最終更新日
2025/12/18(木)
掲載終了予定日
2026/03/05(木)

【総合職】未経験歓迎!「食が好き」を活かせる仕事。学びやすい売場でスキルUP<週休2日制/月9日休> ヤマダストアー株式会社

  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
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  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
業種
流通・チェーンストア/フードビジネス/専門店(食品関連)
職種
販売スタッフ
勤務地
兵庫県
この求人の概要
  • 【兵庫県内10店舗】安定成長中!新店オープン予定あり◎
  • 未経験スタート多数! OJT&先輩フォローで基礎から育成
  • 週休2日制/月9日休み/住宅・引越し補助あり/賞与年2回
  • 企業からのメッセージ
  • 募集要項
  • 社員の声
  • アピールポイント
  • ギャラリー
  • 企業情報

企業からのメッセージ

【知名度上昇中!こだわりのスーパーマーケット】未経験歓迎のOJT×週休2日で、長く続けやすい

ヤマダストアーは、兵庫発の“自然派・こだわり”商品を扱う食品スーパーです。
添加物や農薬に配慮した品、地元の小さなメーカーによる数量限定品など、
ほかでは出会いにくいラインアップを日常の売場でご提案します。
商品選定の理由や作り手の背景までお伝えできる接客で、お客様の「おいしい」を増やしています。

地元兵庫県インスタグラムのフォロワーがなんと5万人!!
地元兵庫・大阪で人気のスーパーマーケットです。

◇ “珍しい/こだわり”に日常的に触れらる!
地元の小規模メーカーの新作や数量限定品、無添加・減農薬に配慮した商品まで、
背景を学びながら関われるのが魅力です。
◇ つくり手を応援できる!
単なる販売ではなく、作り手の想いをお客様へ橋渡しする役割を担えます。
ストーリーのある提案で、購買体験の価値を高められます。
◇ 技術が身につく!
部門によっては、鮮魚の下処理・捌きや精肉のカットなどを現場で習得できます。
実務で培ったスキルは、日常の料理にも活かせます。

働きやすい環境を、当たり前に休みは週休2日制(月9日)。
現場は日常的に声を掛け合える開かれた雰囲気で、困ったときはすぐ相談できます。
メンバーは「食べることが好き」という共通点でつながり、部門を越えて声を掛け合う文化があります。

\入社のスタートラインはさまざま/
未経験・異業種出身の先輩も多く、フォローを受けながら実践で習得できます。
個性を尊重する風土がありるので、自分らしい働き方を選べます。

◎年間休日113日(公休108日+有給休暇5日)
◎産前産後休暇は取得率100%!
◎マイカー通勤OK
◎住宅補助・引越し補助あり
※転勤に伴う引越し費用も規定に基づき支給しています!

「ほんとうに良いもの」を、まっすぐに。
食が好き、その気持ちを仕事に変えたい。そう思えた方は、どうぞ気軽にご応募ください。
あなたらしさを大切にしながら、ヤマダストアーで一緒に育っていきましょう!

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

総合職

仕事内容

青果、鮮魚、日配、レジなど各部門で、接客・売場づくり・店内加工など幅広くお任せします。
<経験・希望を考慮します>
店内での接客を中心に、売場づくり・加工・発注・在庫管理まで幅広く担当します。
先輩のOJTのもとで日常業務から覚え、段階的に担当領域を広げていきます。

<配属部門>
配属は下記いずれか。
部門により業務内容が少しずつ異なります。

■青果/鮮魚/精肉/惣菜/日配(にっぱい)/グロッサリー
仕入れ品の運び出し、店内加工(例:鮮魚の下処理・捌き、精肉のカット など)、
陳列・売場づくり、発注、在庫・期限管理、清掃 ほか

■レジ
レジ打ち、サービスカウンター対応、ラッピング・包装、オンライン販売の店頭お渡し対応、接客業務 ほか

<入社後の育成>
入社後は、配属先のチーフ(主任)が担当するOJT研修で、現場の仕事を一つずつ身につけていきます。
まずは日常業務に慣れるところから始め、できることを段階的に広げていく進め方です。
研修期間の目安はおよそ半年~1年。
未経験の方でも無理なく成長できるカリキュラムを想定しています。
販売や加工の経験がある方は、数か月でのステップアップも可能です。
入社1年でチーフになる例もあります!

学べる内容は、野菜・日配・調味料などの商品知識に加え、
鮮魚の下処理・捌きや精肉のカットといった店内加工の技術、そして売場づくり(陳列・POP・発注・在庫の基本)まで。
現場で実践しながら覚えられるため、学んだことがそのまま日々の成果につながります。

<キャリアパス>
まずは店舗スタッフとして現場力を磨き、チーフ(主任)を目指します。
チーフは、日常業務に加えてパート・アルバイトのシフト調整・指導、部門の売上・利益・在庫管理を担います。
その後は、適性に応じて店舗運営(副店長・店長・SV)/商品領域(仕入れ・展開指示 等)/店舗開発など、
複数の専門領域へ広がるチャンスがあります。

求める人材

【第二新卒・社会人デビュー歓迎!】食べることが好きな方、いろんな地域で働きたい方
<応募条件>
■高卒以上
■転勤が可能な方(出店拡大に伴い、配属変更の可能性があります)
※家賃手当・引越し費用の補助あり!

<優遇スキル>※必須ではありません。
■接客・販売の経験
■レジ操作の経験
■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)

\こんな方におすすめ!/
■チームで働くことが好きな方
■人と話すことが好きな方
■朝型の生活リズムに抵抗がない方

入社時の専門知識は問いません。基礎から学べる環境があります。
まずはお気軽にご応募ください。

勤務地

兵庫県(神戸市、姫路市、明石市、加古川市、高砂市)で展開する各店舗のいずれか ※希望勤務地考慮
■ノース神戸店
神戸市北区藤原台中町1丁目4-2 ステップガーデン藤原台内
■六甲アイランド店
神戸市東灘区向洋町中2丁目9-1 神戸ファッションプラザ1階・2階
■須磨離宮公園前店
神戸市須磨区高倉台1丁目1-3
■朝霧店
明石市朝霧東町3丁目707-1
■北野店
加古川市野口町北野今池の岡1154-17
■阿弥陀店
高砂市阿弥陀町阿弥陀字中道69番1
■花田店
姫路市花田町小川字東戸手66番地
■新辻井店
姫路市東辻井3丁目159-7
■新青山店
姫路市広畑区西蒲田4番
■網干店
姫路市余部区下余部字中洲382-1

勤務時間

07:00~18:30(休憩1時間)
※上記時間の中から実働8時間
※配属部門により出勤時間、退社時間は異なります

休日・休暇

<年間休日113日>(公休108日+有給休暇5日)
■週休2日制(シフト制)
■有給休暇(入社半年経過後10日付与)
■出産育児休暇
└直近3年の取得率は100%!
■慶弔休暇

給与

初年度想定年収:350~400万円

月給/240,000円~380,000円
※経験・スキルを考慮して決定します。


【固定残業代制】 固定残業代制は採用しておりません。

【年収例1】 700万円(20年目/店長)

【年収例2】 450万円(5年目/チーフ)

試用期間

(試用期間有り) 3ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策

【対策内容】
屋内禁煙

昇給・賞与

■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)
└昨年実績/年3.5ヵ月分

諸手当

■役職手当
■残業手当
■通勤手当
■住宅手当
■資格手当

福利厚生

■各種社会保険完備
■退職金制度
■各種慶弔制度
■成績優秀者表彰制度
■永年勤続表彰制度
■制服貸与
■出産育児休暇制度
■介護休業制度
■時短勤務制度
■地域限定勤務制度
■定年後継続雇用制度
■マイカー通勤OK
└ガソリン補助あり◎

応募・選考について

応募方法

まずはRe就活からご応募ください。

まずはRe就活からご応募ください。

選考プロセス

Re就活からご応募

Web履歴書による書類選考

Web書類選考の合格の場合、こちらからご連絡します。

1次面接(対面)

2次面接(オンライン可)

最終面接(対面)

内定

※応募の秘密は厳守します。
※書類選考には、1週間程度お時間をいただいております。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

★面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい。

Re就活からご応募

Web履歴書による書類選考

Web書類選考の合格の場合、こちらからご連絡します。

1次面接(対面)

2次面接(オンライン可)

最終面接(対面)

内定

※応募の秘密は厳守します。
※書類選考には、1週間程度お時間をいただいております。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

★面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい。

連絡先

ヤマダストアー株式会社
人事担当宛

ヤマダストアー株式会社
人事担当宛

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

おかげさまで地元のお客様に支持いただき、ここ7年連続で右肩上がりの成長が続いています。現在も新規出店が控えており、今後も段階的に店舗を増やす計画です。拡大に合わせて各店舗の体制を強くするため、販売スタッフを増員します。事業が伸びている分、ポジションや担当の広がり=将来のチャンスも大きく、長く腰を据えて活躍いただける方をお迎えしたいと考えています。

選考のポイント

当社の選考は面談での対話を重視しています。スキルや経験の有無は問いません。
販売職はお客様対応が中心となるため、まずは挨拶したときの自然な笑顔や、
会話の中できちんと目を合わせられるかを見ています。取り繕った受け答えは必要ありません。
普段どおりの声量ではっきり話していただくだけで、あなたの良さは伝わります。
自然体で臨んでください。こちらもリラックスして話せる場づくりを心がけています。

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先輩社員の声

先輩の顔写真
Kさん/販売職(鮮魚部門)/社歴:1年

この会社を選んだ決め手はなんですか?

食べ物や料理に興味があり、仕事でも関わりたいと思っていました。
ヤマダストアーは地元で利用していたので入社前から知っており、ほかのスーパーにはない商品が多い点にも惹かれ、
「実際はどんな会社なのか」を知りたくて面接を受けました。
面接はピシッとしすぎずフラットな雰囲気で、自分の言葉で話せたのが印象的でした。
最終的な決め手は、地元での認知度と面接時の雰囲気です。

この仕事の厳しいところ・大変なことを教えてください。

開店準備があるので朝が早いこと、そしてレジ・品出し・売場づくりなどで立ち仕事が続くため体力が要る点です。
正直、朝が早くてつらい日もありますが、退勤が早めなので仕事後にそのまま出かけられます。
私は野球が好きなので、仕事終わりに甲子園へ試合を見に行くのがリフレッシュになり、頑張れる理由にもなっています。
また、他のスーパーでは扱っていない魚に触れられるのも楽しみの一つです。
珍しい魚を間近で見て覚え、見栄えよく捌いて商品化する工程まで関われるのが面白いところです。
そこで身についた下処理や盛り付けのコツは、普段の料理にもそのまま活かせています。

この会社の働きやすいと感じるポイントを教えてください。

まず、「ヤマダストアーなら美味しくて安全」への信頼が地元に根づいていることです。
お客様がその価値を理解してくださるので、納得して選んでいただける場面が多いです。
食に関心の高い方も多く、商品の良さをまっすぐ伝えやすい環境です。
また、部門を越えた交流が日常的にあります。パートさんとも仲が良く、困ったときにすぐ声をかけ合える雰囲気があります。
現場で自然に助け合いが生まれるのも働きやすさにつながっています。

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アピールポイント

専門性・スキルが身につく

配属部門で学ぶ内容が、そのまま手に職になります。
とくに鮮魚・精肉では、包丁の持ち方や下処理、無駄を減らす切り方、温度・衛生管理といった加工の基礎から、売場に並ぶまでの商品化の段取りまで一連で身につきます。作業手順は先輩のOJTで実地に学べるため、未経験の方でも段階的に習得できます。
日配・グロッサリー・惣菜・青果でも、鮮度・表示・在庫の見立てや発注の考え方、陳列・フェイスアップ・簡易POPなど、接客に直結するスキルが増えていきます。
学んだことは家庭の料理にも活かしやすく、「食が好き」を日々の成長実感に変えやすい環境です。

商品・サービスの知名度が高い

ヤマダストアーでは、添加物や農薬への配慮がなされたものや、地元の小規模メーカーが作る数量限定品など、こだわりの人気商品を多く取り扱っています。目的意識を持ってご来店されるお客様が増えているため、現場では商品の特長や背景を落ち着いてご説明し、選び方をご案内する場面が自然と多くなります。
たとえば原材料の違い、つくり手の想い、旬や相性、保存のコツなどを会話の糸口にできるため、無理のないコミュニケーションで理解を深めていただけます。話題性のある商品が多いことは、会話のきっかけが豊富であるということ。
結果として、お客様の納得感の高い購買体験につながり、スタッフにとっても接客のやりがいを感じやすいのが特長です。

裁量を持って働ける

現場の気づきをバイヤーや上席に提案できる機会があり、良いアイデアはスピーディに試せます。
たとえば「商品の綺麗な盛り付け方「簡単レシピのPOP追加」など、自分の売場を自分の考えでつくる余地があります。
テーマパークをコンセプトにした店舗づくりを目指しており、通路を歩くだけで発見が続き、ワクワクできる体験を大切にしています。小さな工夫でもお客様の足の止まり方や反応に変化が現れ、改善サイクルを回す手応えを日々感じられます。もちろん部門の標準や数値の見方はチーフがフォロー。
任せてもらえる裁量と相談しやすい体制の両立が、ヤマダストアーの働き方です。

ギャラリー

社歴に関わらず裁量があるので、やりがいがあります!
ディスプレイや告知の仕方などにもこだわっています。
Re就活世代が活躍する環境です。気さくな社員が多いので、きっと打ち解けていただけますよ!
ご興味があれば、ぜひお気軽にご応募ください!
兵庫県に根差して現在10店舗を展開している当社。毎年1店舗のペースで新店を出店しています!
おしゃれな内装です。こだわりの演出で、他にない空間づくりに注力しています。
身体に優しく、かつ地球環境の保全も意識したオーガニック商品がズラリと並んでいます。
身体に優しく、かつ地球環境の保全も意識したオーガニック商品がズラリと並んでいます。
お客様からの見え方も大事。考えながら陳列しています。

企業情報

ヤマダストアー株式会社

設立

1970年

従業員数

1,080名(内正社員170名)

資本金

4,800万円

売上高

155億円(2023年12月)

本社所在地

兵庫県揖保郡太子町鵤495-1

事業所

姫路市(4店舗)新辻井・網干・花田・新青山
加古川市(1店舗)北野
高砂市(1店舗)阿弥陀
明石市(1店舗)朝霧
神戸市(3店舗)須磨離宮公園前・六甲アイランド・ノース神戸

事業内容

生鮮食品を中心としたスーパーマーケットの経営

ホームページ

https://yamada-store.com/

採用サイト

https://yamada-store.com/recruit-site/

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検索条件及び掲載内容について

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雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
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【総合職】未経験歓迎!「食が好き」を活かせる仕事。学びやすい売場でスキルUP<週休2日制/月9日休>

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