最終更新日
2022/06/21(火)
掲載終了日
2022/07/03(日)

募集終了

【人事・労務】SNS活用など、自分のアイディアを活かせる環境でキャリアアップを実現しませんか?

こちらは過去にRe就活に掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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求人情報

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業種
海運・鉄道・空輸・陸運/物流・倉庫/食料品
職種
人事
初年度想定年収
300〜400万円
勤務地
東京都

企業からのメッセージ

《大手製パンメーカーを中心としたお取引》創立50年以上の安定基盤を活かした事業展開!

イズミ物流は大手製パンメーカーを中心にお取引し、
コンビニやスーパーに並ぶ食品配送で皆さんの暮らしを支える会社です。
工場から各店舗へ食品を配送する個店配送、中長距離運行の幹線輸送など、
お客様のニーズに合わせた柔軟な対応でこれまでに数多くの信頼と実績を得てきました。
今後も確かな事業基盤をもとに、安定した経営を継続する予定です。

■□■ 社員の『やってみたい!』に応える会社 ■□■
社長や上司との距離が近く、良いアイディアはスピーディーに実現できます。
業務内容は採用全般から教育まで幅広く携わっていただけます。
ゆくゆくは採用戦略の企画などもお任せ。
ほかにも、物流の会社としては珍しいと言われたTikTokやInstagramの利用といった新しい試みへの挑戦しています。
これは求職者の情報収集の傾向やニーズの変化に合わせた採用活動をしたいという声から生まれました。
実際に、多くの社員の協力を得ながら採用まで至ったという実績もあるのです!
「新しいことに挑戦してみたい」という考えをお持ちなら、当社で確実なキャリアアップができます。

■□■ メリハリをつけて働きやすい社風 ■□■
社員の声に耳を傾けた会社づくりを心掛けています。
例えば「基本土日祝休み」だけでなく有休消化率も高く、
会社全体としてプライベートも大切にしようという雰囲気づくりができています。
さらに、勤務時間を自分で選べるシフト制を導入しているほか、残業時間も月平均10〜20時間程度なので、仕事終わりの時間もしっかりと確保可能。
休日だけでなく、平日の夜もゆっくりと夕飯を食べて充実した時間を過ごせます。

盤石な基盤を持つ当社で、キャリアアップしていきませんか?
あなたからのご応募お待ちしております!

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

仕事内容

求める人材

《人事》人事の経験がある方 人材業界での就労経験がある方《労務》何らかの社会人経験のある方

《人事》
■人事担当として新卒採用・研修に携わった経験のある方(業界は問いません。)
■人材業界での就労経験がある方

《こんな考えをお持ちの方にピッタリ!》
◇積極的に新しいことに取り組める方
◇幅広い業務にも柔軟な対応ができる方
◇業績が安定した会社で キャリアアップしたいと考えている方

《労務》
■何らかの社会人経験がある方
■PCの基本操作ができる方(Word/Excel)

《こんな考えをお持ちの方にピッタリ!》
◇明るく前向きな考え方で働ける方
◇コミュニケーションを大切にしながら働ける方
◇安定した環境で長く働きたいと考えている方

【一緒に働くメンバーは?】
現在、管理部は幅広い世代で構成される14名です。
わからないことがあればベテラン社員にすぐに聞けますのでご安心ください!

勤務地

東京都/千代田区《半蔵門駅より徒歩6分》
《住所詳細》
〒 102-0093
東京都千代田区平河町1丁目9番5号 第三大盛丸平河町ビル4階

《アクセス》
麹町駅より徒歩8分
永田町駅より徒歩7分

勤務時間

【シフト制】(実働8時間)
8:00〜17:00
9:00〜18:00
10:00〜19:00

■シフト制は「働く時間を選びたい!」という社内の声から始まりました。
■平均月残業時間10時間程度

休日・休暇

土・日・祝
※月1回土曜日出勤あり
年末年始
夏季休暇
有給休暇
産休育休(実績あり)

給与

初年度想定年収:300〜400万円

《人事》
月給229,000円〜
※別途、賞与年2回(7月・12月)を支給
※経験・スキルを考慮し決定いたします。

《労務》
月給229,000円〜
※別途、賞与年2回(7月・12月)
※経験・スキルを考慮し決定いたします。


【固定残業代制】 固定残業代制は採用しておりません。



【年収例】

355万円(33歳/入社2年目)

試用期間

(試用期間有り) 1ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策

【対策内容】
屋内禁煙

昇給・賞与

昇給:あり/年1回(1月)
賞与:あり/年2回
(7月・12月)
※業績による

諸手当

交通費全額支給

福利厚生

各種社会保険完備退職金制度(勤続4年以上)
永年勤続表彰(10年勤続で商品券1万5千円分支給)
インフルエンザ予防接種
クリスマスケーキプレゼント
配偶者への誕生日プレゼント
宿泊補助など服装、一部オフィスカジュアル
退職金制度(勤続4年以上)

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

今回は学生への説明会など新卒採用の流れがわかっている方をお迎えし、新卒採用をお任せする予定です。
必須ではありませんが、運送業界の知見がある方は優遇してお迎えします。
SNSを活用した採用なども取り組んでおりますので、是非みなさまのお力を貸して頂ければと思います!

選考のポイント

今回の募集は新卒採用を強化するための中心メンバーの募集です。

SNSをはじめとするツールを使用した採用に挑戦したいと考えている当社。
そのため、Re就活世代の感性を当社の業務に取り入れてほしいと考えております。
年次を問わず、積極的にアイディアを取り入れられる社風です。

自ら積極的に提案して新しいことにもチャレンジできる人に、向いている業務となっておりますので、お気軽にご応募ください。

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先輩社員の声

先輩の入社理由

年齢層が高そうなイメージの方もいるかもしれませんが、本社メンバーは20代&〜30代前半が多く在籍。社員間の距離も近いので、きっとすぐに馴染めますよ!

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アピールポイント

ワークライフバランスを重視

プライベートの時間も確保して、メリハリを付けた働き方を推進しています。

■基本土日祝日休み
■有給休暇消化率高め
■勤務時間を自分で選べるシフト制
■残業時間 月平均10〜20時間程度

社員が長く働きたいと思える会社になるように今後も柔軟に制度づくりを進めていきます。

頑張りをしっかり評価

採用担当として着実なキャリアアップが実現可能です。
未経験で入社した社員が2年目で主任に抜擢されたこともあり、新卒と中途のハンデは一切ありません。
また、日々変化する求職者のニーズに対応するため、当社では採用のルールを柔軟に変更することにしています。
たとえば、TikTokやInstagramといったSNSの利用をスタートさせ採用まで成功させたこともあるのです。
新しいことにどんどんチャレンジして、結果を出せばしっかりと評価してもらえる環境になっています。

裁量を持って働ける

上司だけでなく社長とも話しやすい社風なので、良いアイディアは勤続年数や役職を問わず、採用されやすいです。
たとえば、社員の「働く時間帯は自分で選びたい」という声を受けて、3種類から選べるシフト制を導入。
今後も社員の意見を真摯に受け止めた企業づくりを心掛けていきます。

企業情報

イズミ物流株式会社

設立

1986年6月18日

代表者

代表取締役
平川 信

従業員数

504名

資本金

1億円

本社所在地

〒102-0093
東京都千代田区平河町1丁目9番5号 第三大盛丸平河町ビル4階

事業内容

一般貨物自動車運送事業
利用運送事業
不動産賃貸業
労働者派遣事業

■公益社団法人全日本トラック協会 Gマーク認定
(安全性評価事業)取得済み

企業HP

https://www.izumilogi.biz/

TikTok URL

https://www.tiktok.com/@izumi.logi

Instagram URL

https://www.instagram.com/izumi.logi/

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