募集職種
ITコンサルタント
仕事内容
【未経験◎万全の教育体制】企業の「ヒト」に関する課題をITツールを活用して解決していただきます！
◎そもそもＧｒａｎｔの「ITコンサルタント」ってどんな仕事？
お客様の、
「紙ベースの出勤簿管理を廃止してデータ管理をしたい」
「評価制度をもっと分かりやすいシステムにしたい」
そんなご要望を聞いたり、それをさらに深掘りしたりして、“どんな課題があるのか”を見つけ出していくポジションです。
見つけ出した後は、どうやってその課題が解決できるかを考え、解決までサポートしていきます。
◎仕事の流れ
お客様が抱える課題をヒアリング
▼
課題解決によって実現したいことを深掘り
▼
課題解決に向けた本質的な解決策をご提案
▼
ゴール（課題解決）までの適切なプロセスを構築
◎本当に“未経験”でも大丈夫？
当社の「ITコンサルタント」は新規開拓もないので、初めての方でもチャレンジしやすい環境です。
また、少しずつシステムの仕組みや業務の流れを学ぶことができる「OJT」をご用意。
その他にも、人事やコンサルティングに必要な知識を身につけられる体制を完備しているので、業界・業種未経験の方でも安心です！
そして、当社はチームでの定例MTGや1on1もあり、チーム構成はベテランから新人まで5～20名。
分からないことは気軽に相談・解決できる環境です。
◎ゆくゆくはこんなキャリアも！
・得意なプロダクトを極めた「スペシャリスト」へ
・複数プロダクトに携わる「ゼネラリスト」へ
・チームを統括する「マネージャー」へ
など、自分の得意や長所を活かしてキャリアを築いていくことができます！
求める人材
【第二新卒歓迎／学歴不問】IT業界・コンサル未経験者が多数活躍中！IT業界にチャレンジしたい方大歓迎◎
◎現在活躍する社員の前職は……
メーカーや不動産の営業、経理、塾講師、事務、パーソナルトレーナー、ヘルプデスク、服飾関係など様々。
もちろん文系や理系も関係なく活躍できます◎
未経験でも安心してスタートできる環境が整っていますよ！
＼こんな方はぜひご応募ください／
◎IT業界にチャレンジしたい
◎目の前のお客様に向き合って課題解決できる仕事がしたい
◎市場価値の高いITスキル／コンサルティングスキルを身につけたい
◎未経験でも安心して働ける環境でIT業界デビューしたい
勤務地
【転居を伴う転勤なし】大阪／東京／名古屋／福岡《勤務地希望考慮／駅チカ勤務》
■本社
大阪府大阪市中央区博労町1-9-8 堺筋MS第2ビル1～3F・8F
（アクセス）Osaka Metro「堺筋本町駅」より徒歩4分
■東京オフィス
東京都渋谷区恵比寿1丁目14-6 オーツースリービルディング5F
（アクセス）JR山手線・東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩2分
■名古屋オフィス
愛知県名古屋市東区泉1丁目13-36 パークサイド1336ビル3F
（アクセス）名古屋市営地下鉄名城線・桜通線「久屋大通駅」より徒歩3分
■福岡オフィス
福岡県福岡市博多区博多駅東1丁目9-11 大成博多駅東ビル8F
（アクセス）JR「博多駅」より徒歩5分
※転居を伴う転勤はありません
※勤務地はご希望を考慮いたします
勤務時間
フレックスタイム制（標準労働時間8時間／1日）
フレキシブルタイム なし
コアタイム 11:00～15:00
標準労働時間帯 10:00～19:00／8:00～17:00など
☆平均月残業：20時間以内
┗残業も少なめで、個人の裁量で自由度が高い勤務スタイルです！
休日・休暇
年間休日120日以上
完全週休2日制（土日）
祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
産前・産後休暇
育児休暇（取得・復職実績あり！）
☆5日以上の連続休暇OK
給与
初年度想定年収：420～1000万円
年俸400万円～1,000万円
┗14分割して1／14を月々支給いたします。
※年俸額の1／14には、月40時間分（7万422円～17万6,047円）の固定残業代が含まれます。超過分は別途支給。
▼モデル月収
・月収32万円／入社7ヵ月目
【固定残業代制】
(固定残業代70,422円含む)※固定残業代は40時間分70,422円、時間超過分は追加支給
※月40時間分（7万422円～17万6,047円）の固定残業代が含まれます。
【年収例1】
420万円（入社1年目／20代前半／メンバー）
【年収例2】
600万円（入社2年目／20代後半／コンサルタント）
【年収例3】
850万円（入社3年目／30代前半／上級コンサルタント）
試用期間
(試用期間有り) 6ヵ月 試用期間中は契約社員となります。試用期間終了後に正社員として雇用します。
※試用期間中は、雇用形態以外の待遇に変更なし。
受動喫煙対策
【対策内容】
受動喫煙防止対策：あり
昇給・賞与
昇給：年1回（4月）
┗積極的に昇給◎途中で年俸改定もあり！
賞与：年2回（6月、12月）
┗年俸の1／14+成績加算
※別途、業績に応じて賞与支給あり！
諸手当
交通費支給（上限月2万円）
住宅手当（家賃の1／3を支給）
┗当社規定に基づいて支給
時間外手当（超過分）
福利厚生
各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
企業型確定拠出年金（企業型DC）
新入社員合宿
金融リテラシー教育
ワーケーション制度
交換留学（拠点間社員交流）
書籍購入補助
社食サービス
軽食完備
フリードリンク
フリーアイスクリーム
バーカウンター完備（18時以降飲酒OK）
お菓子予算（月2,000円）
MeatUp（不定期で社長からお肉提供）
サプリメント完備
服装自由
社内イベント
社員旅行
社内リフレッシュ備品利用（ダーツやボードゲームなど）
レクリエーションルームあり（拠点による）
健康促進補助（健康促進に対する費用を一部支給）
など
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