最終更新日
2026/11/05(木)
掲載終了予定日
2027/01/27(水)

【物流サポート】応募者全員面接★現場をより良く!アイデアをカタチになる仕事《未経験歓迎》 福井化成株式会社

  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 転勤の心配なし
  • 書類選考なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 転勤の心配なし
  • 書類選考なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
業種
機械関連/商社(機械・金属・鉄鋼関連)
職種
管理系(その他)
勤務地
大阪府
この求人の概要
  • 年間休日120日/残業月平均10h/平均有休取得12.9日
  • 【転居を伴う転勤なし】大阪・堺勤務で腰を据えて働く
  • 【未経験・第二新卒歓迎】約3ヵ月の研修でじっくり成長
  • 企業からのメッセージ
  • 募集要項
  • 社員の声
  • アピールポイント
  • 企業情報

企業からのメッセージ

【創業以来、黒字経営】大手メーカーと取引有!工業用ゴムやプラスチック製品を扱う専門商社

私たち福井化成は、工業用ゴムやプラスチック製品を扱う専門商社です。
1941年の創業以来、黒字経営の安定した経営基盤を築き、ヤンマー、クボタ、ダイキンなど、名だたる企業とも直接取引を行っています。

また、「モノを仕入れて、売る」という商社機能だけでなく、自社工場も保有。
商社とモノづくり、両方の機能を持っていることも当社ならではの強みです。

人と話して、考えて、現場をより良くしていく仕事今回募集するのは、堺物流センターの運営を支える「物流サポート」。
ですが、ずっと一人で黙々と商品を運ぶ仕事ではありません。

主に物流センターにて、
「今日は出荷量が多いから、人員配置を変えよう」
「この人にはこちらの作業をお願いしたほうがスムーズかも」
「この作業、もっと簡単にできないかな?」
など、人・モノ・工程を見ながら、物流センター全体をスムーズに動かしていく仕事です。

どうすれば、スタッフさんがもっと働きやすくなるか
どうすれば、よりスムーズに出荷できるか など、導線を考える仕事です。

未経験入社がほとんど!3ヵ月間の研修でじっくり学べます!今回募集する物流サポートの仕事は、少し珍しい仕事のため、経験者はほとんどいません!
だからこそ、中途入社の方にも手厚い研修をご用意。
入社後は、3ヵ月間の研修でじっくり成長できる環境なので、ご安心ください◎
できることを一つずつ増やしていただければと考えています!

仕事とプライベートの両立ができる!現在活躍しているMさんは、ワークライフバランスを整えたい。と転職を決意したほど、働き方も魅力的な当社。
■週休2日制(土日)
■年間休日120日
■残業月平均10時間未満
└ ほぼ全員が18:00までに退社
■平均有休取得日数12.9日
仕事中はしっかり考えて動き、終われば自分の時間を楽しむ!
そんなメリハリのある働き方ができます。

まずは一度お話しませんか?「物流サポートって具体的に何をするの?」
「未経験でも本当に大丈夫?」
そんな疑問や不安も、まずは気軽に聞いてください!

当社では、ご応募いただいた方全員とお話しする機会を設けています。
仕事内容はもちろん、職場の雰囲気や働き方、入社後の研修などについてもしっかりご説明します。
少しでも興味を持っていただけた方は、ぜひお気軽にご応募ください!

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

物流サポート

仕事内容

物流センターにて、センター全体が「どうすればもっと働きやすく、効率的になるか」を考えるお仕事です!
物流センターにて、パートスタッフへの作業指示やサポート、工程改善などを行い、センター全体のスムーズな運営を支えていただきます。
※一般的な「商品を入れて、出す」といった倉庫作業を中心とする仕事ではありません。

\はじめはカンタンな作業から!/
「いきなりスムーズな運営を考えるのは難しそう…」という方がほとんどかと思います。
まずは物流センター内での作業からスタートして、少しずつできることを増やしていきましょう!

【徐々に業務に慣れていただき…】
■スタッフへの作業指示・サポート
■入出荷量に合わせた人員配置・調整
■作業ルール・手順書の作成・改訂
■工程改善・効率化の取り組み など

【入社後の流れ】
まずは物流センター内での基本的な作業からスタート。
新入社員向けの育成マニュアルに沿って、先輩社員と一緒に、
・スタッフへの指示の出し方
・人員配置の考え方
・作業工程の改善方法
・商品・物流に関する知識
などを一つずつ身につけていきます。
あわせて、会社全体への理解を深めるため、他部門での基礎研修も実施します。

研修期間は約3ヵ月を想定しており、終了後は入出荷対応で必要となるフォークリフトの免許を取得していただきます(費用は全額会社負担)。
その後も、ほかの物流センターでの研修や外部セミナーへの参加など、継続的にスキルアップを支援する環境があります。

応募条件

【未経験・第二新卒歓迎】黙々作業より、コミュニケーションを取りながら仕事がしたい方
※要普通免許(AT限定可)
※物流業界の経験や、専門知識は問いません!

【いずれか一つでも当てはまる方にピッタリ★】
・コミュニケーションを取るのが好き
・人から頼られるとやる気が出る
・周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進めたい
・自分のアイデアを仕事に活かしたい
・普段から効率化を図る工夫を考えるのが好き
・アルバイトなどで、リーダーやまとめ役を経験したことがある

勤務地

【転勤なし】堺物流センター(大阪府堺市)※マイカー/バイク通勤OK(駐車場完備)
【アクセス】
南海泉北線「栂・美木多駅」から徒歩15分
※マイカー/バイク通勤OK(駐車場完備)

勤務時間

09:00~17:30(実働7時間40分)
※残業月平均10時間未満
※18:00までに退社している社員がほとんどです!

休日・休暇

【年間休日120日】
週休2日制(土日)
祝日
年末年始休暇
夏季休暇
GW休暇
産前・産後休暇(取得・復職実績あり)
育児休暇(取得・復職実績あり)
有給休暇(年間平均取得日数12.9日)
介護休暇
慶弔休暇

給与

初年度想定年収:400~480万円

月給:240,000円~
※経験・年齢・能力を考慮の上、優遇いたします。


【固定残業代制】

(固定残業代46,800円含む)※固定残業代は30時間分46,800円、時間超過分は追加支給

【年収例1】 年収430万円:入社4年目(26歳)

【年収例2】 年収550万円:入社10年目(32歳)

試用期間

(試用期間有り) 3ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策

【対策内容】
屋内禁煙

昇給・賞与

昇給:年1回(2月)
賞与:年2回(7月・12月/昨年度支給実績4ヵ月分)

諸手当

交通費支給
時間外手当(超過分)
出張手当
役職手当

福利厚生

各種社会保険完備
退職金制度
中退共制度
財形貯蓄制度

応募・選考について

応募方法

下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。
追って、選考についてのご連絡をさせていただきます。

下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。
追って、選考についてのご連絡をさせていただきます。

選考プロセス

\面接から最短5日で内定獲得!/

Re就活よりご応募
▼
カジュアル面談(※希望者のみ)
▼
面接(1回)
※面接の際に、履歴書・職務経歴書をご持参いただきます。
▼
内定

※通常は1週間~10日程度で内定となります。

\面接から最短5日で内定獲得!/

Re就活よりご応募
▼
カジュアル面談(※希望者のみ)
▼
面接(1回)
※面接の際に、履歴書・職務経歴書をご持参いただきます。
▼
内定

※通常は1週間~10日程度で内定となります。

連絡先

大阪府堺市南区原山台5丁目17‐3
福井化成株式会社 採用担当

大阪府堺市南区原山台5丁目17‐3
福井化成株式会社 採用担当

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

今回募集する勤務地の堺物流センターは、設備が充実し、構内の清掃も行き届いた気持ちよく働ける環境が整っています。このたび、今後の体制強化を見据えて採用を実施することにしました。少しでも興味を持っていただけた方は、ぜひお気軽にご応募ください!

選考のポイント

スタッフさんと関わる機会が多いポジションのため、選考ではコミュニケーション力に重きを置いています。
面接は想像される面接とは少し異なり、まずは担当者より当社の事業内容などをお伝えします。対話形式なので、面接というよりカジュアル面談と思っていただけますと幸いです。
カジュアルな雰囲気になるように心がけておりますので、気になることや疑問点などがあれば、遠慮なく質問してください!

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先輩社員の声

先輩の顔写真
Mさん/製品管理部/社歴:2年目
前職:カー用品店

前職から、この仕事を希望した理由を教えてください。

以前はカー用品店に勤めていました。車が好きだったこともあり、仕事内容にはやりがいを感じていましたが、異動をきっかけに通勤時間が片道1時間半ほどかかる店舗になり、生活面での負担が大きくなっていきました。朝早くに家を出て、夜遅くに帰宅する。そんな日々が続き、次第に疲れを感じるようになったことが、転職を考え始めた一番の理由です。

転職活動では、ワークライフバランスを整えたいという想いはもちろんありましたが、「休みが多ければ何でもいい」という考えではありませんでした。前職で経験してきた在庫管理や、スタッフへの指示・調整といった業務を活かせる仕事を軸に探していました。

そんな中で出会ったのが当社です。仕事内容を見て、これまでの経験が活かせそうだと感じました。また、選考時に現場を見学させていただき、実際の仕事を具体的にイメージできたことも、入社の後押しとなりました。

現在はどのような仕事をしていますか?

主な仕事は、倉庫内での商品管理と、現場がスムーズに回るよう全体を見ながら調整することです。現場ではパートスタッフの方々が中心となって作業を進めてくれているため、細かく指示を出すというよりは、「困ったときに呼ばれる存在」としてサポートする立ち位置になります。人手が足りないときや入荷が集中したときには、自分も現場に入り、一緒に作業を行うことも少なくありません。

この仕事で特に大切にしているのが、作業効率を高めるための改善です。日々現場を見ながら、「ここは時間がかかっているな」「もっと楽にできる方法はないかな」と考え、作業の負担を減らす簡単な道具を現場に合わせて自作することもあります。そうした改善によって作業時間が大きく短縮され、「すごく楽になりました」と声をかけてもらえたときには、大きなやりがいを感じます。

この仕事に向いている/向いていないと感じる人の特徴を教えてください。

この仕事で活躍しているのは、自分から考えて動ける人です。現場を見ながら「ここ、やりづらそうだな」「この作業、もっと楽にできそう」と課題に気づき、自分から行動できる人にとっては、とても自由度の高い環境です。困っていそうなパートスタッフにこちらから声をかけ、悩みや迷いを引き出したうえで、どう改善できるかを考えていく。そうした関わり方が求められます。

そして「これをやってみたい」と思ったことに対して、頭ごなしに否定されることはありません。先輩からアドバイスをもらいながら、自分のアイデアを現場改善として形にしていけるため、自分で仕事を組み立てていく感覚を味わえます。指示を待つのではなく、自分で考え、行動し、現場をより良くしていく。そんな前向きな姿勢を持っている人に、ぴったりの仕事だと思います。

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アピールポイント

残業少なめ(1日1時間以内)

当社の勤務時間は09:00~17:30です。実働は7時間40分と、一般的な8時間勤務よりも少し短いのが嬉しいポイント。加えて、残業はほとんど発生しません。仮にあっても30分以内が大半で、実際には18時には退勤している日がほとんどです。

そのため、平日でも
・趣味や運動の時間を確保する
・家族や友人と過ごす
・自己研鑽に時間を使う
といったように、仕事終わりの時間を有効に使うことができます。勤務時間そのものが短めで、残業も少ない。無理なく働きながら、オンとオフのメリハリをつけられる環境が整っています。

ワークライフバランスを重視

「もう少し、自分の時間を大切にしたい」。ワークライフバランスをきっかけに転職を考えている方も多いはずです。そんな想いをお持ちの方に、当社の働き方をご紹介します。

24時間365日稼働している物流倉庫も多い中、当社の物流センターは基本土日休みの週休2日制。
年間休日は120日あり、夜勤もありません。年末年始やお盆には、7~9日程度のまとまった連休を取得することも可能です。プライベートの時間を十分に確保できる環境が整っています。

有給休暇の平均取得日数は12.9日。気兼ねなく取得できる風土が根づいており、半休・遅刻・早退など、ライフスタイルに合わせて柔軟に活用できるのも特長です。

また男性社員の育休取得者も年々増えており、仕事と子育てを両立しやすい職場づくりにも力を入れています。こうした制度や環境があるからこそ、安心して長く働き続けることができます。

頑張りをしっかり評価

年齢や年次に関係なく、一人ひとりの取り組みや成果を正当に評価する制度を整えています。評価に関しては、半期ごとに上長面談を実施しています。成果や行動が周囲から見ても納得できる形で積み重なっていけば、自然と評価は上がり、A~Eの評価ランクの中で、A評価が続くケースも少なくありません。

評価は感覚的なものではなく、数十項目の明確な基準に基づいた評価制度を導入しています。「何をできるようになれば評価されるのか」「どこを目指して成長すればいいのか」が明文化されているため、迷わず前向きに取り組める環境です。

さらに、四半期ごとに行われる報告会では、会長・社長も参加し、現場での改善活動や生産性向上に向けたアクションを自ら発表する機会があります。こうした場でのプレゼンも、単なる発表で終わることなく、しっかり査定につなげています。

企業情報

福井化成株式会社

設立

1941年

代表者

代表取締役社長 太田 稔

従業員数

260名

資本金

2,000万円

売上高

93.5億円

本社所在地

大阪市西区川口2丁目6-6

事業所

■営業所
大阪営業所、堺営業所、草津物流センター、長浜営業所、岡山営業所、福岡営業所

■物流センター・工場
堺物流センター、枚方物流センター、岸和田物流センター、宇都宮物流センター、近江物流センター、岡山工場

■関連会社
FUKUI KASEI(THAILAND)CO.,LTD.、福井化成貿易(上海)有限公司、杭州美亜三福塑料有限公司

事業内容

工業用ゴム製品およびプラスチック製品の販売
工業用ゴム製品およびプラスチック製品の輸出入の業務

主要取引先

オークマ株式会社、オーケー器材株式会社、株式会社クボタ、ダイキン工業株式会社、株式会社竹内製作所、株式会社長府製作所、DMG森精機株式会社、デンヨー株式会社、日軽パネルシステム株式会社、パナソニック株式会社、三菱重工業株式会社、三菱電機株式会社、ヤマザキマザック株式会社、ヤンマーアグリ株式会社、ヤンマーエネルギーシステム株式会社、ヤンマー建機株式会社、ヤンマーパワーテクノロジー株式会社、ヤンマーホールディングス株式会社 (50音順)

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