用意しております!

◎入社研修
接客マナー・眼の構造と生理に関する知識、メガネフレームやコンタクトレンズの基礎を学びます。
◎基礎知識研修(約3週間)
レンズ・コンタクトレンズの知識習得やフィッティングの実技、ロールプレイング等を行います。
◎実技研修(約6ヶ月)
仮配属先の店舗でOJTを実施。
あわせて、週1~2日を目安に本社でも研修を行います。

入社約半年後に本配属。
その後は継続的に実践スキルや知識を学びながらスキルを磨いていきます。

2年目以降も継続的な研修が行われ、知識ゼロからでも数年後にはプロとして活躍できるような体制が整っています。あなたの成長をしっかりとバックアップします!

求める人材

【未経験・第二新卒・既卒歓迎】
入社時の知識不問!お客様お一人おひとりとじっくり向き合う接客をしたい方

【下記に一つでも当てはまりましたら、ぜひご応募ください!】
●人との出会いに喜びを感じ、おもてなしの気持ちを表現できる方
●何事に対しても学ぶ姿勢を持てる方
●メガネやファッションに関心をお持ちの方

接客・販売職の経験のある方は優遇いたします。
未経験の方でも人と接することが好きな方歓迎!

勤務地

栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、大阪府
勤務地は希望・適性・人員状況により決定します。
※1年目は本社で定期的な研修があるため、首都圏店舗への配属。2年目以降は首都圏を離れる店舗へ異動の可能性あり。

大人向けメガネ店【オグラ眼鏡店】
●東京都
渋谷区/千代田区/台東区/新宿区/葛飾区/足立区/立川市/八王子市/武蔵野市/町田市
●神奈川県
横浜市/相模原市/川崎市/藤沢市
●千葉県
市川市
●栃木県
宇都宮市
●群馬県
高崎市
●静岡県
静岡市

こどもメガネ専門店【こどもメガネアンファンJ
●東京都
新宿区/中央区/世田谷区/豊島区/立川市
●神奈川県
横浜市
●千葉県
千葉市/柏市
●埼玉県
さいたま市
●大阪府
大阪市

若い方向けメガネ専門店【SPECS】
●東京都
台東区/武蔵野市

勤務時間

9: 30~21: 00
(シフト制:実働8時間/休憩1時間)
※勤務時間は店舗により異なる。
※残業は月平均10~20時間以内!メリハリをつけて働けます!

休日・休暇

月8~9日(シフト制)
有給休暇(入社半年後10日付与)
慶弔休暇
産前産後休暇・育児休業(取得実績・復職実績あり)
その他、店舗ごとの休業日
【年間休日112日】

給与

初年度想定年収:250~270万円

●大学・大学院卒:月給22万1,000円~
●専門学校卒(視能訓練士資格取得者):月給22万1,000円~
●短大・専門学校卒:月給21万1,000円~

※経験や能力を考慮のうえ、決定します。
※一律の住宅手当(月7,000円)が含まれます。
※残業代は全額支給します。


【固定残業代制】 固定残業代制は採用しておりません。

【年収例1】 年収340万円/経験3年

【年収例2】 年収370万円/経験6年

【年収例3】 年収500万円/店長職経験8年

試用期間

(試用期間有り) 6ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策

【対策内容】
屋内禁煙

昇給・賞与

・昇給(試験あり)
 ※筆記試験、実技試験で評価
・賞与年2回(7月、12月)
 ※業績により決算賞与あり(2月)
 ※入社2年目以降に規程支給
 ※社内基準到達者から個人実績に応じてインセンティブあり(入社3年目以降)

諸手当

・通勤手当
 ※全額支給、一部社内規程あり
・時間外手当
・外商手当
・役職手当

福利厚生

長く安心して働いてもらうために、各種制度を用意!
産休・育休などの女性支援も推進中です。

・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・退職金制度(本採用後3年経過時)
・表彰制度
・社員寮制度
・社員割引販売(メガネ・コンタクトレンズ)
・東急ハーヴェストクラブ(リゾートホテル)利用可
・各種保養所
・資格取得奨励(販売士)
・インフルエンザ予防接種費用補助
・慶弔見舞金

その他下記グループ会社の店舗へ出向の場合があります

コンタクトレンズ専門店【株式会社プラザアイ】
●東京都
新宿サブナード店(新宿区歌舞伎町1丁目)
●神奈川県
相模大野店(相模原市南区相模大野3-8-1)
上大岡店(横浜市港南区上大岡西1-6-1)
●千葉県
シャポー市川店(市川市市川1-1-1)
※給与、待遇、福利厚生などに差異はありません。

応募・選考について

応募方法

「応募ページへ」ボタンより、ご応募ください。追って、選考についてご連絡させていただきます。
安心して勤務できる会社か、ご自身の『眼』で確認いただくような選考を行っています。

「応募ページへ」ボタンより、ご応募ください。追って、選考についてご連絡させていただきます。
安心して勤務できる会社か、ご自身の『眼』で確認いただくような選考を行っています。

選考プロセス

Re就活より応募

WEB人事面接

適性検査(web)
応募書類では把握しきれない職務適性や得意分野を知るために受検をお願いしております。

店舗見学(2店舗)
社員の雰囲気や仕事内容を直接確認することができます。

役員面接(本社)

内定

入社(時期はご相談に応じます)

Re就活より応募

WEB人事面接

適性検査(web)
応募書類では把握しきれない職務適性や得意分野を知るために受検をお願いしております。

店舗見学(2店舗)
社員の雰囲気や仕事内容を直接確認することができます。

役員面接(本社)

内定

入社(時期はご相談に応じます)

連絡先

〒102-0093
東京都千代田区平河町2-11-1 平河町ロンステート5F
南旺グループ(株式会社オグラ)採用担当
mail:saiyou@ogura-megane.co.jp

〒102-0093
東京都千代田区平河町2-11-1 平河町ロンステート5F
南旺グループ(株式会社オグラ)採用担当
mail:saiyou@ogura-megane.co.jp

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

医療機器とファッションアイテムの両面を備えるメガネを扱い続けてきた当社は、積み重ねた知見をもとにオリジナルの研修プログラムを用意しています。「専門性の高い人材を育成する内容」なので、未経験の方が知識ゼロから安心して成長していける環境です。創業100周年を見据え、メンバーを増員します。成長できる環境で新たなキャリアを築いてみませんか?

選考のポイント

応募にあたって、現在のスキルや経験は問いません。相手とコミュニケーションをとろうとする姿勢があるかを見ています。面接だからと自分を飾る必要はないので、素直な気持ちで会話を楽しみながら、あなたの素の部分を見せてほしいと思っています。リラックスした雰囲気で行いますから、皆さんの応募お待ちしています。

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先輩社員の声

先輩の顔写真
Aさん/提案販売営業職

入社理由を教えてください。

私の仕事探しの軸は「人の役に立てる仕事をしたい」でした。
人の役に立てる仕事というとたくさんありますが、「お客様の反応が直接見れる」販売職をメインに探し、
その中でも、研修などのサポート面がしっかりしているオグラを選びました。

入社後は専門的な知識を知れる研修だけでなく、店頭にて先輩からOJTで教育していただくなど、
サポート体制は抜群で不安は感じませんでした!

この仕事に向いている/向いていないと感じる人の特徴を教えてください。

お客様の反応を目の前で見ることのできる仕事ですので、私みたいに「人の役に立ちたい」や「お客様に喜んでいただきたい」・「成果を実感したい」という方には、楽しい仕事だと思います。
お客様とのコミュニケーションがうまくいき良いご提案ができたときや、次回指名していただけるときなどはかなりモチベーションも上がりますね!
逆に「コミュニケーションが苦手」・「一人でもくもくと仕事をしたい」という方は、向いていないかもしれません。

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アピールポイント

頑張りをしっかり評価

■お客様との信頼を重視するオグラの販売職
販売職と聞くと「店舗で接客をし、売ったら終わり」と思う方も多いでしょう。
ですがオグラの販売職は、一人のお客様と長くお付き合いする仕事です。

メガネをご購入いただいた後もメンテナンスやレンズ変更をしたり、2点目のメガネやコンタクトレンズを購入いただいたり、お客様と信頼関係を築き、長きに渡ってお付き合いをします。
このため「前回、○○さんに担当してもらったから」と指名してもらえることが販売職のひとつの目標です。
会社からの評価ももちろんですが、直接お客様に評価していただける環境が当社にはあります。

また、個人成績に応じたインセンティブを支給する制度があるため、
頑張りが給与となって評価される環境ですので、モチベーション高く続けていくことができます。

教育制度・研修が充実

当社の販売職になくてはならないのが「メガネやコンタクトレンズ、眼の構造や生理に関する専門知識」・「視機能検査や調整、レンズ加工などの技術」です。
これらの知識や技術がなければ、お客様の信頼を得ることはできません。
そのため、当社では入社1年目には、合計800時間にも及ぶ研修を実施しています。

入社から半月:社会人マナーや商品知識を習得する「座学研修」
仮配属後  :週1~2日は本社にて「技術研修」を受講、その他は店舗で「実務研修」
入社半年後 :継続的な本社研修

技術研修では、
◎視機能検査に必要な知識とスキルを学ぶ検眼研修
◎眼の病気など医療知識に関する座学研修
◎レンズを削り、フレームにはめ込む加工研修
◎フィッテング・調整の研修
などの専門知識と技術を学びます。専門的な研修を、店舗OJTだけではなく本社でも行っているからこそ、全社員が高い専門性を身につけることができています。

専門性・スキルが身につく

年功序列ではなく、昇級試験を経て職位が上がっていきます。
提案販売営業職では1 ~ 4級の段階を設けて、昇級試験を実施しています。
また社内基準到達者から売り上げ目標を設定し(入社3年目以降)、給与は業績を反映したものになります。
昇級試験については筆記・実技がありますが、通常の研修でしっかり対策しますので、心配する必要はありません。
その後、本人の意思・能力・適性に応じて店長やディレクターを担当する管理職コースと専門職コースに分かれます。専門職は最終的に研修講師や相談会などを担当するカウンセラーとして活躍できます。
未経験でご入社の方でもメガネやコンタクトレンズのプロフェッショナルに成長することができます。

ギャラリー

企業情報

株式会社オグラ(オグラ眼鏡店)

設立

創業:1941年11月
設立:1954年7月

代表者

代表取締役社長 小倉 信典

従業員数

単体:295名(2025年2月時点)
南旺グループ連結:370名(2025年2月時点)

資本金

3500万円(南旺グループ/1億2,500万円)

売上高

単体:46億円(2024年2月期)
南旺グループ連結:68億円(2024年2月期)

本社所在地

東京都千代田区平河町2-11-1 平河町ロンステート

事業所

■管理・営業本部
東京都千代田区平河町2-11-1 平河町ロンステート

■店舗
栃木県 1店舗
群馬県 1店舗
埼玉県 1店舗
東京都 21店舗
千葉県 3店舗
神奈川県 10店舗
静岡県 1店舗
大阪府 2店舗

事業内容

メガネ・コンタクトレンズ専門店として以下の事業展開を行っております。

■オグラ眼鏡店
首都圏を中心に百貨店、ショッピングセンター、路面店、病院外商などの4つのチャネルで幅広く事業展開しています。

■こどもメガネアンファン
0歳からティーンを対象としたこどもメガネ専門店。

■SPECS SPORTS
スポーツフィールドで、お一人おひとりに最適で快適な見え方を提供する、度付きスポーツサングラス専門店。

■SPECS
若い方向けメガネ専門店。

事業内容2

■ロービジョンセンター
病気やケガなどにより視機能が低下し、メガネやコンタクトレンズを使用しても見えにくい方に対し、医療補助用具のカウンセリング及び販売を専門とする施設。

■病院外商
店舗以外に各大学病院・総合病院の眼科・個人医院に150の販売拠点を持つ病院外商業務は、高い技術力が評価され病院・眼科の要請に応じて営業、渉外活動や、眼科の医師や検査員を対象とした勉強会も行っています。

■株式会社プラザアイ
コンタクトレンズ専門店「プラザアイコンタクト」の経営

採用ホームページ

https://www.recruit.nanoh-group.jp/

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【販売職】メガネのプロとして働いてみませんか?

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