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【年収例2】 入社4年目／年収350万円（20代／主任）
【年収例2】 550万円（入社１２年目／総合職／34歳／年間賞与約108万円／月収約29万1,000円）※各種手当を含む
【年収例2】 520万（31歳/入社9年目）
【年収例2】 550万円 入社6年目 リーダー
【年収例2】 520万円（月給30万円×12ヵ月+賞与） 32歳 入社3年目
【年収例2】 390万円 （28歳／入社6年目）
【年収例2】 年収500万円（入社5年／主任）
【年収例2】 30歳／350万円
【年収例2】 540万円／32歳・入社7年目・係長（月給37万円＋賞与・決算賞与）
【年収例2】 30歳 500万円
【年収例2】 年収750万円（未経験入社3年）
【年収例2】 411万円（29歳／入社7年目／月10時間残業）
【年収例2】 600万円／35歳（月給42万円＋手当＋賞与）
【年収例2】 年収550万円／40歳 課長職 経験15年（資格手当/ボーナス2回）
【年収例2】 510万円（入社8年目/28歳/ボーナス2回）
【年収例2】 300万円／25歳 IT事務職/未経験入社1年半/月給23万円
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