最終更新日
2024/08/05(月)
掲載終了日
2024/09/03(火)

募集終了

【エンジニア(インフラ・ネットワーク系)】成長できる環境がここに!資格取得支援/資格手当/残業少なめ

こちらは過去にRe就活に掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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求人情報

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 転勤の心配なし
  • 職種経験者優遇
  • 業種経験者優遇
  • 在宅勤務・リモートワーク可
  • ITエンジニア経験者歓迎
  • 正社員
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  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 転勤の心配なし
  • 職種経験者優遇
  • 業種経験者優遇
  • 在宅勤務・リモートワーク可
  • ITエンジニア経験者歓迎
業種
ソフトウェア・情報処理
職種
エンジニア(インフラ)
初年度想定年収
300~400万円
勤務地
東京都/一部リモート
この求人の概要
  • 入社後はスキルに合わせて研修を実施!
  • 在宅手当や資格手当など、充実の福利厚生!
  • 完全週休2日制(土日祝)/転居を伴う転勤なし

企業からのメッセージ

創業から35年の歴史を持つIT企業!事業拡大に向け新たなメンバーを募集中!

ソフト・プライ・データとは?当社は1989年に創業したIT企業です。
ソフトウェアの設計や開発、保守、運用など、システムづくりをトータルで手掛けており、
高い技術力によってお客様から厚い信頼を獲得しています。
そんな当社は将来的に50名体制を築くほか、さらなる事業拡大を目指しており、新たなエンジニアを募集しています!
スキルに合わせて様々な開発工程にチャレンジ!ITエンジニア(インフラ・ネットワーク系)の皆さんには、
サーバ(Windows、Linux、AWS)、ネットワーク…といった皆さんがお持ちのスキルに応じて
設計・開発などの上流工程から、運用・保守などの下流工程まで、幅広いプロジェクトをお任せします!

もし、今のスキルに自信がないという方でも
必要な知識・スキルを補える研修を受けていただいてからプロジェクトをお任せするので安心です。

エンジニアとしての市場価値を上げる環境をご用意当社では入社後の研修以外にも、スキルアップできる制度を整えています!その一つが通信教育の導入です。
受講料は受講終了後、提出レポートの平均点が60点以上の場合は半額負担提出レポートの平均点が90点以上かつ
全レポートが最低70点以上の場合は全額負担。システム開発やITインフラに関する知識やスキル、資格を取得できます。
各カリキュラムの最後には試験が用意されていますが好成績で突破できればお祝い金も支給しています!

併せてお伝えしたいのが、資格取得支援制度の手厚さ。
基本情報技術者やCCNA、LIPC-2など業務に役立つ資格は試験に合格すれば受験費用を会社が全額負担。
取得後は資格手当を毎月の給与へ上乗せします。
資格手当は、例えばCCNAとLIPC-2のように系統が違うものなら重ねて支給するので取得種類が多くなるほど給与も上がっていきます!
※既にお持ちの方にも支給しますので、ご安心ください!


充実の福利厚生で働きやすさも◎完全週休2日制(土日祝)で、夏季や年末年始には休暇を設けています。
プロジェクトにもよりますが、残業はないことが多くあったとしても1日1時間程度。

プロジェクトの半数ほどはリモートワークが可能であるため、
月10日以上リモートで働いている社員には在宅手当を支給しています。

皆さんも当社で数々の資格を取得し、それらを実践で活かせるエンジニアに成長していきませんか?

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

仕事内容

求める人材

ITエンジニアとして開発・保守運用のいずれかの経験をお持ちの方
(経験は半年以上あれば可、ジャンル不問)

勤務地

【転居を伴う転勤なし】東京本社、または各プロジェクト先 ※プロジェクトの5割ほどがリモートワーク!
【東京本社住所】
〒101-0021
東京都千代田区外神田2-19-14 御茶ノ水ミワビル5F

●JR・東京メトロ丸の内線 御茶ノ水駅
●東京メトロ千代田線 新御茶ノ水駅
» 聖橋口から神田明神方面へ徒歩5分

勤務時間

9:00~17:30(実働:7.5時間)

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)
年末年始
夏期休暇
年次有給休暇

給与

初年度想定年収:300~400万円

月給230,000円~+賞与


【固定残業代制】 固定残業代制は採用しておりません。



【年収例】

入社3年目/300万円

試用期間

(試用期間有り) 2か月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策

【対策内容】
屋内禁煙

昇給・賞与

昇給:年1回
賞与:年2回

諸手当

通勤手当
時間外手当
資格手当
在宅手当

福利厚生

各種社会保険完備
退職金制度(確定給付企業年金)

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

積み重ねた確かな技術力で、信頼性の高いシステムづくりを手がけているソフト・プライ・データ。今後は50名規模にスケールアップすることを目指しているほか、受託開発や自社開発などの分野へ事業を拡げていきたいと考えているため、Re就活テックで新たなメンバーを募集します!
スキルに応じて研修を行うので、どんなレベルの方でも活躍できる環境です。「今を変えたい!」という方は、ぜひ、ご応募ください!

選考のポイント

選考では、「転職のきっかけ」や「これまでどんなプロジェクトに取り組んできたか」などをお聞きします。併せて、「今後どんなプロジェクトに参加したいか」や「挑戦してみたいこと」もお聞きするので、当社でそれが叶えられるか一緒に考えていきましょう。
また、面接はできるだけフランクに話せるような雰囲気づくりをしていくので、リラックスしてお話しください。

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先輩社員の声

先輩の顔写真
Oさん/ITエンジニア/社歴:5年目

入社理由を教えてください。

学生時代は情報系の専門学校に通っており、IT企業に絞って就職活動をしていました。当社と出会ったのは学内で開催されていた企業説明会がきっかけです。
入社の決め手になったのは、その説明会に来られていた担当者の方と話しているときの雰囲気でした。一方的に会社の説明をされるということはなく、私の話にもしっかりと耳を傾けてくれるので、「社員の声を尊重してくれる会社なんだろうな」と感じたんです。また、長年の開発実績を積み上げているところにも惹かれて入社を決めましたね。

現在はどのような仕事をしていますか?

現在は、お客様先でレジシステムの開発プロジェクトに参加しています。
UI設計やフローの作成をするほか、テストや実装まで幅広い工程を手がけています。さらに、お客様の要望に合わせて新しい機能を追加したり、プログラムを修正したりといったことも私の仕事です。
私が参加しているプロジェクトは、つくったシステムが小売店などのレジとして稼働するので、仕事の結果が目に見えやすく、正常に動作しているのを見ると達成感がありますね。

入社してみてから分かった、この会社のいいところはありますか?

入社前から感じてはいましたが、社員の声をしっかり聴いてくれる社風があることです。
毎月末金曜の帰社日には社内ミーティングがあり、今参加しているプロジェクトの状況を共有するほか、何か困っていることはないかヒアリングしてくれます。社員一人ひとりを機にかけてくれる会社です。
また、先輩たちも気さくに話しかけてくれる方や、面倒見が良い方が多い印象です。これから入社される方もすぐになじめるのではないでしょうか。

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アピールポイント

転勤の心配なし

今回の募集は東京本社か、基本的には23区内のお客様先が勤務地となるため、転居を伴う転勤はありません。東京に腰を据えて働くことができます。<br>お客様先での勤務となる場合は、一人ひとりの希望を最大限考慮し、現住所からの通勤時間が片道1時間半以内になるように調整します。<br>また、プロジェクトにもよりますが、残業はあったとしても1日1時間程度であり、定時退社できることが多いです。プライベートの時間もしっかり確保できますよ。

福利厚生が自慢

当社で受注しているプロジェクトは、半数ほどがリモートワーク可能です。そのため、月10日以上在宅で仕事をしている社員には、リモート環境による光熱費の増額などをサポートするべく、毎月3000円の在宅手当を支給しています。加えて、資格手当もご用意しています。対象資格は国家資格からベンダー資格まで幅広く、スキルが給与にしっかりと反映される環境を築いています。<br>また、当社では確定給付企業年金制度を採用しており、社員の将来もサポートできるようにしています。長く、安心して働いていける環境です。

教育制度・研修が充実

入社後は一人ひとりのスキルや入社時期に応じて外部機関での研修を受けることができ、必要なスキルを補うことが可能です。「スキルにあまり自信がない…」という方でも安心してご応募ください!<br>さらに、通信講座を受講することもでき、受講料は会社で負担(※)するほか、それぞれの講座で実施される試験で良い成績を収めれば、お祝い金を支給しています。<br>また、当社では資格手当を支給しており、国家資格(基本情報技術者等)とベンダー資格(Java Bronze等)のように、系統が違う資格なら手当を重ねて支給。取得にかかる費用も試験に合格した場合は会社が全額負担しているので、積極的に取得を目指してください!<br><br>(※)受講料は受講終了後、提出レポートの平均点が60点以上の場合は半額負担<br> 提出レポートの平均点が90点以上かつ、全レポートが最低70点以上の場合は全額負担

企業情報

株式会社ソフト・プライ・データ

設立

1989年1月

代表者

代表取締役 山口 直人

従業員数

20名

資本金

1000万円

本社所在地

〒101-0021
東京都千代田区外神田2-19-14 御茶ノ水ミワビル5F

事業内容

ソフトウェアの開発・製造・販売
コンピュータの導入・OA化に伴う技術支援
コンピュータに関するコンサルティング業務
ソフトウェア技術者の派遣業務

ホームページ

https://www.softplydata.co.jp/

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