最終更新日
2026/03/12(木)
掲載終了予定日
2026/07/07(火)

【総合職】140以上の職種から多彩なキャリアを描ける!国内トップクラスのホームセンターで働きませんか? 株式会社カインズ

  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • 高卒歓迎
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  • 第二新卒歓迎
  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • 高卒歓迎
業種
ホームセンター/日用品・雑貨/専門店(総合)
職種
販売スタッフ
勤務地
関東すべて/東海・中部すべて/関西すべて/宮城県/福島県/新潟県/山梨県/長野県/岡山県/広島県/福岡県/熊本県
この求人の概要
  • 関東を中心に260店舗以上を展開。地域を支えるホームセンター
  • お客様の”くらしを楽しくする”お手伝いができます!
  • 賞与5.25ヵ月分/家賃月5,000円~(家具付き)の独身寮あり

  • 企業からのメッセージ
  • 募集要項
  • 社員の声
  • アピールポイント
  • 企業情報

企業からのメッセージ

【未経験・第二新卒歓迎】あなたにぴったりのキャリアが、ここで見つかる。

国内トップクラスの規模を誇るホームセンターチェーン!私たちは、関東を中心に260店舗以上のホームセンター『CAINZ』を運営している企業です。
1万人以上のメンバーが働いており、その売上高は5,000億円以上と、業界でもトップクラスの規模を誇ります。
「あったらいいのに」を叶えるオリジナル商品が強み!自社で企画・開発するオリジナル商品を豊富に展開していることも私たちの大きな強み。
「こんなの欲しかった!」という声に応える、生活者目線の商品を数多く生み出しています。
使いやすさはもちろん、見た目のデザインにもこだわっており、2012年には初のグッドデザイン賞を受賞。
それ以降も、海外を含むさまざまなデザイン賞を毎年受賞しています。
140以上の職種から、理想のキャリアを描ける!【総合職】として入社されるみなさんは、まずは店舗運営からスタート。
その先は、商品企画・開発/バイヤー/物流/IT/人事/経理/マーケティングなど、目指せるキャリアはなんと【140種以上】!
「まだやりたいことがはっきりしていない」「自分に合う仕事がわからない」
そんな方でも、ジョブローテションで自分の可能性を広げていくことができます。
自分でキャリアを考え、上司との会話で気づきを得て、キャリアの意思表示をすることでチャレンジできる環境があります!
安心して働ける環境を用意◎1日8時間勤務・休憩はたっぷり90分間
◎賞与年2回+決算賞与あり(実績:5.25ヵ月分/年)
◎バケーション休暇あり(年2回6日以上の連休取得可)
◎独身寮・借り上げ社宅あり
┗独身寮は、家具・家電・駐車場1台分つきで家賃月5,000円~!
など、収入面・環境面の両方から、安心して長く働き続けられる体制を整えています。

安定した環境のもとで、あなたらしいキャリアを主体的に描いていきませんか?
みなさんのご応募をお待ちしています!

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

総合職

仕事内容

まずは全国様々な店舗で販売業務からスタート。経験を積んでいただいた後、様々なキャリアを選択できます。
売場の最前線に携わることで、今後のキャリアに役立つビジネスの視点やマーケティングの考え方を身につけることができます。

【主な業務】
■接客
基本は、お客様からの質問に対してアイデアや提案でお応えする接客スタイル。
DIY用品から日用品、ペット用品まで、取り扱う商品はとても幅広いですが、各店舗には専門知識を持ったメンバーがいます。
困ったときや分からないことがあったときは、いつでも気軽に相談できる環境ですよ。

◆売場の提案
店舗では、お客様のニーズをくみ取りながら、メンバー自身が工夫して売場をつくります。
商品の並べ方や見せ方ひとつで、売れ方が変わることも。
「どうしたら、もっと手に取ってもらえるだろう?」そんな視点で考えながら、工夫をしていきます。

\個人ノルマはありません/
店舗ごとの目標はありますが、個人に売上ノルマが課されることはありません。
チームで同じ目標に向かい、協力しながら店舗を運営していきます。

求める人材

【未経験・第二新卒歓迎】特別な知識は何もいりません。自分で工夫をし、挑戦できる方を求めています!
\こんな方にはおすすめです!/
・人と話すことが好き
・こういう風にできるのでは?と考えることが好き
・チームで考えることが好き

勤務地

全国のカインズ店舗 ※配属の店舗はご相談を経て決定します。
■東北
宮城県/福島県

■北陸
新潟県

■関東
群馬県/埼玉県/茨城県/東京都/千葉県/栃木県/神奈川県

■中部
静岡県/愛知県/山梨県/長野県/岐阜県

■関西
兵庫県/三重県/京都府/奈良県/滋賀県/大阪府/和歌山県

■中国
広島県/岡山県

■九州
福岡県/熊本県

《全国転勤あり》
「勤務地選択社員制度」もご用意しています。
▼1~5年目
まずは、全国転勤のある「ナショナル社員」としてスタート。

▼6年目以降
以下2つのコースから選択できます。
・全国で活躍する 「ナショナル社員」
・ブロック内で勤務する 「リージョナル社員」

▼10年目以降
上記2コースに加え、拠点地から片道90分圏内で勤務する 「エリア社員」 を選択可能。

勤務時間

【1ヵ月単位の変形労働時間制】
実働40時間以内/週平均

実労働時間8時間(休憩1時間30分)の交替制
シフト例/8:50~18:20、11:50~21:20など

☆7時~21時頃までの時間内で勤務いただくことが基本となります。

休日・休暇

年間休日117日
月9日~10日休み
年次有給休暇(10日~20日)
バケーション休暇制度(年2回連続6日以上の休暇取得が可能)

給与

初年度想定年収:300~400万円

■大卒以上
月給237,000円以上

■短大卒・専門卒(2年制)
月給210,000円以上

■高卒
月給203,000円以上

※上記、新卒初任給に経験・年齢・スキル・能力を考慮して決定します。


【固定残業代制】 固定残業代制は採用しておりません。

【年収例1】 340万円(23歳/1年目)

【年収例2】 400万円(26歳/3年目)

【年収例3】 450万円(29歳/5年目)

試用期間

(試用期間有り) 6カ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策

【対策内容】
屋内禁煙

昇給・賞与

昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月) +決算賞与(4月/業績による)※昨年実績:5.25ヵ月分

諸手当

通勤手当(原則上限5万円まで)
職務手当
管理職手当
ナショナル選択手当
隔地勤務手当
資格手当
家族手当
単身赴任手当
ほか

福利厚生

社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)
健康保険組合
共済グループ保険
産前産後休業
育児・介護休業
短時間勤務制度
ホームヘルプ制度
独身寮・借上げ社宅あり
永年勤続表彰制度
月間PS制度
帰省旅費援助制度
勤務地選択社員制度
ジョブ・リターン制度

応募・選考について

応募方法

下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。
追って選考についてご連絡いたします。

下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。
追って選考についてご連絡いたします。

選考プロセス

Re就活より応募
 ▼
書類選考
 ▼
一次面接(Web)
 ▼
二次面接(本社にて対面)
 ▼
内 定

※交通費支給いたします。
※書類選考の結果は、応募から【1~2週間以内】にご連絡いたします。
※面接結果は、面接実施後【1週間以内】にご連絡いたします。
※状況により、面接の実施方法が変更となる場合がございます。
※過去にご応募いただいた方の再応募も可能です。ただし、前回の選考から【1年以内】の同一求人への再応募はご遠慮いただいております。

Re就活より応募
 ▼
書類選考
 ▼
一次面接(Web)
 ▼
二次面接(本社にて対面)
 ▼
内 定

※交通費支給いたします。
※書類選考の結果は、応募から【1~2週間以内】にご連絡いたします。
※面接結果は、面接実施後【1週間以内】にご連絡いたします。
※状況により、面接の実施方法が変更となる場合がございます。
※過去にご応募いただいた方の再応募も可能です。ただし、前回の選考から【1年以内】の同一求人への再応募はご遠慮いただいております。

連絡先

〒367-0030 埼玉県本庄市早稲田の杜1丁目2番1号
株式会社カインズ 人事本部 組織人財開発部 キャリア採用担当宛

〒367-0030 埼玉県本庄市早稲田の杜1丁目2番1号
株式会社カインズ 人事本部 組織人財開発部 キャリア採用担当宛

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

当社は全国に店舗展開を進める中で、より地域のお客様に寄り添った売場づくりを強化していきたいと考えています。
店舗は単なる販売の場ではなく、くらしを提案する最前線です。変化するニーズに応え続けるためには、新しい視点や柔軟な発想を持つ若い力が不可欠です。
将来の店長や本部人材へと成長いただける方をお迎えしたいと考え、募集を行っています!

選考のポイント

経験や専門知識よりも、「お客様の立場で考えられるか」「周囲と協力しながら前向きに取り組めるか」を重視しています。
店舗運営はチームで行うため、素直さや傾聴力も大切な要素です。また、現状に満足せず改善を考えられる姿勢があるかも見ています。
これまでの実績だけでなく、これからどう成長したいかという想いをぜひ教えてください。

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先輩社員の声

先輩の顔写真
Hさん/社歴:9年

入社理由を教えてください。

数ある企業のなかでも当社に興味を持ったのは、本社からほど近い埼玉県深谷市出身でカインズに馴染みがあったことと、日頃からよく店舗で買い物をしていたからです。SPA(製造小売業)を展開しているため、商品開発に挑戦するチャンスがある点もとても魅力的でした。

入社して数年間はさまざまな店舗を異動しながら、経験を積みました。最初に配属された店舗では、ペット・レジャーラインを担当。その後移動した店舗では、インテリア・家電、リフォーム・DIY資材を扱う部門のラインマネジャーに昇格しました。さらにその後は、ラインマネジャーとして新店立ち上げやSCマネジャー(店長代行)として、メンバーの管理を担当するなど、順調にキャリアアップを実現することができました。

現在はどのような仕事をしていますか?

キャリアエントリー制度を活用し、現在は人財育成部の一員として働いています。主な仕事は、入社1~3年目の若手社員向け研修や、ラインマネジャー・店長候補者向け研修の企画・運営。さらに、自己啓発学習の仕組みづくりや運用にも携わっています。仕事をするうえで大切にしているのは、「研修を実施すること」自体をゴールにしないこと。「くらしのプロフェッショナル」の育成を目指し、中長期的な視点に立って研修を企画することを心掛けています。研修を受けた社員から「役に立ちました」「楽しかったです」という言葉を掛けてもらうたびに、やりがいを感じています。

この会社の働きやすいと感じるポイントを教えてください。

キャリアとプライベートを両立できる点も当社の大きな魅力だと思います。長女・次女の誕生を機に、3~4ヵ月間の育児休業を取得し、新たな家族とのかけがえのない時間を過ごすことができました。日頃から有給休暇は希望通りに取得することができますし、残業も少ないため、メリハリのきいた働き方を実践できています。私自身の今後の目標は、もう一度、店舗に戻って店長職を経験すること。店舗や人財育成部での経験をフルに活かして、店舗のメンバーならびに会社の成長に貢献していきたいと考えています。

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先輩の顔写真
Aさん/社歴:8年

入社理由を教えてください。

中長期的なキャリアを考えると「一つのことを突き詰めるよりも、幅広い業務に携われる会社の方が自分に合っているのではないか」「人と関わりながら、くらしを支える商品に携わりたい!」という思いが芽生え、ホームセンター業界を志望することにしました。当社を選んだ理由は、キャリアのフィールドが想像以上に広がっている点。店舗運営だけでなく、商品開発やDIYイベントの企画など、多彩な経験を積みながら成長していける環境に、大きな魅力を感じました。

入社後は、店舗で約10ヵ月間、DIYやキッチン用品を担当しました。毎日のように「こんな商品があったんだ!」という発見や、お客様から直接「ありがとう」と感謝いただけることに、大きなやりがいを感じていました。

現在はどのような仕事をしていますか?

入社1年目の終わり頃に、「キャリアエントリー制度」を活用しました。その後は、本社・人事本部の新卒採用グループの一員として約4年間、会社説明会やインターンシップの企画・運営や、就活サイトの管理、内定者フォローなどのリクルーター業務に携わりました。人生の“ファーストキャリア”をサポートする仕事に大きなやりがいを感じていましたが、経験を重ねていく中で「“伝える力”を活かして、クリエイティブな仕事にチャレンジしてみたい」と思い、現在は面白事業部のDIYカルチャー室の一員として、約20店舗を巡回しながら、ワークショップの企画・開発・運営などに携わっています。印象に残っているのは、“猫の日”にちなんで企画した「肉球コースター」を作るワークショップ。「自分のやってみたい!」という思いを“ゼロ”からカタチにすることができ、参加されたお客様にも喜んでいただけたことで、大きな達成感を得られました。

この会社で思い描いているキャリアパスを教えてください。

今後の目標は、DIYに関する知識をより一層深めていきながら、面白事業部からの情報発信に力を入れ、一人でも多くのお客様にDIYの発想を浸透させていくことです。お客様がくらしのなかで「こんなことに挑戦してみたい」と思える“きっかけ”を提供できるよう、取り組んでいきたいです。

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先輩の顔写真
Iさん

入社理由を教えてください。

「人々の生活に役に立つ仕事がしたい」との思いから小売業界を志望。カインズを選んだ理由は、「お客様のくらしのそばに寄り添い続け、豊かなくらしの実現に貢献していこう」という理念に共感したことが大きかったです。選考の過程で親身に対応してくれたリクルーターの人柄も魅力的でした。

入社後最初の3年間は、資材やインテリア、家電、リフォーム、エクステリアなどの幅広い商品を担当。初めは自分の担当分野のことだけで精一杯でしたが、慣れてきてからは広い視野をもって別の部門の状況にも目を配れるようになりました。入社4年目の5月には、ラインマネジャーに昇格。15~20人の部下とパートさんのマネジメントに携わることになりました。心掛けていたのは、店長と部下・パートさんの“架け橋”となり、メンバーにとって働きやすい現場環境をつくること。お客様やメンバーからの「ありがとう」の一言がやりがいにつながっていました。

現在はどのような仕事をしていますか?

3年前に、本社・日用雑貨・加工食品事業部のアシスタントバイヤーにジョブチェンジしました。翌年からはバイヤーとして、シャンプーや男性用化粧品、ヘアカラーリング製品の仕入れや棚割りなどに携わっています。私の担当している仕入れ先メーカーは約30社。お客様先を訪問することもありますが、基本的には週に1度、上野の東京情報センターに出社し、各メーカーと集中的に商談を行っています。

お客様が求める商品を適正な価格で提供できるようにすることは心掛けている点ですね。市場動向などのデータを活用するだけでなく、積極的に店舗に足を運んで、現場の動きを自分の目で見たり、現場の社員の声を聞いたりと、生の情報を大事にしています。自分の考えやアイデアが店舗に反映されることや、自分の仕入れた商品がお客様の手に届くことに大きなやりがいを感じています。

この会社で思い描いているキャリアパスを教えてください。

今後の目標は、まずはバイヤーの仕事を極めることです。将来的にはプライベートブランド商品の開発にも携わってみたいと考えています。このカテゴリーのプロフェッショナルとして、まだ市場で広まっていない商品を発掘したいですね。お客様の豊かなくらしと会社の成長に貢献していきたいです。

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アピールポイント

教育制度・研修が充実

◆多くのコミュニケーションを通して、キャリアを考えていける環境
上司や先輩だけでなく、様々なメンバーとも気軽に話せる場を用意しています。
その中心となるのが、1対1でじっくり話せる「1on1ミーティング」。
日々の仕事の振り返りだけでなく、「自分は何が得意なのか」「これからどう成長したいか」といったキャリアについても一緒に考えていけます。
周りのサポートを受けながら、自己理解をより深めていくことができますよ。

◆研修制度も充実!
資格取得支援制度や商品知識研修など自分の知りたいを学ぶ方法が多種多様にあります。
学んだことを活かし接客することで、「学ぶってこんなに面白いんだ!」とそんな気付きから、
さらに新しいことに挑戦したくなる。そんな好循環が生まれる社風です。

頑張りをしっかり評価

◆アイデアで応える接客スタイル!
カインズの接客は、自らお客様に積極的に営業をかけるスタイルではありません。
もちろん、困っていそうなお客様にはこちらからお声がけすることもありますが、無理に売り込むことはありません。
基本は、お客様からの「これどう使うの?」「何を選べばいい?」という質問に、アイデアで応える接客になります。
カインズでは多くの商品を取り扱っていますが、各店舗に専門知識を持った先輩メンバーがいるので、困ったときも安心ですよ。

◆140以上の職種!広がるキャリアの可能性
カインズには、なんと140以上もの職種があります。
店舗運営はもちろん、商品企画、開発、物流、IT、マーケティングなど、活躍できるフィールドはさまざま。
キャリアエントリー制度を利用すれば、自分の適性や希望に合わせて、新しい分野の仕事にチャレンジすることもできますよ!

福利厚生が自慢

◆日本を代表するホームセンターチェーン
ホームセンター『CAINZ』は、1989年に設立されたホームセンターチェーンです。
関東をはじめ全国に【約260店舗以上】を展開しています。
総従業員数は1万人以上、売上高は5,000億円以上と、業界でもトップクラスの規模を誇ります。

◆転勤時も安心!独身寮・社宅あり
カインズには、全国の店舗や本部職種など、さまざまな環境・職種を経験するチャンスがあります。
転居を伴う異動が発生する場合には、独身寮・借上社宅の利用が可能。
独身寮は、家具・家電・駐車場1台分付きで家賃月5,000円~で入居可能です!

企業情報

株式会社カインズ

設立

1989年3月1日

代表者

代表取締役社長 CEO 高家 正行

従業員数

13,486名(2025年2月末現在)

資本金

32億6,000万円

売上高

5,738億円(2025年2月末)

本社所在地

〒367-0030 埼玉県本庄市早稲田の杜1-2-1

事業所

256店舗(2025年2月末)
┗カインズ 246店舗(別館を含む)、Style Factory 3店舗、C’z PRO 7店舗

事業内容

ホームセンターチェーンの経営

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検索条件及び掲載内容について

本サイトの求人情報は、広告主の責任に基づき情報を掲載しています。
正確で詳しい求人情報を目指し、弊社による掲載内容の確認を随時行っておりますが、掲載情報の内容についてすべてを保証しているわけではありません。
雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
万一、掲載内容と事実に相違があった際は、下記問い合わせフォームよりご連絡ください。調査の上、対応いたします。
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【総合職】140以上の職種から多彩なキャリアを描ける!国内トップクラスのホームセンターで働きませんか?

  • 株式会社カインズ