募集職種
機械設計 ★理系採用★
仕事内容
工場や倉庫で荷物を自動で運ぶ「コンベヤ」など、物流を支える機械の設計業務をお任せします。
★まずは先輩のサポートのもと、簡単な業務から少しずつ慣れていける環境です。
＜入社後の流れ＞
▼STEP1：オークラグループ合同研修（3ヵ月間）
ビジネスマナーや機械の基礎知識を座学で学んだ後、自社工場で実際に機械を組み立てる実習などを通じて、モノづくりの基礎を肌で学びます。
※製造研修のみの場合もあります。
▼STEP2：配属後のOJT
過去の図面を“見よう見まね”で真似するところからスタート。設計事務所のすぐ隣には製造工場があるため、「この部品ってどんな形だっけ？」と思ったら、すぐに実物を見て確認できる安心の環境です。
＜具体的な業務内容＞
■既存図面をもとにしたアレンジ設計
┗ゼロから考えるのではなく、ベースとなる図面をお客様の希望に合わせて調整します。
■パソコン（CADソフト）を使った図面の作成
┗ソフトの使い方はイチから丁寧にお教えします！
■隣の工場にいる製造スタッフとの簡単な打ち合わせ
■機械が組み上がっていく様子の見学・確認
■実際に納品された機械が動くかどうかの最終チェック
＜この仕事のやりがい＞
自分がパソコンで描いた図面が、すぐ隣の工場で本物の大きな機械になっていく過程を目の前で見ることができるのは、当社ならではの大きな魅力です。
皆さんが普段使っているネットショッピングや、よく飲むジュース。それらが手元に届くまでの裏側を、自分の設計した機械が支えているという誇りを持てる仕事です。
＜ネットショッピングの裏側を支える機械＞
来年で創業100周年を迎える歴史あるグループの一員です。労働人口の減少やネットショッピング需要の拡大を背景に、物流現場を自動化する当社の機械は、社会インフラとして欠かせない存在となっています。誰もが知る大手ECサイトの巨大な物流倉庫や、有名飲料メーカーの製造工場など、多種多様な現場で活躍しています。
＜安心して、長く勤められる環境＞
■完全週休2日制（土日祝）／年間休日120日
■毎週水曜日はノー残業デー
■有給休暇の平均取得日数は11.0日
■転居を伴う転勤は一切なし
■賞与は実績4ヵ月分を支給
少しでも気になった方、まずは気軽にお話ししてみませんか？
応募条件
【理系出身者歓迎・第二新卒歓迎】充実の研修で、未経験から一生モノの設計スキルを身につけたい方
★社会人経験が浅い方も歓迎します！他社での経験が少しでもある方は、当社の手厚いサポート体制や働きやすさをより実感していただけるはずです。
＜必須条件＞
■理系学科（機械工学系など）を卒業された方（短大・専門・高専・大卒以上）
┗材料力学や流体力学、CADの知識（授業で少し触れた程度でもOK）を活かせます！
■要普通自動車運転免許（AT限定可）
┗客先や別拠点への移動で運転する機会があります。
＜歓迎条件＞
■機械設計の経験をお持ちの方
┗部品設計など、少しでもモノづくりの設計経験があれば大歓迎です！
＜こんな方を歓迎します！＞
■周囲とコミュニケーションを取りながら、前向きに業務に取り組める方
■技術者として成長したい方
■安定した環境で、腰を据えて長く働きたい方
勤務地
【転居を伴う転勤なし】兵庫県加古川市 マイカー通勤OK
＜野口作業所＞
〒675-0014 兵庫県加古川市野口町古大内900番地
★転居を伴う転勤は一切ありません！
グループ内での転勤もないため、兵庫県加古川市で腰を据えて長くキャリアを築けます。
★設計事務所のすぐ隣が製造工場！
親会社の敷地内にある事務所での勤務となります。自分が設計した図面が、目の前の工場でカタチになっていく様子を見ることができる環境です。
勤務時間
8：30～17：15（実働8時間／休憩45分）
※休憩時間は12:00～12:45となります。
★ワークライフバランスを大切にできる環境です！★
■毎週水曜日は「ノー残業デー」。メリハリをつけて働けます。
■有給休暇は「半日単位（半休）」での取得も可能！平均取得日数は11.0日（2025年度）と、プライベートの予定に合わせて柔軟にお休みを取ることができます。
休日・休暇
■年間休日120日
■完全週休2日制（土日）
※企業カレンダーにより年2～3日程度の土曜出勤あり
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇（平均取得日数11.0日／半日単位での取得可能）
■誕生日休暇
■慶弔休暇
■育児休業（取得実績あり）
給与
初年度想定年収：300～400万円
■大学院了
月給：222,900円～
■大卒
月給：222,900円～
■短大卒
月給：212,900円～
■専門卒
月給：212,900円～
■高専卒
月給：212,900円～
※一律手当を含む
食事手当一律 4,000円
インフレ手当一律 20,000円
【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。
【年収例1】
年収300万円（入社1年目）
【年収例2】
年収370万円（入社2年目）
【年収例3】
年収400万円（入社4年目）
試用期間
(試用期間有り) 3ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内禁煙
昇給・賞与
■昇給：年1回
■賞与：年2回（実績4ヵ月分）
諸手当
■通勤手当（全額支給）
■家族手当（配偶者：6,000円、その他：2,000円）
■住宅手当（世帯主の場合：10,000円）
■食事手当（4,000円）
■インフレ手当（一律20,000円）
福利厚生
■社会保険完備
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■時短勤務制度
■資格取得支援制度（技能検定などの受講料・事前講習費用を全額会社負担）
■マイカー・自転車通勤可（従業員専用駐車場あり）
■社内イベント（BBQ、テーマパークへの家族招待など ※全額会社負担）