最終更新日
2025/10/08(水)
掲載終了予定日
2026/01/01(木)

【タレントサクセス/マネージャー】夢の舞台を目指す人たちに伴走し、成功の瞬間を共有しませんか? 株式会社LIV

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 月給25万円以上
  • 転勤の心配なし
  • 土日面接OK
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • 高卒歓迎
  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 月給25万円以上
  • 転勤の心配なし
  • 土日面接OK
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • 高卒歓迎
業種
音楽・芸能/広告・PR・SP・イベント/教育
職種
カスタマーサクセス
勤務地
東京都/大阪府/福岡県
この求人の概要
  • タレント候補生の活動を間近で支えるレアポジション
  • 月給250,000円以上/インセンティブで年収600万円も可
  • 髪型、服装、ネイル自由/完全週休二日制

  • 企業からのメッセージ
  • 募集要項
  • 社員の声
  • アピールポイント
  • 企業情報

企業からのメッセージ

提携先は大手芸能プロダクション!独自の育成ノウハウで次世代タレントを飛躍させる注目のエンタメ企業!

芸能・エンタメ業界を夢見る人は数多くいますが、第一線で輝き続けられるタレントはごく一握り。

タレントが成功するか否かは個人の才能や努力に依存しているケースがほとんど。マネージャーなどチームスタッフは補助役にとどまり、タレントを成功へ牽引する“フィクサー”のような存在はほとんどいませんでした。

LIVはこの課題に向き合い、タレントの可能性を最大化していく「タレントサクセス」という考え方を導入。

タレント本人の夢の実現を一緒に目指しつつ、活動を継続していくための売上や再生数などの数字面の分析なども行い、成長戦略を共に描くことで、長期的に輝き続けるタレントキャリアを一緒に築いていく仕組み作りを行っています。
オーディション段階から見るからこそ、個人の魅力を磨き込める!タレントスクール生たちを次世代のスターへ!LIVはオーディションを自ら開催し、次世代タレントの発掘からデビューまで一貫してタレント育成に関わっています。

芸能プロダクション「アソビシステム」との提携や、当社の関わったオーディションから「FRUITS ZIPPER」や「新しい学校のリーダーズ」といった人気グループが誕生したことで、「タレント発掘と育成のプロ」として注目度が上昇。

自社のタレントスクールに在籍するタレント候補生の数も増えており、今回は「タレントサクセスマネージャー」の採用をスタートしました!

「マネージャーって身の回りのお世話とかしてる人?」とイメージする方もいる方もしれませんが、売上やSNSの登録者数などのデータ分析なども行いつつ、「タレントとしての成功を一緒に実現」していくことがミッション。

華やかなエンタメとビジネス面を両立させる重要な役割を担っています。
安心して新しいキャリアに臨める職場環境を用意社員一人ひとりが主人公だと考えており、事業の最前線で安心して活躍できるように、職場環境の整備にも力を入れています。

例えば・・・
・未経験でも月給250,000円以上
・成果に応じたインセンティブあり
・服装、髪型、ネイル自由
・東京都心または大阪市から転勤なし
・完全週休2日制(シフト制)
・7日以上の長期休暇あり

新入社員の定着率は96%と高い水準を維持。20代中心の組織で進化を続ける事業の中で、キャリアも伸ばしていけます。まずはお気軽にご応募ください!お会いできるのを楽しみにしています!

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

タレントサクセス

仕事内容

タレント候補生や新人タレントのマネジメント、各種レッスン提案、活動時のデータ分析などをお任せします。

デビュー後のタレントが長く輝き続けるためには、日々の活動をただ支えるだけなく、長期的な活動を見据えて活動をリードする存在が必要です。

「タレントサクセスマネージャー」は、候補者一人ひとりの魅力をさらに伸ばし、成功の瞬間を共に創り出すポジション。「補助役」ではなく、タレントと共に未来をデザインしていくことがミッションです。

【業務内容】
・タレントの定期カウンセリング
・克服する課題や目標の共有
・デビュー後の活動計画の立案
・成長戦略の立案
・活動成果のモニタリング
・売上などのデータ分析
・各種レッスン、コーチングサービスの提案
・SNS発信やメディア活動などのアドバイス
・芸能プロダクションなどとの各種調整

【組織について】
自社が運営しているタレントスクールには1000人~1500人規模のスクール生が在籍しており、約10名のカスタマーサクセスチームがフォローしています。

大手芸能事務所「アソビシステム」をはじめ、様々なプロダクションと提携しており、スクール生の希望やプロダクションのニーズに合わせた多様な取り組みを行っています。

面談やLINEを通じて、タレント一人ひとりに配信活動やレッスンのアドバイスを行い、夢の実現を応援しつつ、売上目標やSNS登録者数などの数字目標達成の両立を目指しています。

「マネージャー」と聞くと「身の回りのお世話やタレントのスケジュール管理をしている人」くらいに思う方もいらっしゃいますが、データ分析などを行う機会も多く、経営視点に近い位置からタレントを育てていくポジションとなっています。

アイドルやアーティストの他にも、Vtuberなども在籍しており、それぞれの活動を最大化させていくために日々奮闘してます。

求める人材

【第二新卒・未経験歓迎】芸能・エンタメ業界に興味がある方【Webカジュアル面談受付中!】
【必須要件】
何らかの社会人経験がある方

これまでの経験は重視せず、タレント候補生たちと新しいエンタメの世界を一緒に切り拓いていく、アクティブなスタンスをお持ちの方をお迎えしたいと思っています。

必要な知識は入社後にきちんと教えていきます。成長スピードの速いベンチャー企業の環境でキャリアアップしていきたい方は大歓迎です!

【下記のような方におすすめです】
・対話を通じて人の想いに寄り添える方
・エンタメやアイドル・YouTuberに興味がある方
・挑戦を楽しみ、自分のキャリアも成長させたい方
・早期から給与アップを実現していきたい方
・データ分析が好きな方

【歓迎要件】※必須ではありません
・営業経験のある方
・人材育成に関わったことがある方
・スポーツなどでコーチ経験がある方

勤務地

【転勤なし】東京都・大阪府・福岡県いずれかのオフィス
◆東京都渋谷区神宮前3-21-8
JR「原宿駅」から徒歩5分/東京メトロ「明治神宮前駅」から徒歩5分

◆大阪府大阪市西区南堀江2-11-13
OsakaMetro「桜川駅」「西長堀駅」から徒歩6分

◆大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオ 27階
南海電鉄「なんば駅」2F中央口・3F北口直結/地下鉄御堂筋線「なんば駅」から徒歩7分

◆福岡県福岡市中央区大名1-2-16 セシオパーク大名 1階
地下鉄空港線「赤坂駅」より徒歩9分/西鉄天神大牟田線「西鉄福岡(天神)駅」より徒歩10分

勤務時間

変形労働時間制

【勤務時間例】
10:00~19:00
※お客様のご都合により遅い時間に案る場合は、出退勤時間を調整可能!長時間労働とは無縁です!

★1週間の平均労働時間40時間
★1日の勤務時間:8時間(休憩1時間)

休日・休暇

・完全週休2日制(シフト制)
・年末年始休日(12/31、1/1の2日間)
・GW/夏季休日(5日)
・冬季休日(3日)
・慶弔休暇
・有給休暇(入社から6カ月後に10日付与)
・産前・産後休暇(取得実績あり)
・育児休暇(取得実績あり)
※イベントにより曜日変動あり
※5日以上の連休取得も可能です

給与

初年度想定年収:300~360万円

月給250,000円~275,000円
※別途インセンティブを支給


【固定残業代制】 月給25万円の場合

(固定残業代38,900円含む)※固定残業代は25時間分38,900円、時間超過分は追加支給


月給27万円の場合

(固定残業代55,300円含む)※固定残業代は35時間分55,300円、時間超過分は追加支給


超過分は別途支給

【年収例1】 330万円 入社1年目

【年収例2】 380万円 入社1年目

【年収例3】 420万円  入社1年目

試用期間

(試用期間有り) 3ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策

【対策内容】
屋内禁煙(屋外に喫煙所あり)

昇給・賞与

昇給:随時

諸手当

・交通費支給(支給上限あり:月3万円まで)

福利厚生

・社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
・髪型、服装、ネイル自由

応募・選考について

応募方法

下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。追って、選考についてのご連絡をさせていただきます。
※応募の秘密は厳守します。

応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。追って、選考についてのご連絡をさせていただきます。
※応募の秘密は厳守します。

応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

選考プロセス

Re就活からご応募

書類選考

面接2回

内定
※入社日のご相談にも応じます。

Re就活からご応募

書類選考

面接2回

内定
※入社日のご相談にも応じます。

連絡先

株式会社LIV
採用担当
東京都渋谷区恵比寿西1丁目29-5カプリ代官山2階
TEL:03-6427-2540
Email:recruit@liv-inc.jp

株式会社LIV
採用担当
東京都渋谷区恵比寿西1丁目29-5カプリ代官山2階
TEL:03-6427-2540
Email:recruit@liv-inc.jp

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

「アソビシステム」をはじめ、大手芸能プロダクションとの提携が進んでおり、大規模なオーディション企画など、タレント発掘における重要な役割を担っています。

FRUITS ZIPPERや新しい学校のリーダーズなど、人気アイドルやアーティスト、インフルエンサーの誕生にこれまで多く関わっており、今後も新たなタレント発掘に向けて組織強化に取り組んでいます。

選考のポイント

面接では「当社に興味を持ったポイント」「入社してやってみたい事」などを伺いながら、当社についても丁寧に説明させていただき、お互いを理解する場にできればと考えています。

経験よりも、事業を通じて自身のキャリアアップも目指していく、アクティブなスタンスとお持ちの方をお迎えしたいと思っています。

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先輩社員の声

先輩の顔写真
Yさん/タレントサクセス/社歴:2年目
転職時の年齢:28歳  前職:音楽スタジオスタッフ

入社理由を教えてください。

学生時代から音楽ライブにいくことが趣味で、好きなことに関われる仕事をしたいと思い、ミュージシャンなどが利用するリハーサルスタジオに就職しました。

プロのアーティストの方々がスタジオに来ることも多く、ライブに向けて準備したりする姿を間近で見れる仕事にはやりがいを感じていましたし、楽しかったですね。

一方でワークライフバランスには課題がありました。終電近くまで残業することもあり、長期的に働き続けることに難しさを感じていました。また、今後のキャリアを考えたときに、新しい環境でより成長の機会を得たいと思うようになり、転職を決意しました。

この会社を選んだ決め手はなんですか?

引き続きエンタメにも関わりたいけど、ワークライフバランスを整えたい。そんな気持ちで求人をチェックしていた際に当社と出会いました。

大手芸能プロダクションと提携したオーディション開催や事務所運営など、各種事業が軌道に乗っており安定基盤のある当社であれば、前職のようなワクワク感を味わいながら、ワークライフバランスも改善できると思い入社を決めました。

当社では現在Vtuberの育成プロジェクトを担当しています。デビュー時の配信環境の整備や、配信企画の立案など多角的にタレントの活動に関わっており、登録者の増加などステップアップしていくタレントたちの成長を楽しんでいます。

入社してみてから分かった、この会社のいいところはありますか?

入社前は、身の回りを色々サポートするような仕事をイメージしており、芸能マネージャーというとハードワークなイメージをしていたので、ワークライフバランスは正直不安でした。

当社のタレントサクセスはタレントに付きっきりで身の回りの世話をするようなものではなく、データ分析や活動戦略の立案などを行うことが中心であり、これらはチームで組織的に行われています。

一人で仕事を抱え込むことがない分、無理なく働けていますし、規則正しく休めるようになったことは転職してよかったことの一つですね。

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アピールポイント

頑張りをしっかり評価

オーディションの応募者数などの定量面、応募者増加に向けた企画の立案やチームビルディングへの貢献などの定性面、双方を加味した人事評価を行っています。

定量面への貢献は短期で成果が出ることが多いため、リアルタイムで給与に還元できるようにインセンティブを用意しています。チームへの貢献など直接数字に現れにくい面もきちんと評価するようにしており、入社半年で事業責任者にステップアップした事例もあります。

直近で4つの新たな部門が立ち上がるなど、組織の拡大が急速に進んでいます。マネージャーなど責任ある新ポジションも次々と生まれていますので、キャリアアップの機会も多数あります。

専門性・スキルが身につく

タレントと向き合い続ける中で培われるのは、日々の活動から課題を抽出し、成果につなげる課題解決力。SNSやメディア露出を戦略的に活かしていくマーケティング視点。さらに外部のプロダクションや企業と連携し、長期的な成功に導くマネジメント力。

単なる裏方ではなく、タレントの未来を一緒にデザインし続ける伴走者だからこそ得られるスキルです。ここで得られる経験は、従来の「芸能マネージャー」の枠を超え、エンタメ業界に限らず幅広いキャリアで通用する力になります。

タレントの成功はあなた自身のキャリアの成功にも繋がっていきます。

新規事業にチャレンジできる

LIVの名前を耳にしたことがある方は多くないと思いますが、大手芸能プロダクションのタレントの発掘や育成に深く関わっており、あなたの知っているタレントやプロダクションも数多くあると思います。

日本レコード大賞で最優秀新人賞した「FRUITS ZIPPER」が所属するアソビシステムとの提携をはじめ、業界の注目プロジェクトに数多く関わっており、直近でも新たに4つの業務提携がスタート。エンタメの幅広い領域で声がかかる注目企業として認知されつつあります。

成長性は業績にも現れており、昨年の11億円から今年は20億円を超える見込み。2030年には100億円企業になれるように、今後も積極的に事業拡大を進めていきたいと思っています。

華やかな表舞台に立つタレントを生み出す舞台を作る「業界を動かす一員」になりませんか?

企業情報

株式会社LIV

設立

2017年 12月21日

代表者

代表取締役 小山内 彰彦

従業員数

150名(内訳:正社員124名、アルバイト26名)

本社所在地

東京都渋谷区恵比寿西1丁目29-5カプリ代官山2階

事業内容

エンターテイメント事業
キャリア事業
広告代理事業

ホームページ

https://liv.lol/

検索条件及び掲載内容について

本サイトの求人情報は、広告主の責任に基づき情報を掲載しています。
正確で詳しい求人情報を目指し、弊社による掲載内容の確認を随時行っておりますが、掲載情報の内容についてすべてを保証しているわけではありません。
雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
万一、掲載内容と事実に相違があった際は、下記問い合わせフォームよりご連絡ください。調査の上、対応いたします。
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【タレントサクセス/マネージャー】夢の舞台を目指す人たちに伴走し、成功の瞬間を共有しませんか?

  • 株式会社LIV