募集職種
Javaエンジニア（Webサイト（ECサイト、ポータルサイト、口コミサイト等）、Web系業務アプリ）
仕事内容
WebサイトやWeb系業務アプリの要件定義から設計、構築、保守・運用までをお任せします。
Webサイト（ECサイト、ポータルサイト、口コミサイト等）やWeb系業務アプリケーションシステムの要件定義から設計、構築、保守・運用までをお任せします。リーダーやサブリーダーをお任せする案件やプライム案件も多数。お任せするフェーズや案件はご経験やご希望、キャリアパスを考慮して決定します。
例えば、ECサイトの構築支援業務では、「GMOmakeshop」や「commerce21」といったパッケージシステムを活用し、お客様の要望に合わせたサイトを構築。くわえて、分析ツール「Fanplayr」を用いたマーケティング支援にもいずれは携わっていただきます。
※当社は日本で唯一の「Fanplayr」販売代理店です。
業務には2〜10名程度のチームで取り組み、1プロジェクトあたり3〜6ヶ月が基本サイクル。年に数回、サイトのローンチに携わることができるので、やりがいや達成感も感じていただけるプロジェクトが多数あります。
＜プロジェクト例＞
◆ECサイト開発プロジェクト
【概要】ECパッケージを活用したECサイト構築全般
【特徴】１案件人数が少なく提供サービスやお客様を近くに感じられ、ECサービス業務知識も学べる
【環境】OS：Linux/CentOS
DB：PostgreSQL、Oracle
言語：Java、HTML、JavaScript、jQuery、CSS、Ajax、SQL等
ミドル：Apache、Tomcat
◆基盤システム開発プロジェクト
【概要】通信業界様向け通信回線の受付／管理システム開発
【特徴】アジャイル開発、クラウド化など業界トレンド技術の導入
【環境】OS：RedHat Enterprise Linux
DB：Oracle、PostgreSQL
言語：Java8、Java11
フレームワーク：Spring boot
その他：eclipse、GitLab等
＜キャリアパス＞
年に2回上司との面談があり、目指す資格やスキル、今後のキャリアや理想の働き方などを一緒に考えながら目標を設定していきます。キャリアパスは、組織マネジメント、プロジェクトマネジメント、スペシャリストいずれかとなり、志向に合わせてキャリアを選択いただけます。
求める人材
Javaのコーディングスキルをお持ちの方
【採用条件】
Javaのコーディングスキルをお持ちの方
4月からEC事業部が発足し、事業拡大に伴う増員募集を行います。
チームには20代の社員も在籍していますので、分からないことも聞きやすい環境。
自らのアイデアも活かしながら、仲間と連携し、業務に臨める方を求めています。
勤務地
★リモート案件50％以上★東京都（本社もしくは都内ベンダー拠点）
※プロジェクトによって異なります。
本社：
〒105-0014 東京都港区芝3-24-21（三和ビル 2F・4F）
アクセス：
・都営三田線「芝公園」駅 A2出口 より徒歩4分
・都営三田線「三田」駅 A8出口 より徒歩6分
・都営大江戸線「赤羽橋」駅 赤羽橋口 より徒歩8分
・JR山手線・京浜東北線「田町」駅 三田口 より徒歩10分
勤務時間
午前9時〜午後5時30分（所定労働時間7時間30分／日）
※プロジェクトによって異なります。
※フレックスタイム制度あり（コアタイム10:30〜15:30）
※テレワーク勤務制度あり
休日・休暇
【年間休日数129日（2023年度）】
完全週休2日制（土・日）
祝日
GW連続休暇
夏季休暇
年末年始休暇
年次有給休暇（一律20日付与、時間単位取得可（5日まで）、半日取得可）
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
子の看護休暇
介護休暇 など
給与
初年度想定年収：350〜450万円
月給：216,700円〜274,800円
（基本給：211,700円〜269,800円 前払退職金手当：5,000円）
※時間外手当は全額支給（管理職は支給対象外）
※今までのご経験や能力を充分に考慮した上で、決定いたします。
【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。
【年収例】
420万円（20代、入社3年目、メンバー）
520万円（30代、入社9年目、リーダー）
670万円（30代、入社10年目、PM）
試用期間
(試用期間有り) 6ヶ月 試用期間中でも条件は変わりません
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内禁煙
【屋内の受動喫煙対策に関する特記事項】
ビル内に喫煙所設置
昇給・賞与
給与改定：年1回（4月）
賞与：年2回（6月・12月）
諸手当
前払退職金手当
時間外手当（全額支給）
深夜勤務手当
通勤手当（全額支給）
家族手当（一般職のみ支給）
休日勤務手当
赴任手当
在宅勤務手当
福利厚生
各種社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・厚生年金基金・労働保険（雇用・労災））
育児・介護休業制度
育児・介護短時間勤務制度
財形貯蓄制度
従業員持株会
確定拠出年金制度（企業型）
休業所得補償制度
EAPカウンセリング制度
ベネフィット・ワン加入
家賃補助制度
資格取得支援制度
クラブ活動補助金制度
定期健康診断
各種保養所
リゾート施設利用 など