最終更新日
2026/09/17(木)
掲載終了予定日
2026/10/28(水)

【事務系総合職】物流をコーディネートし、日本の建設を支える◆社員800名以上◆家賃1万円の社宅制度 柳田運輸株式会社

  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 月給25万円以上
  • 土日面接OK
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 月給25万円以上
  • 土日面接OK
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
この求人の概要
  • 車両1,000台規模◆建築資材物流を全国30拠点で支える
  • オフィスワークの配車業務から、ゆくゆくは物流企画・営業戦略へ
  • 年間休日123日◆完全週休2日制◆プライベートも充実
  • 企業からのメッセージ
  • 募集要項
  • 社員の声
  • アピールポイント
  • ギャラリー
  • 企業情報

企業からのメッセージ

建物ができる、その前に。必要な資材を必要な場所へ。建設の舞台裏には、私たちの物流があります

住宅や商業施設など、さまざまな建物をつくるために欠かせない建築資材。
私たち柳田運輸は、こうした建築資材の輸送を60年以上にわたり担ってきました。

荷物とトラックがあれば、それだけで届くわけではありません。
お客様、協力運送会社、ドライバー……。
多くの人や会社をつなぎ、「どう運ぶか」を考える人がいる。

それが、今回募集する事務系総合職です。

「どうすれば運べる?」その答えを考える入社後、まず担当するのが配車業務です。

「この荷物を、この日までに運びたい」
建材メーカーなどのお客様から寄せられる依頼に対し、条件に合う運送会社を探します。
すぐに手配できなければ、関係者と調整しながら、輸送できる形へ組み立てていきます。

荷物や車の状況は、毎回同じではありません。
その時々で「どうすれば運べるか」を考え、物流を成立させていく仕事です。

配車の先には、企画・戦略の仕事がある配車業務で経験を積んだ先では、目の前の輸送だけでなく、「これからの物流をどうつくるか」まで考えるようになります。

・新しいルートを生み出す「物流企画」
・運賃や運行方法を組み立てる「条件設計」
・新たな顧客・業界へ可能性を広げる「営業戦略」

目の前の物流をコーディネートするところから、仕組みそのものを企画する側へ。
経験とともに、仕事の視野も役割も広がっていきます。

60年超の基盤から、次の物流へ柳田運輸は今、これまで培ってきた建築資材物流の基盤を生かし、新たな商材や顧客の開拓を進めています。

同時に、若手社員を中心としたDX改革も進行中。
車両手配や人材配置、配送状況の確認などをデータ化し、仕事の進め方そのものを変えようとしています。
さらに、議事録作成や情報収集など、AIを仕事に取り入れることにも積極的です。

長い歴史があっても、これまでのやり方を続けるだけではない。
事業も、仕事の進め方も、次へ。
その変化の中で、あなた自身の役割も広げていきませんか。

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

事務系総合職

仕事内容

配車業務や運行方法の設計、営業戦略の企画・立案などを通じて、建築資材の物流を全国で支えます

【具体的には】
建築資材の物流に関わる幅広い業務を担当します。

・運送依頼の受付から車両の手配
・自社ドライバーへの配車、運行調整
・新規案件の運賃・輸送条件・運行方法の設計
・既存顧客対応、新規顧客開拓
・営業戦略の企画・立案

入社後は配車業務からスタートし、経験を積みながら担当領域を広げていきます。

【入社後の担当業務】
■配車業務
建材メーカーなどから輸送依頼を受け、荷物の種類・量・配送先・日時を確認し、車両を手配します。必要に応じて運賃や日程の調整も行います。

■資料・請求書作成
見積書や配送依頼書の作成、契約書管理、請求データ入力、請求書発行などを担当。業務を通じて物流の流れや運搬単価の知識を身につけます。

■条件設計・営業戦略
新規案件の運賃・輸送条件・運行方法を各拠点と連携しながら設計します。また、既存顧客への提案や新規顧客開拓、新たなルート・業界への展開など営業戦略の企画にも携わります。

※上記は営業本部の業務内容です。営業所・他部署へ配属となった場合は仕事内容が異なります。

【入社後の研修・サポート】
営業本部配属後は、運送業界の基礎を学ぶ研修や現場研修を実施。その後はOJTで約1ヵ月かけて配車業務を中心に実務を習得します。未経験入社の先輩も多く、分からないことは気軽に相談できる環境です。

※原則、本社(東京都足立区)からのスタートとなります。

応募条件

【未経験歓迎】大卒以上・要普免(AT可)◆将来は物流企画・営業戦略など、スケールの大きな仕事がしたい方

【必須】
・四年制大学卒業以上
※2027年3月卒業見込、卒業後3年以内の既卒者も歓迎
・普通自動車免許(AT限定可)
※ドライバー業務を担当することはありません

【こんな方に向いています】
・人や会社の間に入り、調整する仕事に興味がある方
・決められた答えではなく、状況に応じて考える仕事がしたい方
・一つの業務だけでなく、将来は企画や戦略にも携わりたい方
・物流や社会インフラを支える仕事に興味がある方

接客・販売・営業など、人と接する仕事の経験も活かせます。

勤務地

初任地:本社(東京都足立区)◆「全国型」or「関東エリア限定型」を選べます

■全国型
本社(東京都足立区)または全国各営業所
(東京・神奈川・埼玉・千葉・茨城・栃木・群馬・静岡・愛知・富山・兵庫・広島・愛媛・福島・山形・秋田・宮城・岩手・青森)

■関東エリア限定型
本社または東京(足立区/江東区)・神奈川(横浜市/相模原市/愛甲郡)・千葉(市原市/松戸市)・埼玉(八潮市/越谷市)・群馬(高崎市)・茨城(水戸市)・栃木(宇都宮市)の営業所

※転勤あり(転勤後も家賃負担1万円の借上社宅制度は利用可能)
※全国型・関東エリア限定型のいずれを希望されるかは、応募後に確認させていただきます

勤務時間

8:30~17:30(実働8時間/休憩1時間)

【残業】
月平均25.7時間(全社平均/2025年度)

休日・休暇

年間休日123日
完全週休2日制(土日)
(土曜日と平日が入れ替わる可能性あり)
祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇

給与

初年度想定年収:320~390万円


【全国型】月給:270,000円
【関東エリア限定型】月給:230,000円


【固定残業代制】 固定残業代制は採用しておりません。

【年収例1】 約370万円(入社1年目・未経験入社)

【年収例2】 約430万円(入社3年目・新卒入社)

試用期間

(試用期間有り) 3ヵ月 ※試用期間中でも条件変わらず

受動喫煙対策

【対策内容】
屋内原則禁煙(喫煙専用室以外の対策あり)
屋外喫煙可

【屋内の受動喫煙対策に関する特記事項】
屋内喫煙可能スペース設置

昇給・賞与

昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月・12月)

諸手当

皆勤手当(月10,000円)
通勤手当(月上限40,000円)
時間外手当
役付手当(職位による)
家族手当

福利厚生

社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
退職金制度(勤続3年以上)
借上社宅制度(社内規定あり)
引越費用全額会社負担(会社都合による転勤の場合)
定期健康診断
資格取得支援制度(運行管理者試験のテキスト代・初回受験費用を会社負担)
育児休業
社長賞表彰制度
永年勤続表彰
eラーニング

応募・選考について

応募方法

下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。
追って、選考についてのご連絡をメールにてさせていただきます。

★Webカジュアル面談実施中
私服でOK!平日17時以降や土曜日での調整も可能です!
できるだけフラットな場で、柳田運輸の魅力や雰囲気を感じていただきたいと考えています。
ご希望があれば、現場で活躍中の社員との面談もご案内できます。

下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。
追って、選考についてのご連絡をメールにてさせていただきます。

★Webカジュアル面談実施中
私服でOK!平日17時以降や土曜日での調整も可能です!
できるだけフラットな場で、柳田運輸の魅力や雰囲気を感じていただきたいと考えています。
ご希望があれば、現場で活躍中の社員との面談もご案内できます。

選考プロセス

Re就活よりご応募
↓
Webカジュアル面談(希望者のみ)
↓
Re就活にご登録されているWeb履歴書による書類選考
※他書類の提出をお願いする場合がございます。
↓
一次(Web面接・適性検査)
↓
最終(本社にて対面面接)
↓
ご内定

※最終面接の交通費は往復分支給(上限3万円)
※カジュアル面談・Web面接は土曜日でも対応可能です
※内定までは約2~3週間を予定しております
※入社時期は2027年4月1日までの間で柔軟に調整いたします。ご希望がございましたらお知らせください。

Re就活よりご応募
↓
Webカジュアル面談(希望者のみ)
↓
Re就活にご登録されているWeb履歴書による書類選考
※他書類の提出をお願いする場合がございます。
↓
一次(Web面接・適性検査)
↓
最終(本社にて対面面接)
↓
ご内定

※最終面接の交通費は往復分支給(上限3万円)
※カジュアル面談・Web面接は土曜日でも対応可能です
※内定までは約2~3週間を予定しております
※入社時期は2027年4月1日までの間で柔軟に調整いたします。ご希望がございましたらお知らせください。

連絡先

〒121-0075
東京都足立区一ツ家1-2-18 柳田ビル
総務部 採用担当
Mail a.irisawa@ygd.co.jp

〒121-0075
東京都足立区一ツ家1-2-18 柳田ビル
総務部 採用担当
Mail a.irisawa@ygd.co.jp

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

建築資材物流を60年以上支えてきた当社では、既存事業の基盤を生かしながら、新たな商材・顧客の開拓やDXを進めています。これからの柳田運輸を担う人材を育てていくため、今回、事務系総合職を募集します。まずは配車から物流の実務を学び、将来は条件設計や営業戦略など、より上流の仕事へ領域を広げていただきたいと考えています。

選考のポイント

物流業界の経験や専門知識は問いません。配車では、お客様や運送会社、ドライバーなど、多くの人とやり取りしながら仕事を進めます。仕事やアルバイトで、相手の要望を聞いて調整したことや、周囲と連携して物事を進めたことがあれば、ぜひ教えてください。選考では、その中でどう考え、どう動いたかをお聞きしたいと考えています。

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先輩社員の声

先輩の顔写真
Tさん/社歴:1年目
前職:倉庫内作業(アルバイト/既卒)

入社理由を教えてください。

大学時代に就職活動をしていて、内定もいただいていましたが、自分が納得できる会社を選びたいと考え、卒業後もアルバイトをしながら就職先を探していました。

その間に経験したのが、運送会社の倉庫での仕分け作業です。再就活では業界を幅広く見ていましたが、この経験から物流業界にも目を向けるようになりました。

柳田運輸を知った当時は、石膏ボードという建築資材自体を知らなかったんです。「身近な建物に使われるものを、こうやって運んでいるんだ」と知り、仕事に興味を持ちました。

採用サイトや動画から感じた雰囲気や、面接で接した社員の方の話しやすさも、入社を決めた理由です。

この仕事のやりがいは何だと思いますか?

現在は、関東から関西・九州方面へ荷物を運ぶための配車を担当しています。荷物があっても、条件に合う車両がすぐに見つかるとは限りません。そんなときは、荷主や運送会社と相談しながら、運賃や日程などを調整します。

経験を重ねるうちに、「この会社なら、このくらいの条件でお願いできそう」といった感覚も少しずつ身についてきました。自分で考えて調整した結果、無事に輸送が決まり、双方から「ありがとう」と言ってもらえたときはうれしいですね。

以前は倉庫の中で仕分けをしていましたが、今は倉庫と倉庫、人と会社をつなぐ側です。自分としては「倉庫の中から外に出られた」感覚があり、仕事の広がりを実感しています。

本当に未経験で入社しても大丈夫ですか?

私自身、配車の経験はありませんでした。入社後の最初の1週間は、ビジネスマナーや社内ルール、運送業界の基礎などを学びました。その後は、約1ヵ月かけて実務を少しずつ覚えていく流れだったので、いきなりすべてを任されることはありませんでした。

仕事を始めてからも、分からないことがあれば先輩や上司にすぐ質問できます。同じことを何度聞いても丁寧に教えてもらえるので、「また聞いていいのかな」と遠慮することもありませんでした。

物流の知識がなくても、周囲に教えてもらいながら、一つずつできることを増やしていける環境だと思います。

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アピールポイント

専門性・スキルが身につく

入社時の研修だけで、学びが終わるわけではありません。PCやスマートフォンから受講できるeラーニングでは、ビジネススキルだけでなく、マネジメント、AI、ITツールなど幅広いテーマを学べます。

さらに、物流業界の国家資格である「運行管理者」の取得も支援。対象となるテキスト代や初回の受験費用を会社が負担します。

配車の実務から物流の専門知識を身につけ、その先は企画・戦略に必要な知識も吸収する。自分のキャリアに合わせて、働きながらできることを増やしていける環境です。

ワークライフバランスを重視

年間休日は123日。完全週休2日制で、GW・夏季・年末年始にはまとまった休暇も設けています。

仕事を覚える時期から、必要以上に遅くまで残る働き方ではありません。入社1年目のTさんの場合、残業は1日30分程度。月10~15時間ほどに収まっています。仕事では多くの人や会社と関わりながら物流を動かす一方、退勤後の時間も確保しながら働いています。

オンとオフを切り替えながら、長くキャリアを築いていける環境です。

福利厚生が自慢

「新しい仕事に挑戦したい。でも、一人暮らしの費用が気になる」そんな方を支える借上社宅制度があります。

通勤に片道1時間20分以上かかる方など、規定を満たす場合は、家賃の自己負担が月1万円。住居費を大きく抑えながら、新しい環境で仕事を始められます。

また、会社都合による転勤の場合は、引越費用を会社が負担。全国に拠点を展開する会社だからこそ、社員が新しい土地でも安心してキャリアを続けられるよう、生活面から支える制度を整えています。

ギャラリー

電話越しでも伝わる笑顔と誠意。日々の小さな対応が、信頼につながる仕事をつくっています。
まじめだけど、空気はやわらかめ。そんな雰囲気が、自然といい仕事につながっています!
それぞれが自分の仕事に集中。静かな熱量が、オフィスの空気をつくってます。
気軽に相談ができ、すぐに動ける距離感が、いいチームをつくっています!
無料で利用できる自動販売機もあります!コーヒーやカフェオレで気分転換♪午後の仕事も、いいリズムで進んでいきます!
業務に慣れるまで、年齢の近い先輩がマンツーマンでサポートしますので、焦らず少しずつ知識を身につけることができます!

企業情報

柳田運輸株式会社

設立

1964年12月22日

代表者

代表取締役社長 柳田 充樹

従業員数

810名

資本金

1億円

売上高

106億円(2025年10月実績)

本社所在地

〒121-0075 東京都足立区一ツ家1-2-18

事業所

八戸営業所/青森県八戸市
一関営業所/岩手県一関市
仙台営業所/宮城県仙台市
山形営業所/山形県天童市
小名浜営業所/福島県いわき市
郡山営業所/福島県郡山市
水戸営業所/茨城県水戸市
宇都宮営業所/栃木県宇都宮市
高崎営業所/群馬県高崎市
草加営業所/埼玉県八潮市
越谷営業所/埼玉県越谷市
越谷AFG事業所/埼玉県越谷市
千葉営業所/千葉県市原市
松戸営業所/千葉県松戸市
東京営業所/東京都足立区
新木場営業所/東京都江東区
新木場AFG事業所/東京都江東区
厚木営業所/神奈川県愛甲郡
横浜営業所/神奈川県横浜市
相模原営業所/神奈川県相模原市
富山営業所/富山県富山市
沼津営業所/静岡県沼津市
名古屋営業所/愛知県犬山市
豊橋営業所/愛知県豊橋市
高砂営業所/兵庫県高砂市
西宮営業所/兵庫県西宮市
神戸営業所/兵庫県神戸市
福山営業所/広島県福山市
今治営業所/愛媛県今治市

事業内容

一般貨物自動車運送事業

会社HP

https://www.ygd.co.jp/index.html

採用HP

https://ygd-recruit.com/

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【事務系総合職】物流をコーディネートし、日本の建設を支える◆社員800名以上◆家賃1万円の社宅制度

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