最終更新日
2019/04/18(木)
掲載終了予定日
2019/05/13(月)

【機械の設置・品質検証・改造エンジニア】機械のプロになる!〈クリーンな環境で油汚れもなし〉

クレストテクノロジーズ株式会社

求人概要

業種
半導体・電子・電気部品/精密機器・計測機器/自動車・輸送機器
職種
技術系(電気、電子、機械)
年収
300〜500万円
勤務地
岩手県/三重県
  • 正社員
  • 既卒歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験者歓迎
  • 完全週休2日制
  • 書類選考なし
  • ノビノビ「安定型」

あなたの「希望」を叶えるポイント

  • 頑張りをしっかり評価
  • 風通しの良い関係
  • 専門性・スキルが身につく

成長する半導体産業で力を発揮!トップメーカーのアフターサービスを担う企業〈年間休日120日〉

クレストテクノロジーズは、
半導体の製造装置の品質検証・改造、
自動車製造関連の搬送設備の改造に伴う
計画・管理などを手がけるエンジニアリング企業。
ほかにも、産業用装置の取扱説明書の作成・翻訳、
同じく産業用装置のソフトウェア開発なども行っています。
つまり、機械・設備・装置をつくるメーカーの
アフターサービスを引き受けているのが当社なのです。

●伸びる半導体産業!
半導体は、クルマをはじめ家電やスマートフォンなど、
生活に身近なモノに使われて、私たちの生活になくては
ならないもの。いわゆる産業の“コメ”です。
今後も需要はますます高まっていくでしょう。
よって、安定した事業基盤を築いていけます。

●仕事が増えている。だから人が欲しい!
お客さまである半導体メーカーは、拠点を拡大中。
それに伴い当社の仕事も増加しています。
だからこそ若い優秀な人材を求めています。

●年間休日120日以上!
土・日・祝が休日です。
プライベートも充実できます。

●異業種出身の先輩が多数!
広告代理店の営業、旅行会社のガイドなど、
異業種出身の先輩が、一流のエンジニアになって
世界のトップメーカーの製造現場から頼られています。
まさに華麗なる転身です。

●基本から教育します!
未経験での入社が多いことから教育を充実させました。
ツールの名前から、使い方、仕事の流れ、
安全の知識など、基礎中の基礎から教え込みます。

●仕事中はひとりじゃない!
現場での作業は必ずチームで行います。
仕事を始めたばかりの頃は、
頼もしい先輩にどんどん質問してください。

●クリーンな環境で働ける!
半導体の製造現場はクリーンな環境。
油汚れの心配もなく、
空調もしっかり効いています。


<NEWS>
遠方在住の方には、
Web(LINEなど)を使った面接にも対応します。

20代専門転職サイト「Re就活」

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募集要項

募集職種
機械の品質検証・改造技術者
仕事内容
半導体工場の設備の定期メンテナンス・部分改造。最初は工具を使った簡単な作業からスタート。
職場は半導体工場。そこで使われている生産設備や装置のメンテナンスおよび部分改修がメインです。
時にはラインの据付工事も行います。

メンテナンスは年間スケジュールが決まっており、それに従って作業を進めています。

工事の品質を守るのはもちろんですが、現場での安全を第一に考えていますので、
作業は常に複数名のチーム体制で行います。

勤務地は三重県四日市市、もしくは岩手県北上市にある半導体製造工場です。

最初は工具を使った簡単な作業から始めるので、初心者でも安心です。
求める人材
未経験者も大歓迎!「手に職をつけたい」という技術者志向の方にジャストフィットの求人です。
経験・実績不問! 「大手が頼る専門技術を身につけたい」という技術者への強い思いを持たれた方を求めています。

当社が求職者に求めるスキルは、とにかく元気なこと。元気は若い世代の持ち味です。

また、技術職でも基本的なコミュニケーション能力は備わっていることが望ましいですが、
これは入社後でも磨けます。

<こんな方はジャストフィット>
●成長分野に関わりたい
●海外業務にちょっと興味あり
●プラモデルづくりが好き
●ダイナミックな仕事をしてみたい
●「えっ、出張?おもしろそう!」
勤務地
三重県もしくは岩手県
半導体製造工場(三重県四日市市/岩手県北上市)
勤務時間
8:00〜18:00(実働8時間・休憩120分)

※プロジェクト先によって、始業・終業時間は前後します。
休日・休暇
★年間休日120日以上

完全週休2日制(土日)、祝日(会社カレンダーによる)
※詳細は現場によって異なります。

夏期休暇・冬期休暇・GW・有給休暇
慶弔休暇・育児休暇・介護休暇
給与

年収:300〜500万円

【月給18万2,000円〜26万7,000円+残業手当100%支給+その他手当】

※あなたのこれまでの経験やスキルを考慮し決定いたします。

【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。

【年収例】
年収400万円 / 27歳 経験3年
試用期間
(試用期間有り) 3ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。
昇給・賞与
昇給:年1回(5月)
賞与:年2回(7月・12月)
諸手当
●交通費支給/月上限4万円まで
●残業手当/全額支給
●生活手当
●家族手当
●職能手当
●出張手当
 →海外出張時は、土日などの休日を含む宿泊日数分を支給します!
  ※研修時はつきません。
福利厚生
●各種社会保険完備
●休日出勤振替休日
●慶弔給付制度
●結婚祝金
●出産祝金
●定期健康診断
●資格取得支援制度
●研修制度
●家賃補助制度(上限5万円まで)※規定あり

あなたの「希望」を叶えるポイント

頑張りをしっかり評価

評価は年2回。いずれも自己評価と上司評価を行っており、互いの評価内容を話し合う面談が開かれ、最終的な評価が決まります。それに基づいて賞与や昇給の額が決定。上司だけによる一方的な評価ではありませんので、本人も納得できます。

未経験27歳で入社した社員が、実力を認められて今ではメンバーを束ねる要職に就いています。当社は、努力を認めない会社ではありません。努力に精一杯応える会社です。

評価は年2回。いずれも自己評価と上司評価を行っており、互いの評価内容を話し合う面談が開かれ、最終的な評価が決まります。それに基づいて賞与や昇給の額が決定。上司だけによる一方的な評価ではありませんので、本人も納得できます。

未経験27歳で入社した社員が、実力を認められて今ではメンバーを束ねる要職に就いています。当社は、努力を認めない会社ではありません。努力に精一杯応える会社です。
風通しの良い関係

さまざまな業界から転職してきた人が集まっていますから、社員の誰もが、新しく入ってくる異業種出身者の気持ちをしっかり理解しています。よって、相談事にはきちんと耳を傾け、不安をなくしてもらえるよう働きかけるでしょう。また、大企業のように、多くの役職者が存在しているわけではありません。フラットな組織なので、上長までの意見が通りやすいのも特徴です。

さまざまな業界から転職してきた人が集まっていますから、社員の誰もが、新しく入ってくる異業種出身者の気持ちをしっかり理解しています。よって、相談事にはきちんと耳を傾け、不安をなくしてもらえるよう働きかけるでしょう。また、大企業のように、多くの役職者が存在しているわけではありません。フラットな組織なので、上長までの意見が通りやすいのも特徴です。
専門性・スキルが身につく

そもそもメーカーのアフターサービスに特化した会社なので、その領域の技術については自信を持っています。最初は何もわからなくても、丁寧な指導と豊富な現場経験によって機械にどんどん強くなり、頼られる技術者に大成長。機械のユーザーから寄せられるさまざまな問い合わせに対し、自分の腕で解決に導くことができれば、この上ない達成感が得られます。また、会社としても進化していく機械に追随していくため、社員一人ひとりが技術の研鑽を怠ることはありません。

そもそもメーカーのアフターサービスに特化した会社なので、その領域の技術については自信を持っています。最初は何もわからなくても、丁寧な指導と豊富な現場経験によって機械にどんどん強くなり、頼られる技術者に大成長。機械のユーザーから寄せられるさまざまな問い合わせに対し、自分の腕で解決に導くことができれば、この上ない達成感が得られます。また、会社としても進化していく機械に追随していくため、社員一人ひとりが技術の研鑽を怠ることはありません。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
Re就活で募集する理由
どの世代にもそれ相応の役割がありますから、若手も働き盛りも熟練もバランス良く配置され、年齢ピラミッドを整えることが会社を発展させる源だと思います。当社は事業拡大のため現在、若手を求めているタイミングなので、その採用に強いRe就活で人材を募集することにしました。本採用でご入社いただいた方には、将来的に組織をリードするポジションを任せたいと考えています。
どの世代にもそれ相応の役割がありますから、若手も働き盛りも熟練もバランス良く配置され、年齢ピラミッドを整えることが会社を発展させる源だと思います。当社は事業拡大のため現在、若手を求めているタイミングなので、その採用に強いRe就活で人材を募集することにしました。本採用でご入社いただいた方には、将来的に組織をリードするポジションを任せたいと考えています。
選考のポイント
ひとつの作業に取り組むには、お客さまや仲間とのコミュニケーションが欠かせません。いくら技術や知識があっても、意思疎通を図ることができなければ、それは良い技術者とは言えないのではないでしょうか。ですから面接では、求職者のコミュニケーション能力がどれほどのレベルなのかを見極めさせてもらいます。
ひとつの作業に取り組むには、お客さまや仲間とのコミュニケーションが欠かせません。いくら技術や知識があっても、意思疎通を図ることができなければ、それは良い技術者とは言えないのではないでしょうか。ですから面接では、求職者のコミュニケーション能力がどれほどのレベルなのかを見極めさせてもらいます。
先輩社員
先輩の入社理由
私はクレストテクノロジーズで働く前、広告代理店で営業をしていたのですが、在籍途中で給与体系が変わり、それに伴って毎月の給与が不安定になってしまったのです。その結果、生活基盤が揺らぐ不安を抱くことになり、転職を決意。

当時27歳だった私は、転職活動の前に設計を学び、それを活かす仕事に就こうと考えました。ある日、ハローワークを訪れると偶然、クレストテクノロジーズが説明会を開いていたのです。話を聞いてみると設計知識が活かせることがわかり、さらに採用担当者の人柄も良かったので、「この会社で頑張ろう」と思いました。

当社は大手半導体メーカーからの依頼を受け、半導体製造設備や装置のメンテナンスなどを行っています。半導体分野は現在活況で、仕事の依頼も多く業績は安定。給与面での不安はありません。ですから、この会社に入って結婚することができました。これからも半導体分野はますます伸びていくでしょう。
私はクレストテクノロジーズで働く前、広告代理店で営業をしていたのですが、在籍途中で給与体系が変わり、それに伴って毎月の給与が不安定になってしまったのです。その結果、生活基盤が揺らぐ不安を抱くことになり、転職を決意。

当時27歳だった私は、転職活動の前に設計を学び、それを活かす仕事に就こうと考えました。ある日、ハローワークを訪れると偶然、クレストテクノロジーズが説明会を開いていたのです。話を聞いてみると設計知識が活かせることがわかり、さらに採用担当者の人柄も良かったので、「この会社で頑張ろう」と思いました。

当社は大手半導体メーカーからの依頼を受け、半導体製造設備や装置のメンテナンスなどを行っています。半導体分野は現在活況で、仕事の依頼も多く業績は安定。給与面での不安はありません。ですから、この会社に入って結婚することができました。これからも半導体分野はますます伸びていくでしょう。

企業情報

設立
1999年6月9日
代表者
代表取締役社長  藤川 雄也
従業員数
285名(グループ全体)
資本金
1億円
売上高
32億円(2017年5月)
本社所在地
名古屋市西区名駅2-27-8
名古屋プライムセントラルタワー8階

◎JR・名鉄・近鉄・地下鉄「名古屋」駅より徒歩7分
事業所
<国内>
本社(名古屋市西区名駅2-27-8 名古屋プライムセントラルタワー8階)
名古屋サービスサテライト(名古屋市中川区山王3-9-13)
四日市事業所(三重県四日市市平津新町260-209 ビバリーハイツ平津102)

<海外>
中国
韓国
台湾
事業内容
◆生産機械・設備の設計、開発、メンテナンス
◆電気設備のアフターサービス
◆ドキュメント制作、他言語翻訳
◆生産装置の提案、改良改善、保守部品販売
ホームページ

応募方法

応募方法
★Re就活よりご応募ください。

最後までご覧いただき誠にありがとうございます。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください︕

※応募の秘密は厳守いたします。
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
★Re就活よりご応募ください。

最後までご覧いただき誠にありがとうございます。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください︕

※応募の秘密は厳守いたします。
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
選考プロセス
Step.1【書類選考】
応募フォームにご入力いただいた内容をもとに書類選考をいたします。
合否に関わらず全員にご連絡いたしますが(1週間以内にメールにて)、
通過者の方には別途面接のご連絡を差し上げます。

 ↓

Step.2【面談・面接(人事、役員) 】
「会社のことや、仕事のこと・・・よくわかんない!」
という方も多いと思いますので、
電話や面談で相談できる機会を設けています。

★日程などのご希望を伺ったうえで
 面接がご負担にならないよう調整いたします。
★人柄を知るための面接ですので、リラックスしてお話ください。
★遠方の方はLINE面接なども行っております★

ご不明点などは、お気軽にご相談ください。
詳細は面接のご案内時にお知らせします。

 ↓

Step.3【内定】
合否については、面接から1週間以内に、
こちらからメールかお電話にてご連絡いたします。
Step.1【書類選考】
応募フォームにご入力いただいた内容をもとに書類選考をいたします。
合否に関わらず全員にご連絡いたしますが(1週間以内にメールにて)、
通過者の方には別途面接のご連絡を差し上げます。

 ↓

Step.2【面談・面接(人事、役員) 】
「会社のことや、仕事のこと・・・よくわかんない!」
という方も多いと思いますので、
電話や面談で相談できる機会を設けています。

★日程などのご希望を伺ったうえで
 面接がご負担にならないよう調整いたします。
★人柄を知るための面接ですので、リラックスしてお話ください。
★遠方の方はLINE面接なども行っております★

ご不明点などは、お気軽にご相談ください。
詳細は面接のご案内時にお知らせします。

 ↓

Step.3【内定】
合否については、面接から1週間以内に、
こちらからメールかお電話にてご連絡いたします。
連絡先
クレストテクノロジーズ株式会社

〒451-0045
名古屋市西区名駅2-27-8
名古屋プライムセントラルタワー8階

TEL:052-566-4555
クレストテクノロジーズ株式会社

〒451-0045
名古屋市西区名駅2-27-8
名古屋プライムセントラルタワー8階

TEL:052-566-4555

【機械の設置・品質検証・改造エンジニア】機械のプロになる!〈クリーンな環境で油汚れもなし〉

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検索条件及び掲載内容について

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雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
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