募集職種
ITエンジニア
・ネットワーク系
・セキュリティ系
・サーバー系
仕事内容
まずは経験に応じた研修からスタート◎上流工程に関われる！未経験からITインフラを支えるエンジニアに。
■具体的な仕事内容
私たちが手がけているのは、企業や組織が「当たり前にITを使える環境」をつくる仕事です。
例えば――
・本社と支店、事業所同士を専用のネットワーク回線でつなぎ、社内で安全にデータのやり取りができるようにする
・Webシステムや業務アプリが安定して動くよう、その土台となるサーバーやシステム環境を整える
といった業務を担当します。
「サーバー」「ネットワーク」と聞くと難しく感じるかもしれませんが、ITシステムやWebサービスの“土台（インフラ）”を支える仕事だと考えてください。
普段は目に見えませんが、なくてはならない重要な役割です。
■上流工程って？
当社が強みとしているのは、ただ作業をするだけではなく、
・どんな環境が必要かを考える
・どういう構成にするかを設計する
・実際に機器を設定・構築する
といった、「考えて・決めて・つくる」工程まで担当すること。
未経験からでも、段階的にこの上流工程にチャレンジできます。
仕事は3～5名のチーム制。
必ず先輩と一緒に進めるので、「いきなり一人で任される」ということはありません。
■研修制度について
入社後は、経験に応じた研修からスタートします。
未経験の方は、約2ヶ月間の研修期間で基礎から学びます。
・ネットワーク・サーバーの基本用語を座学で習得
・実際の機器を使った演習で、操作や仕組みを理解
・IT資格試験へのチャレンジ
「知識ゼロ」からでも、“分かる → 触ってみる → できる”を繰り返しながら成長できます。
◆IT資格取得向け研修
基礎的なIT資格取得に向け、未経験者向けの内容から丁寧にサポートします。
◆情報セキュリティ・コンプライアンス教育
IT業界で欠かせない、情報の扱い方や仕事上のルールについても学びます。
■配属後は？
配属後は、先輩社員のもとでOJT研修を実施。
実際のプロジェクトに参加しながら、少しずつできることを増やしていきます。
分からないことはすぐに相談できる、「一人にしない」チーム文化が根づいているので、未経験スタートでも安心です。
求める人材
【文理不問・IT未経験歓迎】《2026年卒歓迎》ご経験を活かして、ITエンジニアに挑戦しませんか？
【求める人物像】
当社のITエンジニアは、システムの設計・構築だけでなく、クライアントや協力会社とやり取りしながら、プロジェクトを進める役割も担います。
そのため、業界や職種は問いませんが、これまでの仕事を通じて、社内外の人と関わってきた経験をお持ちの方は、その力を十分に活かせる環境です。
営業や販売、接客、事務など、「相手の意図をくみ取る」「調整しながら仕事を進める」といった経験は、ITエンジニアとしての設計・構築業務にもつながります。
ITの専門知識やスキルは入社後に身につけられるため、IT未経験の方もご安心ください。
これまで培ってきた経験を土台に、エンジニアとして新たなキャリアを築きたい方を歓迎します。
勤務地
東京本社（中央区日本橋）またはクライアント先（東京都内or横浜市内）※転勤なし
■本社
〒103-0012
東京都中央区日本橋堀留町1-10-11 井門堀留ビル5階
《アクセス》
東京メトロ日比谷線「小伝馬町」より徒歩4分
東京メトロ日比谷線・都営地下鉄浅草線「人形町」より徒歩5分
都営地下鉄新宿線「馬喰横山」より徒歩6分
勤務時間
9:00～17:45（実働8時間）
※プロジェクトにより多少異なります
休日・休暇
年間休日125日
完全週休二日制（土日祝休み ※休日出勤の場合もあります）
有給休暇（10～20日間 ※入社年数により異なります）
祝祭日、年末年始、設立記念日、有給消化推進日
慶弔・特別休暇
育児休暇
介護休暇
給与
初年度想定年収：300～500万円
月給：230,000円～
※諸手当別途支給
※経験/取得資格により優遇します。
【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。
【年収例1】
380万円（2年目、賞与2回、14時間程度の残業代込み）
【年収例2】
450万円（5年目、賞与2回、19時間程度の残業代込み）
試用期間
(試用期間有り) 3ヶ月 試用期間中でも待遇面での条件は変わりありません。
試用期間終了（正式採用）は会社側が一方的に決めるものではなく、この先も一緒にやっていけるかどうか、お互いに判断する形にしています。
腰を据えてじっくり働ける会社であることを見極めて頂ければと思います。
受動喫煙対策
【対策内容】
社内全館禁煙
昇給・賞与
昇給：年1回（5月）
賞与：年2回（7月、1月）
※賞与は当該年度の業績および査定評価により異なります。
諸手当
通勤手当（全額支給／上限5万円まで）
残業手当（全額支給）
住宅手当（家賃の3割補助／上限3万円まで）
資格手当（資格取得一時金等）
扶養手当
育児手当
※各手当には受取条件があります。
福利厚生
社会保険（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金）
健康診断
退職金制度
保養所・各テーマパーク等の割引利用制度
誕生日お祝い金制度
社内交流会（親睦会補助金）
ある1日の流れ（イメージ）
09：00 出社／メール・スケジュール確認
09：30 業務開始／機器設定マニュアルの作成
12：00 ランチ
13：15 業務再開／翌日の準備・機器チェック
14：00 動作確認・設定作業
17：45 終業
プロジェクト例
・省庁／インターネット接続システムの設計・構築
・銀行／ATMネットワークの設計・構築
・航空会社／サーバーシステムの設計・構築
・鉄道会社／社内ネットワークの設計・構築
・通信会社／ネットワーク監視システムの設計・構築
・放送局／業務アプリケーションの設計・構築
・映像配信会社／映像配信システムの設計・構築
・病院／WEBサイト作成 など
通信・金融・官公庁・交通インフラなど、社会に欠かせない分野を幅広く支えています。