募集職種
技術系総合職（設計・施工管理・施工）
仕事内容
希望・適性に応じて、設計・施工管理・施工いずれかのポジションでスキルを磨いていただきます。
【仕事内容】
■設計：CADを用いて、新築、改修、修繕工事などの電気設備設計を行います。壁の内部を走る配線はもちろん、照明やコンセント、ブレーカーなどの電気設備の配置を設計します。電力ケーブルがどのようなルートを通れば、安全かつ効率的に電気を供給できるかシミュレーションしながら図面に落とし込みます。また、人件費や材料費、重機の手配費など、工事にかかる費用を算出する積算（見積り）業務も担当します。
■施工管理：施主（お客様）の要望を聞きながら、現場の指揮を執るポジションです。工程管理／安全管理／品質管理／原価管理、4つの管理に意識しながら工事を推し進めていきます。遅れないように、作業者がケガしないように、クオリティを保つように、利益が残るように、工事全体をコントロール。さまざまな箇所に目を配りつつも、お客様の要望に応えることを第一に現場をマネジメントします。また、公共工事においては、提出が必須である完成図書などの書類作成も担当します。
■施工：電気工事を担うポジションです。当社は高圧電気設備工事から低圧電気設備工事まで受注しています。高所作業車で電柱付近を工事することもあれば、建物内部で照明を取り換えたり、コンセントを設置したりと、電気に関するさまざま施工技術を身につけることができます。
【入社後は…】
OJTを通じて、まずは業務に慣れることからスタート。しばらくの間は先輩とマンツーマンで行動を共にしていただきます。並行して社内勉強会に参加しながら、知識の習得を図っていきます。電気工事の「で」の字も知らない方でも大丈夫。むしろ、ほとんどの先輩が何も知らない状態で入社しています。
【手に職を付けられる仕事】
電気工事は誰もができる仕事ではありません。コンセントや照明といった身近な設備を工事する際でも、第二種電気工事士という資格が必要となります。そのほか、より難易度が高く、電圧が高い設備の工事には第一電気工事士、現場監督をするうえで必要な電気工事施工管理技士など。実務経験がなければ取得できない専門性の高い資格が多いことが特徴です。これら資格取得を全面的にバックアップしていますので、積極的にチャレンジし、文字通りの“手に職”をつけてください！
応募条件
【未経験・第二新卒歓迎！】 兵庫県明石市で働きたい方／未経験から手に職を付けたい方
★こんな方がピッタリ！
・同世代と切磋琢磨できる職場がいい
・一生涯のスキルを身につけたい
・成果が目に見えて分かる仕事がしたい
・兵庫で働きたい
・プライベートも充実させたい
★男女ともに活躍する職場！
当社の男女比は、ほぼ1:1。電気工事＝男性の仕事のイメージを持たれるかもしれませんが、電気工事士の資格を取得して活躍している女性もいますし、設計業務をしながら施工管理も行う女性もいます。性別に関係なく、誰もが働きがいを感じられる職場づくりに取り組んでいます。
勤務地
【転勤なし】本社勤務（※駅チカのオフィス）
兵庫県明石市魚住町西岡６２７番地の１
アクセス：JR「魚住」駅より徒歩3分
※マイカー通勤可
※駐車場無料
勤務時間
8:00～17:00（実働8時間）
※現場によって変更になる場合もあります。
休日・休暇
週休2日制（土日）
年間休日108日
有給休暇（前年度76.7%）
年末年始休暇
育児休暇
産前・産後休暇
介護休暇
慶弔休暇
リフレッシュ休暇
※状況によりGW・夏季休暇は有給取得可能
給与
初年度想定年収：280～300万円
月給：230,000円～400,000円
※経験や年齢によって決定します。
【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。
【年収例1】
350～380万（3年目）
試用期間
(試用期間有り) 3～6ヵ月 時間給1,300円で実働8時間での勤務となります。
※その他条件に変更なし
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内禁煙
昇給・賞与
昇給：年1回 3%～8%(前年度実績)
賞与：年2回 50,000円～300,000円(前年度実績)
諸手当
資格手当：3,000円～7,000円
家族手当：10,000円～60,000円
皆勤手当：18,000円
時間外手当
新人教育手当
補佐役手当
通勤手当
職務手当
功労金
補佐役手当等有
福利厚生
・各種社会保険完備(健康保険は建設国保に加入で労使折半)
・法定外労働保険、生命保険等加入(全額会社負担)
・資格取得支援、研修・講習等の受講支援
・育児休暇、産前・産後休暇、介護休暇有
・慶弔休暇、冠婚葬祭の慶弔金有
・リフレッシュ休暇有
・交通費全額支給(無料駐車場有)
・奨学金返済支援制度有
・社内イベント費用全額会社負担
・スポーツ観戦
・宿泊施設等の割引有
・健康診断等健康補助
・家電の社割販売
・作業着・制服支給