最終更新日
2026/08/31(月)
掲載終了予定日
2026/10/04(日)

【ネットワークエンジニア】未経験から大手企業を支える上流工程の技術者へ!◆同期と一緒に4月入社 システック株式会社

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 転勤の心配なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • 在宅勤務・リモートワーク可
  • 正社員
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  • 完全週休2日制
  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 転勤の心配なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • 在宅勤務・リモートワーク可
業種
ソフトウェア・情報処理
職種
エンジニア(ネットワーク)
勤務地
神奈川県 一部リモート
この求人の概要
  • 直取引案件も多数◆ネットワークの設計から構築まで幅広く担当
  • 成長・希望に合わせて案件をアサイン◆できることから広げられる
  • 年間休日125日以上◆土日祝休み◆Re就活経由の転職者も活躍中

  • 企業からのメッセージ
  • 募集要項
  • 社員の声
  • アピールポイント
  • 企業情報

企業からのメッセージ

未経験から始めやすい。でも、簡単な仕事だけでは終わらない。ネットワークのプロへ段階的に成長しよう。

私たちシステックは、企業のIT環境に欠かせないネットワークの設計・構築を手がける会社で、
大手企業を中心とした取引を通じて、さまざまなネットワーク機器に対応できる技術とノウハウを蓄積しています。
今回は、未経験大歓迎のネットワークの設計・構築を担う、新たな2027年4月入社メンバーを募集します!

上流工程まで経験できる仕事の幅があります入社後に配属となる設計・構築グループでは、企業のネットワークを新設したり、既存環境を刷新したりしています。
企業との直取引案件が中心で、要件定義から設計、構築まで幅広い工程を手がけていることがシステックの特徴です。

もちろん、未経験の方が最初からすべてを担うわけではありません。
機器の設定やテストなどから始め、知識や経験を重ねながら、設計やお客様との打ち合わせなどへ担当領域を広げていきます。

2ヵ月の研修後も、段階を踏んで実務へ入社後は2ヵ月間の研修からスタート。配属後も、先輩のサポートを受けながら段階的に実務を経験していきます。
実際に、小学校教師からIT未経験で入社し、現在は複数のネットワーク構築案件を経験している社員もいます。
「ITの仕事に興味はあるけれど、知識も経験もない」という方も、ゼロからスタートできます。

質問や相談をしやすい環境も、成長を支えますシステックには、先輩や上司に質問・相談しやすい雰囲気があります。
分からないことを一人で抱え込むのではなく、周囲の力を借りながら前へ進める環境です。

入社時点で専門知識がなくても問題ありません。
基礎から着実に経験を重ね、ネットワークエンジニアとして長く活躍しませんか?

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

ネットワークエンジニア

仕事内容

【直取引案件も多数】企業のネットワーク新設・刷新を、設計から構築まで担当するネットワークエンジニア

企業で使用されるネットワークの設計・構築をお任せします。
完成後の運用・保守ではなく、新しいネットワーク環境をつくる仕事が中心です。

設計などは本社やリモートで進め、機器の設置・切り替えなど現地対応が必要な場合にお客様先で作業します。

【具体的には】
・お客様の要望や現在の環境の確認
・ネットワーク構成の検討、設計書の作成
・ネットワーク機器の設定、バージョンアップ
・通信テスト、動作確認
・お客様先での機器の設置、ネットワークの切り替え

【直取引中心/提案にも関われます】
企業から直接依頼を受ける直取引案件が中心です。
大手IT企業を通じた案件でも、要件定義から設計、構築まで幅広く任されることがあります。
提示された内容をそのまま形にするだけでなく、より良い構成があれば、こちらから提案することもあります。

【2ヵ月の研修+社内演習からスタート】
入社後は2ヵ月間の外部研修で、ネットワークの基礎知識や機器の扱い方を学びます。
期間中も、日報を通じたアドバイスや担当者による研修先への訪問など、会社からのフォローがあります。
終了後は社内でネットワーク構築を演習。知識を実際に使う練習をしてから、先輩のサポートを受けながら実務を始めます。

【最初は設定・テストなどから】
はじめは、先輩が作成した内容に沿った機器の設定や、ラベル貼付、バージョンアップ、動作確認、テストなどから担当します。
いきなり難しい仕事を任せるのではなく、一つずつ実務に慣れていきます。

【経験・希望に合わせて仕事の幅を拡大】
設定やテストに慣れた後は詳細設計へ。
さらに経験を積めば、ネットワーク全体を考える基本設計や、お客様の要望を整理する要件定義、打ち合わせにも関われます。

担当案件は、身につけたスキルだけでなく「次は何をやってみたいか」という本人の希望も踏まえて決定。
将来の成長につながる仕事を任せています。

応募条件

【未経験歓迎】ゼロからITの専門性を身につけ、長く活躍できるエンジニアを目指したい方

【必須】
大学院修了、大学卒、短大卒、専門卒、高専卒(2年卒)の方

入社後に基礎から学べる環境を整えているため、現時点で専門知識がなくても問題ありません。

【こんな方に向いています】
・ITエンジニアとして専門性を身につけたい方
・新しい知識を一つずつ学んでいける方
・周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方

勤務地

【リモートワーク可・転勤なし】本社(神奈川県川崎市)

【住所】
神奈川県川崎市川崎区東田町6-2 ミヤダイビル4F
【アクセス】
JR川崎駅より徒歩8分
京浜急行 京急川崎駅より徒歩8分

※機器の設置・切り替えなど、必要に応じてお客様先で作業を行うことがあります
※案件により、短期出張が発生する場合があります
※業務内容に応じて、リモートワークも可能です

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間・休憩1時間)

※所属プロジェクトによって変動あり
※残業:月平均約20時間

休日・休暇

【年間休日125日以上】
土曜日
日曜日
祝日
年末年始休暇
年次有給休暇(初年度10日)

給与

初年度想定年収:350~450万円


【大学院修了】
月給25万4,000円以上(基本給24万9,000円+諸手当一律5,000円)

【大学卒】
月給23万9,000円以上(基本給23万4,000円+諸手当一律5,000円)

【専門卒(3年卒)】
月給22万4,000円以上(基本給21万9,000円+諸手当一律5,000円)

【短大卒、専門卒、高専卒(2年卒)】
月給21万9,000円 (基本給21万4,000円+諸手当一律5,000円)


【固定残業代制】 固定残業代制は採用しておりません。

【年収例1】 470万円(25歳/賞与3回)

【年収例2】 580万円(31歳/賞与3回)

【年収例3】 700万円(41歳/賞与3回)

試用期間

(試用期間有り) 6ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策

【対策内容】
屋内全面禁煙

昇給・賞与

昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月・12月)
決算賞与:業績により支給

諸手当

交通費(月額50,000円まで) 
時間外手当
住宅手当(15,000円) 
扶養手当(5,000~15,000円)
※住宅手当・扶養手当は当社規定の該当者が対象

福利厚生

社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)
退職金制度
企業型DC制度
健康診断
検診センター利用
慶弔金制度
永年勤続表彰
各種特別休暇
社員親睦会
書籍購入支援制度
資格取得奨励制度(会社認定資格取得時に一時金50,000円~300,000円)
外部教育機関によるセミナー受講制度
若手社員フォロー研修
SEスキルアップ研修
テクニカルスキル研修
社内勉強会

応募・選考について

応募方法

下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。追って、選考についてご連絡いたします。

※応募の秘密は厳守いたします。
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示はおこないません。

下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。追って、選考についてご連絡いたします。

※応募の秘密は厳守いたします。
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示はおこないません。

選考プロセス

【2027年4月に同期と一緒にご入社予定】

Re就活からご応募
 ▼
カジュアル面談・会社説明会
 ▼
面接(2回程度)
 ▼
内定
 ▼
入社

※入社日は2027年4月1日となります

【2027年4月に同期と一緒にご入社予定】

Re就活からご応募
 ▼
カジュアル面談・会社説明会
 ▼
面接(2回程度)
 ▼
内定
 ▼
入社

※入社日は2027年4月1日となります

連絡先

〒210-0005
神奈川県川崎市川崎区東田町6-2 ミヤダイビル4F
システック株式会社 採用担当

〒210-0005
神奈川県川崎市川崎区東田町6-2 ミヤダイビル4F
システック株式会社 採用担当

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

当社では今後の成長に向けて、組織体制をさらに強化していきます。今回の採用では、これからのシステックを一緒に支えてくれるメンバーを迎えたいと考えています。

IT経験は問いません。入社後は2ヵ月の研修から始め、実務も段階を踏んで経験していただきます。基礎から一つずつできることを増やし、これからのシステックを支えるエンジニアへ成長していきましょう。

選考のポイント

選考で大切にしているのは、ITの知識や経験だけではありません。ネットワークの仕事は、将来的にお客様との打ち合わせや提案にも関わります。そのため、自分の考えを相手に伝えたり、相手の話を聞きながらやり取りできるかを見ています。未経験の方も構えすぎず、これまでの経験について聞かせてください。

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先輩社員の声

先輩の顔写真
Kさん/ネットワークエンジニア/社歴:2年

この会社を選んだ決め手はなんですか?

前職は小学校教師で、5年間働いていました。転職を考えたときも、最初からIT業界やエンジニアを志望していたわけではありません。まずはいろいろな仕事を知りたいと思い、Re就活の「就職博」に参加。そこでシステックを知りました。

その後、会社の方と話す中で印象に残ったのが、これまでの経験をきちんと見てくれたことです。異業種への転職だからと一括りにするのではなく、教師として働いてきた5年間も含めて、自分自身に向き合ってくれていると感じました。

ITの知識がなかった私にとって、仕事内容以上に「どんな人たちと働くのか」は大切なポイントでした。実際に接する中で、「個人を大事にしてくれる会社だ」と思えたことが、入社を決めた大きな理由です。

本当に未経験で入社しても大丈夫ですか?

正直、不安はありました。研修が始まってみると、聞いたことのない専門用語ばかりで、これまでとはまったく違う世界。最初は内容をイメージすることさえ難しかったです。

それでも続けられたのは、周囲のサポートがあったからだと思います。2ヵ月の研修中には、会社の方が研修先まで様子を見に来てくれたり、毎日の日報を通じてアドバイスをもらったりしました。研修後も、社内で勉強やネットワーク構築の練習をする期間があり、その後、先輩が担当する案件に加わりました。

最初は機器への設定反映などから始めました。実務でも必ず先輩が一緒で、私が安心できるまでは一人で任されません。未経験だからこそ、焦らず一つずつ段階を踏んで覚えていける環境だと感じています。

入社してみてから分かった、この会社のいいところはありますか?

入社して感じるのは、「放っておかない会社」だということです。仕事では、私が安心して進められるようになるまで先輩がそばについてくれますし、分からないこともその都度教えてもらえます。

それは直属の先輩だけではありません。社内の交流会で社長やマネージャーと話したときにも、私のことをきちんと認識してくれているのが伝わってきました。また、同期とは在宅勤務中に勉強の進み具合を聞いたり、ちょっとした困りごとを相談したりすることもあります。若手のことを気にかけてくれる人が多い会社だと思います。

今は私が支えてもらう側ですが、後輩が入ってきたら、今度は自分が「この人と一緒なら安心して仕事ができる」と思ってもらえる先輩になりたいです。

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アピールポイント

専門性・スキルが身につく

当社は、金融・流通・商社など幅広い業界の案件を経験してきました。特定メーカーの製品だけに偏らず、さまざまなネットワーク機器を扱ってきたことも強みです。

長年取引を続ける企業も多く、仕事ぶりを評価されることで、任される領域を広げてきました。実際に、当初は運用・保守から始まった取引で、その後設計・構築まで任されるようになった実績もあります。

お客様との直取引案件に加え、大手IT企業を通じて依頼を受ける案件でも、要件定義から設計・構築まで広い工程を任されるケースがあります。だからこそ、一つの機器や工程だけに詳しくなるのではなく、ネットワーク全体を見ながら知識と技術を広げていくことができます。

また、AWSやAzureなど、クラウド上のネットワーク構築実績もあります。オンプレミス環境に限らず、ネットワークに関する幅広い技術・ノウハウを蓄積しています。

教育制度・研修が充実

入社時の2ヵ月研修が終われば、学びも終わりというわけではありません。システックでは、エンジニアが継続的に知識をアップデートできるよう、書籍代など勉強に必要な費用を会社が支援しています。

資格取得への挑戦も後押ししており、IT未経験で入社した先輩もCCNAを取得。勉強を重ねることで、最初は分からなかった専門用語やコマンドも少しずつ理解できるようになり、その知識を実務にも活かしています。

また、社外の技術イベントなどを通じて、最新のネットワーク機器やIT技術に触れる機会もあります。

研修だけで終わらず、エンジニアになった後も学び続けられる。そんな環境で、自分の専門性を高めていくことができます。

ワークライフバランスを重視

エンジニアとして成長することと、無理なく働き続けること。その両方を大切にできる環境です。

若手社員からは、先輩が「帰ろう」と声をかけてくれるため、仕事とプライベートを切り替えやすくなったという声も出ています。周囲が遅くまで残ることを当たり前とせず、メリハリをつけて働く雰囲気があります。

設計などパソコン上で進められる業務では、状況に応じてリモートワークも可能です。一方、実際のネットワーク機器を扱う際はオフィスや現地で作業するなど、仕事内容に合わせて働き方も変わります。

長く専門性を高めていくためにも、日々の働きやすさを大切にしている会社です。

前職から働き方を変えたい方にも、安心して続けやすい環境です。

企業情報

システック株式会社

設立

1985年3月

代表者

代表取締役 大島 敏

従業員数

59名

資本金

2,500万円

売上高

8億1,300万円(2025年度)

本社所在地

〒210-0005
神奈川県川崎市川崎区東田町6-2 ミヤダイビル4F

事業内容

■ソフトウエア受託開発および運用・保守(業務アプリケーション、ファームウェア)
■ネットワーク・インフラストラクチャ構築および運用・保守

公式サイト

https://www.stcinc.co.jp/

採用サイト

https://www.stcinc.co.jp/careers.html

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【ネットワークエンジニア】未経験から大手企業を支える上流工程の技術者へ!◆同期と一緒に4月入社

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