最終更新日
2018/10/29(月)
掲載終了予定日
2018/11/14(水)

掲載終了

【フィールドエンジニア】半導体製造現場に欠かせない装置をメンテナンス!日本のモノ作りを支える仕事です

株式会社ラスコ

求人概要

業種
機械関連/重電・産業用電気機器/プラント・設備
職種
製造管理
年収
300〜350万円
勤務地
埼玉県
  • 正社員
  • 既卒歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験者歓迎
  • 転勤なし
  • コツコツ「堅実型」

あなたの「希望」を叶えるポイント

  • 転勤の心配なし
  • ワークライフバランスを重視
  • 風通しの良い関係

「環境制御装置」でトップクラスのシェアを獲得。取引先は大手企業。安定成長を続ける会社です

IoTや自動運転など、今後本格的に導入される新技術には、半導体が欠かせません。では、その半導体に欠かせないモノと言ったら、何でしょう?

当然、様々なモノが必要だと考えられますが、その中のひとつがラスコの環境制御装置≠ナす。
半導体の製造には、極めてデリケートな環境が要求されます。その製造機器を問題なく稼働させるには、周囲の気体や液体の温度が常に最適に保たれていなければならないのです。
こうした最適な環境を作り出すための装置≠、ラスコでは製造しています。

主な取引先はキヤノングループ、東芝グループ、日立グループ、サムスンなど、半導体機器分野では名だたる企業ばかり。
今後、IT関連の新技術が増加すれば、それに伴って半導体のニーズも高まっていくでしょう。つまり、私たちが活躍する機会も、今後ますます増えていくのです。

信頼できる装置をお客様に提供し、それをきちんと稼働させるのが私たちの使命ですが、定期的なメンテナンスによって「装置の安定稼働を実現する」のが、今回募集するフィールドエンジニアです。

現在、当社の顧客ネットワークは国内だけではなく、東南アジアを中心にした海外にも拡がっています。
したがって、フィールドエンジニアは世界中の現場(フィールド)を駆け巡り、お客様に安心をお届けする技術者(エンジニア)ということになります。

…と話すと、この職種に対して難しそうなイメージを抱く方もいらっしゃるかも知れませんが、技術については入社後に徐々に覚えていけるので心配は無用。入社にあたって必要なものと言えば、運転免許証と「やる気」ぐらいでしょうか!?

少しでも興味がわいたら、ぜひこの機会にご応募ください!
あなたの出会いを心から楽しみにしています。

20代専門転職サイト「Re就活」

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募集要項

募集職種
フィールドエンジニア(環境制御装置の保守・メンテナンス役)
仕事内容
国内外の半導体製造現場を定期的に巡回し、装置に問題が発生していないかをチェックするのが主な仕事です。
◆入社後は?◆
入社初日は、安全に関する社内研修を受講。その後は、社内でのOJTに入ります。先輩社員の指導のもと、実際に使われている機器を使ってメンテナンス方法を学びます。早い人では、入社から1週間程度で先輩に付いてメンテナンスの現場へ赴くようになります。

◆仕事は少人数のチーム制で◆
メンテナンス業務は、リーダーを中心にした2〜3人のチームで実施します。現在、社内でフィールドエンジニアを務めるスタッフは約10名。この中でアトランダムにチームを組んで、国内および海外の製造現場を巡回しています。

◆社風は、和気あいあい◆
フィールドエンジニアは30〜50代のスタッフで構成されており、現在は20代がいない状態。フレッシュな人材が入ってくれば、みんな育てる気満々≠ナいます。中途入社社員が多いのも、当社の特徴です。様々な業界出身者がいるので、まわりから学ぶことも多いかと思います。社風も和気あいあいとしているので、中途入社でもすぐに雰囲気に溶け込めるでしょう。

◆活動フィールドは、日本を中心にしたアジア全般
製造現場でのメンテナンスという仕事なので、必然的に出張が多くなります。主な出張先は北海道、中部、九州などの半導体製造工場が多く集まっているエリア。エンジニアとして経験を積めば、海外の製造現場のメンテナンスを任されることも。ただし、長期の出張はありません。

時には、お客様側では対応しきれない突発的なトラブルに対処することもあります。機器のトラブルは、半導体製造のスケジュールを遅らせることにつながりますから、迅速な対応をすることでお客様から感謝されるケースも多くあります。
求める人材
【経験不問! 第二新卒・既卒の方も大歓迎】学歴不問・要普通自動車免許(AT可)
◆このような方を歓迎します!◆

・機械や電気関係の実務経験をお持ちの方
・モノづくりが好きな方
・明るく元気な対応ができる方
・コミュニケーションをとることが好きな方
・チームワークを発揮して仕事に臨める方
勤務地
埼玉本社【転勤なし】 ※マイカー通勤可!駐車場も完備しています!
埼玉県加須市北平野807番地2
◎転勤は一切ございません!

<アクセス>
JR宇都宮線・東武鉄道日光線「栗橋駅」より自動車10分
◎マイカー通勤可!駐車場も完備しています!
勤務時間
8:30〜17:00(休憩1時間、実働7.5時間)

◎毎週水曜日は基本的にノー残業デーです。
◎残業代は100%支給します。
休日・休暇
・週休2日制(土曜・日曜)※月1回土曜日の勤務が発生します。
・祝日
・GW
・夏季休暇(5日)
・年末年始休暇(5日)
・有給休暇
・慶弔休暇
・産休、育休制度(取得実績、復帰実績あり)
給与

年収:300〜350万円

月給20万円〜25万円
※経験や能力を考慮して決定します。
※残業代は100%支給しています。


【年収例】
300万円(20歳)
380万円(25歳)
430万円(30歳)
試用期間
(試用期間有り) 試用期間:3ヶ月 試用期間中でも待遇は変わりません。
昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月・12月/昨年実績:4か月分)
諸手当
・交通費(全額支給)
・時間外手当(100%支給)
・家族手当(配偶者:月1万3,000円/子ども1人につき:月2,000円)
・住宅手当(世帯主:月1万円/世帯主以外:月5,000円)
・食事手当:月3,500円
・皆勤手当:月5,000円
・出張手当
・役職手当
・職能手当
福利厚生
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・退職金制度(勤続3年以上)
・マイカー通勤可(駐車場完備)
・制服貸与
・オフィス内禁煙、分煙

企業情報

設立
1964年10月
代表者
代表取締役 橋口拓郎
従業員数
215名(2018年8月現在)
資本金
6,500万円
売上高
59億円(2017年9月期実績)
本社所在地
埼玉県加須市北平野807番地2
事業内容
半導体製造装置・環境試験装置の開発、設計、製造、販売

応募方法

応募方法
まずはRe就活よりご応募ください。
まずはRe就活よりご応募ください。
選考プロセス
Re就活より応募

面接日程の調整

面接(1回の予定)

内定

入社

※ご入社時期についてはご相談に応じます。
Re就活より応募

面接日程の調整

面接(1回の予定)

内定

入社

※ご入社時期についてはご相談に応じます。
連絡先
【本社】
〒349-1135
埼玉県加須市北平野807番地2
担当/ 採用担当
【本社】
〒349-1135
埼玉県加須市北平野807番地2
担当/ 採用担当

あなたの「希望」を叶えるポイント

転勤の心配なし

勤務地は埼玉県加須市の本社のみなので、転勤は一切ありません。地元で長く安定して働きたい、ひとつの場所で腰を据えて頑張りたいといった方にオススメです。ちなみに、JRと東武線が乗り入れる最寄りの栗橋駅は東京都心から1時間ほどの距離。休日に都内に遊びに出かけるにも便利な場所です。また、マイカーで通勤できるのも、首都圏郊外にある会社ならではのメリットだと言えるでしょう。

勤務地は埼玉県加須市の本社のみなので、転勤は一切ありません。地元で長く安定して働きたい、ひとつの場所で腰を据えて頑張りたいといった方にオススメです。ちなみに、JRと東武線が乗り入れる最寄りの栗橋駅は東京都心から1時間ほどの距離。休日に都内に遊びに出かけるにも便利な場所です。また、マイカーで通勤できるのも、首都圏郊外にある会社ならではのメリットだと言えるでしょう。
ワークライフバランスを重視

当社では、てワークライフバランスを重視した働き方ができるよう配慮しています。毎週水曜日をノー残業デーとし、連休もしっかり取れるように休日を設定しています。ちなみに、フィールドエンジニアは出張が多いですが、社内勤務の場合は残業はほぼゼロ。ほとんどのスタッフが、定時には会社を出ます。また、休日に出張が重なった場合には、後できちんと代休を取れるようにしています。

当社では、てワークライフバランスを重視した働き方ができるよう配慮しています。毎週水曜日をノー残業デーとし、連休もしっかり取れるように休日を設定しています。ちなみに、フィールドエンジニアは出張が多いですが、社内勤務の場合は残業はほぼゼロ。ほとんどのスタッフが、定時には会社を出ます。また、休日に出張が重なった場合には、後できちんと代休を取れるようにしています。
風通しの良い関係

社内はベテランから若手まで、幅広い年齢層のスタッフで構成されていますが、誰にでも気兼ねなく話しかけられる雰囲気があります。実際、ラスコの印象をスタッフに聞くと、「社内の雰囲気がとても良い」という答えが多く返ってきます。それぞれの部署では、数人のスタッフがチームを組んで業務を実施。そのため、会社全体としてもチームワークの良さが目立っているのです。

社内はベテランから若手まで、幅広い年齢層のスタッフで構成されていますが、誰にでも気兼ねなく話しかけられる雰囲気があります。実際、ラスコの印象をスタッフに聞くと、「社内の雰囲気がとても良い」という答えが多く返ってきます。それぞれの部署では、数人のスタッフがチームを組んで業務を実施。そのため、会社全体としてもチームワークの良さが目立っているのです。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
Re就活で募集する理由
ITの進化により、半導体の製造は近年、飛躍的な伸びを示しています。それを陰から支えている当社も、その追い風を受け、順調に売上を伸ばしています。当社の環境制御装置はすでに多くの現場に導入されていますが、今後はそのニーズがさらに高まるでしょう。そこで今回は、案件の増加に対する社内体制の強化、および将来を担う人材を育成する目的で、フレッシュなスタッフを募集することにしたのです。
ITの進化により、半導体の製造は近年、飛躍的な伸びを示しています。それを陰から支えている当社も、その追い風を受け、順調に売上を伸ばしています。当社の環境制御装置はすでに多くの現場に導入されていますが、今後はそのニーズがさらに高まるでしょう。そこで今回は、案件の増加に対する社内体制の強化、および将来を担う人材を育成する目的で、フレッシュなスタッフを募集することにしたのです。
選考のポイント
学歴や知識は関係なく、人物重視の選考をしたいと考えています。具体的には、こちらからの質問に対して、ハキハキと元気な対応ができる方がベター。タイプとしては協調性があり、周囲とのコミュニケーションをスムーズにできる方が好ましいですね。
学歴や知識は関係なく、人物重視の選考をしたいと考えています。具体的には、こちらからの質問に対して、ハキハキと元気な対応ができる方がベター。タイプとしては協調性があり、周囲とのコミュニケーションをスムーズにできる方が好ましいですね。
先輩社員
先輩の入社理由
私は、自動車ディーラーのサービススタッフから転職しました。この会社に興味を持ったのは、取引先にキヤノンや東芝などの有名企業が多かったから。「有名企業のパートナーになっているラスコとは、一体どんな会社なんだろう?」と思ったことが、入社のきっかけでした。それに、前職も工具を使って機械をいじる仕事だったので、「自分にも務まりそうだ」とも思いました。入社してからは、予想以上に出張が多くて最初はちょっとビックリしました(笑)。また、突発的なトラブルでお客様に呼ばれ、修理したこともありましたが、機械が直ってお客様の安心された様子を見ると、「この仕事をやっていて良かったな」と感じましたね。
私は、自動車ディーラーのサービススタッフから転職しました。この会社に興味を持ったのは、取引先にキヤノンや東芝などの有名企業が多かったから。「有名企業のパートナーになっているラスコとは、一体どんな会社なんだろう?」と思ったことが、入社のきっかけでした。それに、前職も工具を使って機械をいじる仕事だったので、「自分にも務まりそうだ」とも思いました。入社してからは、予想以上に出張が多くて最初はちょっとビックリしました(笑)。また、突発的なトラブルでお客様に呼ばれ、修理したこともありましたが、機械が直ってお客様の安心された様子を見ると、「この仕事をやっていて良かったな」と感じましたね。

【フィールドエンジニア】半導体製造現場に欠かせない装置をメンテナンス!日本のモノ作りを支える仕事です

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