コロナ禍においても業績・従業員数とも拡大中のIT企業に取材しました。年間休日120日以上、平均残業時間月10.3時間など、社員一人ひとりが働きやすい環境を整えています。
Re就活取材担当者

求人情報

  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 転勤の心配なし
  • 書類選考なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • Re就活WOMAN
  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 転勤の心配なし
  • 書類選考なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • Re就活WOMAN
業種
ソフトウェア・情報処理/インターネット関連/通信関連
職種
ヘルプデスク(事務系)
初年度想定年収
250〜550万円
勤務地
関東すべて/関西すべて/一部リモート
この求人の概要
  • 【未経験大歓迎!】経験、経歴、学歴も不問の人物重視選考!
  • 【残業は月10.3時間】年間休日平均130日の働きやすさ!
  • 【平日18時以降の面接OK】お気軽にご相談ください!

企業からのメッセージ

この世の中だからこそ同期は大事。まるで青春のような働き方を。【未経験入社率80%/テレワーク推進】

CLINKSとは
「コンピュータで人の笑顔を増やしていく」「日本中の人を元気にする」といった熱い思いから2002年にCLINKSは誕生しました。
当社はITエンジニア派遣を始めとして、在宅派遣、Webシステム開発、アプリ開発、ソーシャルゲーム開発など多岐にわたりソリューションサービスを提供しています。

私たちは「社員のモチベーション」を大事な要素として位置付けています。IT業界における客先常駐などの勤務形態は、エンジニアの帰属意識を低下させ、モチベーションを低下させる原因の一つとなっています。

ですが、ITというのはとても面白くやりがいのある仕事です。一部の企業のせいで、IT業界を目指す若者の数が減ってきているというデータもある実情を変えるべく、業界の構造改革を含め、CLINKSだからできることを通じてIT業界の魅力を上げ、
その魅力を伝えていくことも我々の使命だと思っています。

モチベーションを上げるための取り組み
日本中のITエンジニアを元気にして日本を活気で溢れさせたい!そんな想いからCLINKSでは、「魅力ある会社作り」に取り組んでいます。

テレワーク制度(在宅勤務)を積極的に導入するだけでなく、年間休日平均130日以上、平均残業時間月10.3時間。もちろん残業手当は全額支給します。さらにU・Iターンの方には嬉しい社員寮も完備。副業制度(※原則入社1年以上)もあり、働きやすさは業界随一の環境を整備しています。

やっぱり同期も大切
会社としてできる、モチベーションを上げるための施策はとことんこだわる当社。それでもやっぱり、悩みを相談できる人、仕事の情報交換をできる人といった『同期』も必要だと考えています。

現在社員数は801名。最近ですと、毎月20〜30名の中途の方が入社しています。同日入社のため、正真正銘の同期。仕事をスタートする時には同期と一緒に始められるため、安心して社会人デビュー&再スタートを切ることも可能です。

さらには、会社主催のオンラインイベントも多数ございます。社員の皆さんの健康と安全の観点からオンラインでの開催ですが、普段別のところで仕事をしている社員ともコミュニケーションが取れ、情報交換することも可能です。

Re就活からご応募いただいた方は、《全員面接》実施中です!

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

仕事内容

求める人材

【35歳までの方※】経験、経歴、学歴も不問。第二新卒の方、フリーターの方も歓迎します!

【具体的には】
35歳までの方が対象です。
※長期雇用によるキャリア形成のため、年齢制限を設けています。(例外事由3号のイ)

★業界・職種未経験の方歓迎します!
ゼロからITに挑戦したい、未経験からスキルを身に付けたいといって、未経験から当社のヘルプデスクに入社した若手社員が多数在籍しています!(未経験スタート率:80%以上)

★平均年齢
30.1歳(2021年8月31日時点)

勤務地

関東や関西のプロジェクト先【直行・直帰OK/転勤無し/勤務地は希望を考慮/家具付きの社員寮を完備】

<関東>
東京(主に23区)、千葉、神奈川、埼玉
※東京は、港区・新宿区・渋谷区などの人気エリアも含みます。

<関西>
大阪、兵庫、京都、奈良、滋賀

★直行・直帰OKです。
★転勤はありません。
★勤務地は希望を考慮して決定します。
★大手企業案件も多数ございます。
★家具付きの社員寮(家賃月約5万円)を完備。遠方からの応募も歓迎いたします。

――当社のオフィスについて――
■本社
東京都中央区八丁堀1-10-7 TMG八丁堀ビル10F

■大阪支社
大阪府大阪市北区曽根崎2-5-10 梅田パシフィックビルディング2F

■横浜オフィス
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー33F

勤務時間

10:00〜19:00(実働8時間)
※プロジェクト先により多少異なります。

★基本的に残業は月10.3時間程度!
仕事とプライベート、どちらも充実させてほしいと考えていますので、残業時間は多くありません。プロジェクトごとに多少の差はあるものの、基本的に「長々と残業する」ということはありません。

休日・休暇

<年間休日平均130日以上>※2020年度実績
(年間休日121日+平均有給消化日数10日)
■完全週休2日制(土・日)※シフト業務を除く
■祝日
■年次有給休暇(1時間単位での取得もOK)
■特別休暇(年末年始、夏期、慶弔、結婚)
■産休・育児休暇 ★男女ともに取得実績あり! 

※プロジェクト先により異なります。

給与

初年度想定年収:250〜550万円

月給22万円以上+賞与+各種手当
※経験・能力を考慮。


【固定残業代制】 固定残業代制は採用しておりません。



【年収例】

600万円/課長28歳/月給44万円+諸手当+賞与

450万円/主査26歳/月給32万4000円+諸手当+賞与

350万円/担当24歳/月給26万円+諸手当+賞与

試用期間

(試用期間有り) 3ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策

【対策内容】
屋内禁煙(喫煙所あり)

昇給・賞与

■昇給:年1回
■賞与:年1回

諸手当

■交通費支給(月3万1429円まで)
■残業手当
■休日出勤手当
■出張手当(規定あり)
■役職手当
■家族手当
■住宅手当(諸条件あり)
■遠隔地手当

福利厚生

■社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)
■退職金制度
■勤続祝い金制度(諸条件あり)
■引越し祝い金制度(1万円/諸条件あり)
■出産・育児応援(祝金10万円、出産後6ヶ月:月5万円支給)
■結婚お祝い金制度
■社員寮完備(家具つき、月5万円程度)
■資格受験合格祝金
■インセンティブ制度(社員紹介で10万円など)
■指定スポーツジム法人割引制度(無料)
■副業制度(※原則入社1年以上)
■社内イベント・歓迎会・サークル多数(サークル数300以上!)
■モニター購入補助金制度
■オンラインコミュニケーション手当(リモート懇親会等の飲食補助)

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

当社の研修は、創業当時から行っている独自プログラムで、外部からの受け入れも含め、累計で5,000名の未経験者をITのプロに育ててきた実績を持ちます。入社前にITの勉強をしていなくても大丈夫です!
実際、先輩社員の前職は飲食店店員、宝石の営業、塾講師などさまざま。みな未経験からのスタートです。

★★当社はIT未経験の方をしっかりと教育し、戦力化することを得意としています。安心して応募下さい!★★

選考のポイント

学歴・職歴・社会人経験の有無・・・全く関係ございません!

雑談形式で色々会話をする形式なので、そんなに緊張しないでくださいね!

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先輩社員の声

Aさん/ITサポート事務
前職:フリーター

入社理由を教えてください。

【ITなんて無縁のフリーター。でも当社なら何とかなりそう?】
通信制の高校を卒業後、10年以上アルバイトを転々としていました。そんな中、28歳になって「そろそろバイトじゃなくて、長く続けられる仕事に就きたい」と思い始めたんです。そして「携帯アプリを作ってみたいな」という軽いノリで会社を探し始めて。

私はパソコンの電源の切り方も知らない、超初心者だったんですよ(笑)。でも当社の求人を見つけて、研修がすごくしっかりしていたので安心したんです。「この会社だったら私にも出来るかも」という気持ちになりました。それに当社のロゴも気に入っちゃって。カッコよくて、堅苦しくない雰囲気を感じました。そして、入社を決意しました。

実際、当社は明るい会社で、とても環境がいいんです。先輩社員は、誰に聞いてもちゃんと応えてくれますし。怖い先輩にはまだ会ったことがありませんよ(笑)。

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アピールポイント

教育制度・研修が充実

【教育プログラムを独自開発する企業だから、教育には自信があります】

ひとつの事業にまで確立した研修プログラム「Training One」。基礎知識から現場で役立つ実践的なノウハウまで、すべてがこの研修プログラムに詰まっています。日頃使っているメールやインターネット関係のシステムをつくり、成功体験を重ねていくことで楽しみながら学ぶことが出来ます。

またコミュニケーション研修では、社員同士の絆を深めながら成長できます。例えば、グループになって仲間のいいところをプレゼンするなど、仲良くなりながらコミュニケーション力を身に付けられます。事務スキルはもちろん、エンジニアや社会人としての力も身に付けられる研修。完全未経験でも1ヶ月で必ず一人前になれます。

ワークライフバランスを重視

【社員同士仲が良く、風通しの良い雰囲気】

IT未経験者の採用がほとんどのため、他業界や他職種からIT業界へチャレンジする人、就業経験のない人も多いです。このことが特色となり、様々な経験を持ったメンバーが活躍してくれています。また、社内のコミュニケーションを円滑に行う「モチベーションブログ」(社内専用のSNSのようなコミュニケーションツール)を活用し、先輩も後輩も社長も関係なく社員全員が、業務報告等でブログを活用します。“みんなとつながっている!”そんな気持ちで、仕事ができます。仕事はビシッとやるけれど、楽しむときは思いきり盛り上がる。そんな社風なのでみんな仲が良くのびのびと働いています。

裁量を持って働ける

【「全ての社員に愛される会社」を創りたい。当社は、そんな想いで創立されました】

努力次第で誰もが報われる、家庭を持つ社員が安心して働ける、未経験から技術を身に付けられる。そして個性を尊重して本気で想いやり、つながりを大切にする。当社は、本気で社員の幸せを考えています。

残業手当全額支給、完全週休2日制はもちろんのこと、休日出勤手当、深夜勤務手当、スポーツジム法人割引、さらになんと家具つき、月々5万円程度で住むことができる社員寮を完備しております。

直属の上司以外からのバックアップを受けられるのも当社の特徴です。BBQ、ボーリング大会といった社内イベントや部活動、先輩がお世話をしてくれるアニアネ制度などを通じ、親しい先輩を作ることができます。

また、2018年5月21日、本社を八丁堀に移転いたしました。とても綺麗でデザインが凝っており、「働くモチベーションが上がった!」との声も。

ギャラリー

動画でわかる!会社の魅力

※動画再生時には音量にご注意ください

企業情報

CLINKS(クリンクス)株式会社

設立

2002年12月

代表者

河原浩介

従業員数

930名/連結1158名(2022年10月1日現在)

資本金

1,000万円

売上高

35億2,200万円

本社所在地

東京都中央区八丁堀一丁目10番7号 TMG八丁堀ビル10F

事業所

【横浜オフィス】
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー33F

【大阪支社】
大阪府大阪市北区曽根崎2-5-10 梅田パシフィックビルディング2F

事業内容

■サーバ・ネットワークの設計・構築・運用・保守
・iPhone・Androidアプリ・Webシステム開発
・ソーシャルゲームの開発
・技術研修『Training One』展開

グループ会社

株式会社LainZ(https://lainz.jp/)
株式会社フライペンギン(https://www.flypenguin.jp/)
株式会社ジパング・ドットコム(https://www.1hitorigurashi.com/)

関連会社

株式会社ヒューマンテクノシステム(http://hits.kkhts.com)

HP

https://www.clinks.jp/

Facebookページ

https://www.facebook.com/clinks.saiyo

広報部が毎月更新している「CLINKS株式会社の社員ブログ」はこちら!

https://clinks.blog.jp/

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