募集職種
ロジスティクスマネージャ職
仕事内容
【現場の牽引役として「物流最適化」をプロデュース】
■仕事内容
物流センターの核となるロジスティクスマネージャーとして、現場運営を統括・プロデュースしていただきます。単なる「作業管理」に留まらず、お客様のビジネス成長に直結する最適な物流戦略を提案・実行し、現場の生産性を最大化する重要なミッションです。
【具体的には】
・戦略的マネジメント
物流センター全体の入出荷・在庫・人員・収支管理や、データに基づいた効率的な運営を設計・実行します。
・顧客ロジスティクス提案
お客様の課題を深く掘り下げ、コスト削減・リードタイム短縮など、最適なロジスティクスソリューションを提案・交渉します。お客様のビジネスパートナーとして、同じ目線で成長を目指します。
・現場改善・生産性向上
物流センターの状況を分析し、改善活動、レイアウト設計、などをリードします。現場スタッフと共に「より速く、より正確に」を実現する改革の推進役を担います。
求める人材
【未経験歓迎！第二新卒・既卒不問】チームワークを大切にできる方！
「コミュニケーションやチームワークを大切にできる」
「新しいことに積極的にチャレンジしたい」
「未経験からマネジメントスキルを磨きたい」
……という方をお待ちしています！
【応募条件】
◎未経験者
└35歳以下の方
※例外事由3号のイ 若年層の長期キャリア形成を図るため
◎経験者
└物流管理経験をお持ちの方
※業界・経験年数不問
【あれば活かせるスキル】
◇フォークリフトの免許
└今なくても入社後に取得可能！
※会社が100%費用負担
――★ 現社員の多くは未経験入社 ★――
飲食スタッフ、販売、建築施工管理、
音楽バンド、芸能マネージャー、福祉など、
さまざまな前職から転職して活躍中です！
勤務地
全国（勤務地は希望を考慮します◎）
埼玉／千葉／東京／神奈川／茨城／群馬／大阪／兵庫／静岡／愛知／岐阜／石川／新潟／北海道／宮城／広島／福岡／山梨
勤務時間
9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間）
休日・休暇
【年間休日121日】
■シフト制／月8日～12日（拠点により異なる）
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（5日以上の連続休暇の取得可能！※）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（男女ともに取得実績あり）
■介護休暇
■特別休暇
■赴任休暇
※公休2日と有休5日をあわせて7日連続休暇を推奨しています
給与
初年度想定年収：300～450万円
■未経験
【埼玉／千葉／東京／神奈川／茨城／群馬】
月給23万円～26万8,000円 ＋ 諸手当 ＋ 賞与年2回
【大阪／兵庫】
月給22万円～25万8,000円 ＋ 諸手当 ＋ 賞与年2回
【静岡／愛知／岐阜／石川／新潟】
月給21万円～24万8,000円 ＋ 諸手当 ＋ 賞与年2回
【北海道／宮城／広島／福岡／山梨】
月給20万円～23万8,000円 ＋ 諸手当 ＋ 賞与年2回
※年齢・経験・スキルなどを考慮のうえ決定します
※残業代は、別途全額支給します
※場合によって、上記以上の支給となるケースもあります
【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。
【年収例1】
月収26万円＋賞与（24歳／関東エリア）※入社1年目の事例
【年収例2】
月収28万円＋賞与（33歳／関西エリア）※入社1年目の事例
【年収例3】
月収23万円＋賞与（24歳／中部エリア）※入社1年目の事例
試用期間
(試用期間有り) 3ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
【対策内容】
オフィス内禁煙
昇給・賞与
昇給／年1回（6月）※実績・成果による
賞与／年2回（7月・12月）※業績による
諸手当
■通勤手当
■時間外手当（全額支給）
■役職手当
福利厚生
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■SGHふぁみりー共済会（慶弔見舞金、各種手当、各種サービス割引の制度）
■団体生命保険加入
■確定拠出年金制度
■退職金制度
■従業員持株会
■育児・介護短時間勤務制度
■保養所（ハワイ、熱海、琵琶湖、瀬戸内）
■クラブ活動：野球、ソフトボール ※部員募集中（首都圏勤務のみ）
■制服貸与
■マイカー通勤OK
【 拠点設備 】
■男女別更衣室
■従業員駐車場
■食堂／コンビニ併設（一部拠点）
【 研修充実 】
■中途社員研修
■階層別研修
■物流技術研修
■スキルチェック
■eラーニング
■資格取得支援制度
など
★その他、SGホールディングスグループの各種選抜研修にも積極的に参加できます！