募集職種
仕事内容
求める人材
【未経験・第二新卒歓迎】福祉サービスを通じて何かに貢献したい／早いうちからマネジメントにも挑戦したい
★十人十色のキャリアを描ける！
皆さんの適性に応じて、もっとも能力を発揮できるポジションで働いていただけるように努めます。また、介護職として入社し、現場一筋のキャリアしか選択肢がなく、現に本社の管理部門にはジョブチェンジしてきたメンバーもいます。やってみたいと手を挙げる公募などを活用して、実務経験から生まれた提案とともにキャリアを実現していけますよ。「未来ふくらむ、面白そうなことには関わっていきたい！」そんなポジティブな考えを持った方であれば、どんどん仕事の幅を広げていくことができますよ！
勤務地
一都三県の各事業所（以下ページ参照）※お住まいと希望を考慮し決定
埼玉、千葉、東京、神奈川にある拠点（本社：埼玉県さいたま市大宮区土手町1-2 JA共済埼玉ビル7F）
【ケアサポート：当社が運営する介護施設】
■埼玉県
上尾市原市、越谷市、草加市、川口市、蕨市、さいたま市大宮区、さいたま市緑区、さいたま市浦和区、ふじみ野市、和光市、草加市瀬崎、草加市新善町、三郷市、新座市、志木市、狭山市
■神奈川県
横浜市鶴見区、横須賀市、川崎市高津区、藤沢市、大和市、横浜市金沢区
■千葉県
千葉市若葉区、市川市、松戸市、八千代市、鎌ケ谷市
■東京都
足立区、練馬区、板橋区
【イルミーナ：サービス付き高齢者住宅・介護付き有料老人ホーム】
■埼玉県
さいたま市緑区、見沼区、川口市、川越市、志木市
■神奈川県
大和市中央林間西
■千葉県
鎌ケ谷市東鎌ヶ谷
勤務時間
変形労働時間制（シフト制）※1日実働8時間
※事業所・職種により勤務時間帯（シフト）は異なります。
■シフトの例
≪デイサービスの場合≫
早番／08:00 ～ 17:00
日勤／09:00 ～ 18:00
≪ショートステイ・グループホーム・有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅の場合≫
早番／07:00 ～ 16:00
日勤／08:00 ～ 17:00
遅番／13:00 ～ 22:00
夜勤／22:00 ～ 翌07:00(月に3～4回程度)
休日・休暇
月9日休み（2月のみ8日）
年次有給休暇★取得率80％以上★
慶弔休暇
リフレッシュ休暇 （最長7連休取得可能／毎年）
産休、育休、介護休暇
給与
初年度想定年収：300～350万円
月給：225,000円～（東京・横浜市・川崎市配属の場合）一律手当含む
月給：210,000円～（上記以外配属の場合）一律手当含む
【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。
【年収例1】
入社4年目 350万円
試用期間
(試用期間有り) 3ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内原則禁煙
【屋内の受動喫煙対策に関する特記事項】
屋外喫煙可
昇給・賞与
昇給：年1回
賞与：年3回
諸手当
通勤手当（～50,000円／月）
住宅手当（～15,000円／月）
夜勤手当（1ユニット1回3,000円／2ユニット1回4,500円）
勤続手当
家族手当（扶養家族有／20,000円／月）
地域手当（東京と神奈川の一部施設に勤務の場合、15,000円／月）
福利厚生
各種社会保険完備
定期健康診断
資格取得支援制度
キャリアチャレンジ制度※3年以上対象
┗キャリアプランを考え異動希望を出せる制度
親睦会制度（スタッフ間の交流を助け、お互いを支えあう会）
┗結婚祝金、出産祝金、傷病見舞金、災害被災金
インフルエンザ予防接種（会社全額負担）
永年勤続表彰
退職金制度 （企業型給付年金制度）
慶弔見舞金規定
┗結婚祝金、出産祝金、傷病見舞金、被災見舞金など
スタッフ紹介制度
食事補助制度
人事考課制度
東京ドームシーズンシート
大型テーマパーク特別優待券
埼玉J1チーム観戦チケット
ベネフィット・ワン加盟
┗全国の宿泊施設、スポーツ施設、リラクゼーション、エステティックサロン、英会話・パソコン・資格・カルチャースクール、医療サービス、託児所・チャイルドケア、旅行、ファッション、日用品、各種レンタルの割引、アミューズメントパーク、コンサートチケットの先行予約等