最終更新日
2018/02/27(火)
掲載終了予定日
2018/04/02(月)

掲載終了

学歴も経験も資格も自信もなくてOK!チームワークで挑む『物流センターのマネジメント』

株式会社ウエダ

求人概要

業種
物流・倉庫/アウトソーシング
職種
年収
300〜450万円
勤務地
千葉県/神奈川県/滋賀県/大阪府/兵庫県/奈良県
  • 正社員
  • 社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎

あなたの「希望」を叶えるポイント

  • 頑張りをしっかり評価
  • 社員の裁量が大きい
  • 風通しの良い関係

【創業60年以上の安定企業】顧客は大手企業!「人」を大切にするから働きやすい!!

皆さんの「不安」ってなんですか?
「今度こそ失敗したくない…」
「でも、未経験&無資格…」
「自信がない…」

確かに一度挫折したり、上手くいかなかったりすると、
あと一歩!が踏み出せないですよね…。
でもでも、そんな不安を、ウエダが丸々受け止めます!

学歴も職歴も一切関係ありません!
社会人デビューの方も、“まるっきりのゼロ”から、
しっかりと育成していきますよ。

それに、私たちが大切にしているのは“チームワーク”。
つまり、仲間となってくれた皆さんは、
「めちゃめちゃ大切にするし、困った時はみんなで解決しよう!」
っていう社風なんです。

そして、不安なく働くには安定性も重要ですよね。
当社は創業60年以上。多くの大手企業との取引を通じて
成長を続けている安定企業です。
だから、今回新しく仲間となってくれるRe就活世代も
「一緒に成長してほしい!」と思っています。

さらに今回の採用では、【好きな働き方】が選べるチャンス!
下記の2つの働き方のどちらか、
皆さんに合った方を選んで下さいね。
↓↓↓
≪1≫ 好きな地域で働ける!『エリア限定社員』
転居を伴う転勤がなく、自分の好きな地域で
腰を据えて働くことができます。

≪2≫ キャリア重視!『一般総合職』
様々な拠点や新規立ち上げなどなど、
幅広い経験を得られ、成長度も確実にアップします!
↓↓↓

また、当社は若手でもどんどん
責任のあるポジションを任せる社風。
「未経験入社で20代から所長に!」
という先輩も多く在籍していますよ。

どうですか?
ちょっと話だけでも聞いてみようかな〜
そう思ったなら、ぜひ一度じっくりお話ししましょう♪
皆さんの不安を一つでもなくせたら嬉しいですね 笑。

20代専門転職サイト「Re就活」

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

募集職種
■物流センターのマネジメントスタッフ
※未経験・無資格・社会人デビューもOK!
※20代から役職者を目指せます!
※将来の幹部候補生募集です。
仕事内容
物流センターのマネジメントスタッフとして活躍して頂きます。近い将来「所長」を目指してスキルUP可能!
\▼物流のスペシャリストとして20代からキャリアアップできます!▼/

皆さんのお任せするのは、大手企業から委託された物流センターの運営に関するマネジメント。
主に「人」の管理がメインのお仕事になります。アルバイトなど大勢のスタッフと協力しながら、リーダーシップを発揮して業務を進めていきましょう。大きなセンターともなると、約100人ものスタッフを指揮することもありますよ。

【具体的な仕事内容】
■スタッフに指示を出し、時間通りに作業を完了します!
どのスタッフが、どの商品を仕分けするのか指示を出し、決められた時間内に、決められた数量をきちんと配送できるように動かしていきます。
スケジュールに遅れはないか、納品先や商品の種類、数量などに間違いはないかを確認。時には臨機応変な対応も必要です。もし予定通りに行かないようであれば、サポートにまわるように他の社員に指示を出したり、自らヘルプに入ったりすることもあります。

■みんなの性格まで把握!?アルバイト・パートのシフト調整
急な仕事の依頼が前日になって寄せられた際には、スタッフの協力をあおいで柔軟に対応します。また配送計画などが予め分かっているので、それに合わせて人員を確保します。
一人ひとり得意不得意がありますので、スタッフみんなの性格まで把握して配置できれば一人前!?
※上記は一例です。勤務地によって多少業務は異なります。

【入社後の流れ】
マネジメントスタッフと言えども、物流の基礎が理解できていなければスタッフに指示を出すこともできませんよね?ですから入社後は、まずアルバイトやパートスタッフと一緒に実際の仕分け作業などを行って頂きます。
その後少しずつ、マネジメント業務の一部分を担当していき、いずれはセンター全体をまとめる「所長」を目指して下さい。当社は、若手であってもどんどん責任のある仕事を任せる社風ですので、20代の所長(男女ともに!)も多く在籍していますよ!

【どんな場所で仕事をするの?】
1周するのに10分くらいかかるような巨大な物流センターです。扱っているものは、大手コンビニエンスストアやスーパーで扱っている食品をはじめ、家具など様々なものを扱っています。
求める人材
≪職種・業種未経験、第二新卒、社会人デビューも歓迎!≫
≪未経験・第二新卒・社会人デビューも歓迎!≫
★特別な知識や経験は必要ナシ!意欲重視の採用です!
★学歴は不問。(実際にパート・アルバイトで入社し、部長まで昇進した実績もあります)
★男女ともに未経験入社から20代で所長になった先輩も多数!

≪こんな人を求めています≫
・チームワークを重視して仲間と共に仕事がしたい方
・誠実に業務に取り組める方
・とにかくに何かにチャレンジしたい方
・安定した環境で腰を据えて働きたい方

上記の中で一つでも当てはまった方は、ぜひ直接お話ししてみませんか?
「人物重視」の採用ですので、リラックスして皆さんとじっくりお話ししたいと思っています。
勤務地
【エリア限定社員あり!】神奈川、千葉、兵庫、大阪、奈良、滋賀 にある営業所
\▼好きな場所で働ける!「エリア限定社員」も選べます!▼/

転居を伴う異動がない『エリア限定社員』として働くことも可能です。「全営業所勤務可能」とする働き方とは、賞与の支給額が異なります。

神奈川、千葉、兵庫、大阪、奈良、滋賀 にある営業所
■関東
・神奈川県川崎市川崎区白石町6-1
・神奈川県川崎市川崎区水江町1-37
・千葉県松戸市飛松台405

■関西
・兵庫県宝塚市高松町2-12
・兵庫県神戸市中央区港島3-5-44
・奈良県生駒郡安堵町窪田1134-1
・滋賀県近江八幡市馬淵町437-1
・大阪府摂津市鳥飼上3-15-37
・奈良県大和郡山市池沢町349-12
・兵庫県神戸市西区高塚台7-2-1
・兵庫県池田市空港1-13-1
・兵庫県神戸市東灘区深江浜町49
勤務時間
シフト制(実働8時間)
※勤務時間は勤務先により異なります。
休日・休暇
■月9日(シフト制)
■特別休暇
■有給休暇
■慶弔休暇

★連休取得も推進中!★
 「リフレッシュ休暇」を申請すると補助金が支給されます!
給与

年収:300〜450万円

■神奈川勤務の場合…
・月給19万5000円+地域手当(1万円)+諸手当+賞与年2回

■千葉勤務の場合…
・月給19万5000円+地域手当(5000円)+諸手当+賞与年2回

■関西勤務の場合…
・月給19万5000円+諸手当+賞与年2回 

※時間外手当は別途支給します。
※経験、年齢、能力に応じて決定いたします。
※等級制度を導入しているため、実力次第で昇給のチャンスがあります。

【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。

【年収例】
23歳(経験1年)/年収320万円
昇給・賞与
■昇給年1回(5月)
■賞与年2回(7月、12月)
諸手当
■時間外手当
■役職手当
■家族手当
■住宅手当 ※借上げ社宅制度あり(会社が家賃を一部補助します)
■出張手当
■交通費支給(ガソリン代は会社規定によります)

★地方在住の方でも大歓迎です!
福利厚生
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■制服貸与
■資格支援制度(フォークリフト操作免許等)
■マイカー通勤可(営業所による)
■永年勤続表彰 他

あなたの「希望」を叶えるポイント

頑張りをしっかり評価

★能力やスキル以上に、社員一人ひとりの「人間性」を評価しています!

現在当社で活躍している先輩たちは、決して特別な能力や経験があった人たちではありません。皆さんと同じように、「未経験で不安」だったり、就活で悩んでいた先輩たちも多いんです。
だけど、そういった先輩たちも、年齢や経験に関係なく責任のあるポジションを任されています。その根幹となっているのが、当社のモットー『凡事徹底』。私たちは、「当たり前のことを当たり前に行うこと」を大切にし、それを実践してコツコツと頑張っている社員を高く評価しているんです。
目に見える成果だけが評価につながるのではなく、努力する姿勢、パートやアルバイトスタッフからの信頼度など、社員一人ひとりの“人間性”を評価する社風。つまり、頑張りがしっかりと実を結ぶ環境なんです。
「経験や資格はないけど、真面目さが取り柄!」
そんな皆さんの目標が実現できる職場ですよ。

★能力やスキル以上に、社員一人ひとりの「人間性」を評価しています!

現在当社で活躍している先輩たちは、決して特別な能力や経験があった人たちではありません。皆さんと同じように、「未経験で不安」だったり、就活で悩んでいた先輩たちも多いんです。
だけど、そういった先輩たちも、年齢や経験に関係なく責任のあるポジションを任されています。その根幹となっているのが、当社のモットー『凡事徹底』。私たちは、「当たり前のことを当たり前に行うこと」を大切にし、それを実践してコツコツと頑張っている社員を高く評価しているんです。
目に見える成果だけが評価につながるのではなく、努力する姿勢、パートやアルバイトスタッフからの信頼度など、社員一人ひとりの“人間性”を評価する社風。つまり、頑張りがしっかりと実を結ぶ環境なんです。
「経験や資格はないけど、真面目さが取り柄!」
そんな皆さんの目標が実現できる職場ですよ。
社員の裁量が大きい

★『カイゼン活動』のアイデアも発信・実践!人間的成長も得られます。

「人」を大切にする当社の大きな軸となっているのが、『カイゼン活動』。
新人からベテランまで、「改善に終わりはない」を合言葉に、例え小さな事柄でも、「こうしたらもっと良くなる」と思ったことを報告ツールによって発信し、実践しています。
そうやって、現場が少しずつ働きやすい環境へと改善され、パートやアルバイトスタッフから「○○さんのおかげで良くなったわ!ありがとう!!」と感謝されることで、人間的にも成長し、さらには会社の評価にもつながっていきます。

もちろん、初めは「カイゼン」の「カ」の字もわからないと思いますので、そのためのフォローアップ研修もしっかりと行っていきます。新人のうちからどんどんアイデアを出し、実践できますので、自分のアイデアを活かしたい方にも最適ですよ。

★『カイゼン活動』のアイデアも発信・実践!人間的成長も得られます。

「人」を大切にする当社の大きな軸となっているのが、『カイゼン活動』。
新人からベテランまで、「改善に終わりはない」を合言葉に、例え小さな事柄でも、「こうしたらもっと良くなる」と思ったことを報告ツールによって発信し、実践しています。
そうやって、現場が少しずつ働きやすい環境へと改善され、パートやアルバイトスタッフから「○○さんのおかげで良くなったわ!ありがとう!!」と感謝されることで、人間的にも成長し、さらには会社の評価にもつながっていきます。

もちろん、初めは「カイゼン」の「カ」の字もわからないと思いますので、そのためのフォローアップ研修もしっかりと行っていきます。新人のうちからどんどんアイデアを出し、実践できますので、自分のアイデアを活かしたい方にも最適ですよ。
風通しの良い関係

★チームワークを大切にし、協力し合って連休取得率もアップ!

物流の仕事で大切なポイントの一つが“チームワーク”。
どんな部門でも決して一人で成り立つ業務ではなく、部門同士、スタッフ同士の連携も重要になってきます。そういった横のつながりを強めるため、営業所ごとにパート・アルバイトを含めたスタッフ全員での親睦会や、年に1回は全グループ会社参加で、家族連れOKのBBQも開催。ざっくばらんに楽しんでいます。
また、当社には「永年勤続の表彰制度」もあるのですが、勤続30年というベテラン社員も複数在籍しており、10代のアルバイトから50代の社員まで、年齢差を感じさせないフレンドリーな雰囲気が自慢。

加えて近年は“連休(3連休)取得”を推進中ですので、みんなが平等に連休を取るためにも、協力し合って効率良く業務を進めています。
ちなみに、この『リフレッシュ休暇』を申請すると補助金も支給されます!

★チームワークを大切にし、協力し合って連休取得率もアップ!

物流の仕事で大切なポイントの一つが“チームワーク”。
どんな部門でも決して一人で成り立つ業務ではなく、部門同士、スタッフ同士の連携も重要になってきます。そういった横のつながりを強めるため、営業所ごとにパート・アルバイトを含めたスタッフ全員での親睦会や、年に1回は全グループ会社参加で、家族連れOKのBBQも開催。ざっくばらんに楽しんでいます。
また、当社には「永年勤続の表彰制度」もあるのですが、勤続30年というベテラン社員も複数在籍しており、10代のアルバイトから50代の社員まで、年齢差を感じさせないフレンドリーな雰囲気が自慢。

加えて近年は“連休(3連休)取得”を推進中ですので、みんなが平等に連休を取るためにも、協力し合って効率良く業務を進めています。
ちなみに、この『リフレッシュ休暇』を申請すると補助金も支給されます!

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
募集する理由
元ホテルスタッフや居酒屋勤務、カーディラー勤務などなど、現在活躍中の先輩たちは、異業種からの転職者も多数。ウエダはそんなゼロからの人材を、プロに育ててきた実績があります。

だからこそ今回のRe就活採用では、未経験であってもその可能性に期待し、一緒に成長していきたいと思っています。
ウエダには、一緒に喜び、成長できる仲間がたくさんいます!ぜひ皆さんもその一員に加わってほしいですね♪
元ホテルスタッフや居酒屋勤務、カーディラー勤務などなど、現在活躍中の先輩たちは、異業種からの転職者も多数。ウエダはそんなゼロからの人材を、プロに育ててきた実績があります。

だからこそ今回のRe就活採用では、未経験であってもその可能性に期待し、一緒に成長していきたいと思っています。
ウエダには、一緒に喜び、成長できる仲間がたくさんいます!ぜひ皆さんもその一員に加わってほしいですね♪
選考のポイント
学歴や職歴は一切関係ありません。
実際、アルバイトやパートから所長や幹部までキャリアアップした先輩たちも在籍中。当社は皆さんの「これまで」ではなく「これから」に期待し、たくさんのチャンスを与えていきます。そのチャンスを積極的につかみ、前向きにチャレンジしてくれる人材を求めています。

女性スタッフもたくさん活躍している職場ですので、男女共に「やってみたい!」という意欲のある方、ぜひご応募下さい。
学歴や職歴は一切関係ありません。
実際、アルバイトやパートから所長や幹部までキャリアアップした先輩たちも在籍中。当社は皆さんの「これまで」ではなく「これから」に期待し、たくさんのチャンスを与えていきます。そのチャンスを積極的につかみ、前向きにチャレンジしてくれる人材を求めています。

女性スタッフもたくさん活躍している職場ですので、男女共に「やってみたい!」という意欲のある方、ぜひご応募下さい。
先輩社員
先輩の入社理由
実を言うと入社当初は「人見知り」。
でも今は、60人以上のスタッフを束ねる新しい営業所の所長を務めています。

入社3年目で初めて所長を任され、5年目には、今の営業所の立ち上げに携わることができました。それくらい当社は、“任せてくれる”社風。もちろん不安はありましたが、困ったときは先輩や上司が相談に乗ってくれますし、常に助け合えるチームワークが備わっている会社だと思います。
そういった環境で育ったので、部下たちにも「失敗したら俺が責任取るから!」と、積極的に仕事を任せるようにしているんです。その経験を活かして彼らが育ってくれると、自分のことのように嬉しいですね(笑)。

今後も後輩たちを育てながら、自分自身もブロック長へのキャリアアップを目指し、最終的には社長に登り詰めたいと思います!当社の任せてくれる社風であれば、それも不可能ではありません。皆さんも当社で自分の可能性を試してみませんか?
実を言うと入社当初は「人見知り」。
でも今は、60人以上のスタッフを束ねる新しい営業所の所長を務めています。

入社3年目で初めて所長を任され、5年目には、今の営業所の立ち上げに携わることができました。それくらい当社は、“任せてくれる”社風。もちろん不安はありましたが、困ったときは先輩や上司が相談に乗ってくれますし、常に助け合えるチームワークが備わっている会社だと思います。
そういった環境で育ったので、部下たちにも「失敗したら俺が責任取るから!」と、積極的に仕事を任せるようにしているんです。その経験を活かして彼らが育ってくれると、自分のことのように嬉しいですね(笑)。

今後も後輩たちを育てながら、自分自身もブロック長へのキャリアアップを目指し、最終的には社長に登り詰めたいと思います!当社の任せてくれる社風であれば、それも不可能ではありません。皆さんも当社で自分の可能性を試してみませんか?

企業情報

設立
1951年4月
代表者
代表取締役 上田 勝嗣
従業員数
1210名(アルバイト・パート含む)
資本金
2000万円
売上高
33億2917万円(2017年3月期実績)
33億7398万円(2016年3月期実績)
32億4482万円(2015年3月期実績)
本社所在地
■本社/兵庫県西宮市今津出在家町9-20
事業所
■本社/西宮市

■ロジスティクス事業部
・営業所/摂津、滋賀、奈良、堺、大和郡山、西神中央、池田、三田西、西宮北、阪神流通、ポートアイランド中央、茨木、新川崎、松戸、宝塚、南大阪、三田、川崎

■3PL事業部
・営業所/水走、東大阪

■製造請負事業部
・営業所/神戸、住吉浜西、若松、横浜東、静岡
事業内容
■物流コンサルティングサービス
■商品の入出庫・商品管理・在庫管理
■アウトソーシング事業

応募方法

応募方法
下記「応募ページへ」ボタンをクリックして、応募ページへお進みください。
追って、選考についてご連絡致します。

※面接日は相談に応じます。
※応募の秘密は厳守いたします。
下記「応募ページへ」ボタンをクリックして、応募ページへお進みください。
追って、選考についてご連絡致します。

※面接日は相談に応じます。
※応募の秘密は厳守いたします。
選考プロセス
Re就活より応募

面接

内定
Re就活より応募

面接

内定
連絡先
株式会社ウエダ
〒663-8227
兵庫県西宮市今津出在家町9-20
0798-22-6402
株式会社ウエダ
〒663-8227
兵庫県西宮市今津出在家町9-20
0798-22-6402

学歴も経験も資格も自信もなくてOK!チームワークで挑む『物流センターのマネジメント』

  • 株式会社ウエダ
  • 掲載終了
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検索条件及び掲載内容について

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雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
万一、掲載内容と事実に相違があった際は、下記問い合わせフォームよりご連絡ください。調査の上、対応いたします。
「Re就活 お問い合わせフォーム(質問箱) 」