募集職種
設計職
仕事内容
バイク、船舶、建機、農機などに使われるスイッチやロックを、設計から試作・評価まで担当します
【設計する製品は】
以下のようなバイク、船舶、建機、農機などに使われる電装品を設計します。
※一例
・ハンドルまわりのスイッチ
・エンジンをかけるためのキー・ロック
・燃料タンクのキャップ
・船舶の操作レバー
・操作状況を検知するセンサー など
【仕事の流れ】
自社製品の強みを活かし、お客様の期待を超える製品を企画・開発いたします。
・どのような機能が必要か
・どのような操作感にするか
・水や振動に耐えられるか
・安全に、長く使えるか
・量産できる構造になっているか
こうした条件を踏まえ、2D・3D CADを使って設計します。
【図面を描いた後も、設計の仕事です】
設計したものは、試作品として形になります。
そこから、実験・評価・検証を行います。
たとえば、操作性の確認。
耐久性の確認。
防水性や気密性の確認。
不具合があれば、原因を調べ、次の設計に活かします。
図面を描いて終わりではなく、製品として量産できる状態まで確認していく仕事です。
【社内外との連携も】
一人で黙々と進めるだけの仕事ではありません。
お客様との仕様打ち合わせを行うこともあります。
また、製造・品質保証・営業など、社内の関係部署とも連携します。
製品を立ち上げるには、設計だけでなく、つくりやすさ、品質、コスト、納期なども大切です。
関係部署と相談しながら、よりよい製品を形にしていきます。
【入社後に覚えていくこと】
入社後は、新入社員研修やOJTを通じて、以下のような知識を学んでいきます。
・CADの使い方
・図面の読み方、描き方
・材質や構造の基礎
・製品ごとの設計ルール
・評価や検証の進め方
・社内各部署の役割
理系出身者であっても、入社後に初めて知ることは多くあります。
分からないことは、先輩や上司に確認しながら、一つずつ覚えていけば大丈夫です。
【少しずつ担当製品を持てるように】
経験を積むと、製品単位で設計を任される機会もあります。
自分が考えた構造が試作品になり、評価を経て、量産品になる。
そして、その部品がバイクや船舶、建機などに搭載されます。
製品全体の構造や使われ方を見ながら設計できること。
それが、朝日電装の設計職ならではの面白さです。
応募条件
【未経験歓迎／大卒以上（機械、電気電子、情報系など）】設計の経験は問いません！充実した研修あり◎
誰もが知るメーカーの製品に搭載される部品設計に興味がある方、
機械系はもちろん、電気電子系、情報系、材料系など、理系分野で学んだ知識を活かしたい方を歓迎します。
【こんな方に向いています】
・ものづくりに関わる仕事がしたい方
・図面やCAD、製品設計に興味がある方
・バイク、船舶、建機、農機などの乗り物や機械に関心がある方
・設計だけではなく、試作や評価、検証まで関わりたい方
勤務地
本社工場／静岡県浜松市浜名区染地台6丁目2-1
勤務時間
8:00～17:00（実働7時間55分／休憩65分）
※残業：月平均25時間程度
休日・休暇
年間休日121日
完全週休2日（土日）
GW
夏季
年末年始
有給休暇（入社6ヵ月経過後10日支給）
ライフサポート休暇
慶弔休暇 等
給与
初年度想定年収：450～500万円
※入社時期や初年度査定の影響により総支給額は変動します。
月給：25万円～29万円
※経験やスキルに応じて優遇いたします
【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。
【年収例1】
非公開
試用期間
(試用期間有り) 3ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内全面禁煙（屋内禁煙）
昇給・賞与
昇給：年1回
賞与：年2回
諸手当
・通勤手当：通勤距離に応じて一定額を支給
・家族手当：配偶者11,000円、子供（高校卒業まで）3,000円／1名（それぞれ健康保険、所得税の扶養とすること）
・時間外手当：実労働時間により支給
・その他手当（役付手当、食事手当 等）
福利厚生
・各種保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
・退職金制度（確定給付企業年金、在籍3年経過後）
・企業年金基金制度（60歳より受給可能）
・食事代の一部補助（月4,000円までの支給に加え、1食45円を会社負担）
・発明報奨金制度
・慶弔見舞金制度
・表彰制度（永年勤続表彰、優秀提案表彰 他）
・GLTD（団体長期障害所得補償保険）制度加入
・奨学金返済補助制度
・作業服無償貸与
・社員食堂、売店
・感謝デー
・厚生施設（トレーニングルーム、シャワールーム、社員交流スペース）
・二輪社用車の貸し出し
・社員駐車場
・健康診断、産業医の健康相談（月1回）
・メンタルヘルス電話相談（24時間365日利用可能）
・スポーツ観戦チケットの配付（サッカー、ラグビー、ゴルフ等）
・特別有給休暇制度（リフレッシュ、ライフサポート）
・なんでも相談窓口（外部相談窓口）
・資格手当制度