募集職種
店舗運営職
仕事内容
まずは新入社員研修からスタート！お客様やスタッフとの会話を楽しみながら、接客をお任せします。
【入社後まずは】
新入社員研修（社会人としての基本となる考え方、マナーや振る舞い、仕事の概要説明）を受けていただきます。
新入社員研修後、店舗に配属。
ブラザーシスター（年の近い先輩指導者）と共に業務チェックシートに沿って基本業務や接客の基礎について学ぶ、半年～1年後の独り立ちに向かって計画的にOJTを継続します。
業務面だけでなく、社会人生活、コミュニケーション作りなど新入社員が苦戦する場面をより近い視点からサポートしますので安心してください。
同期が全員同じ店舗への配属となりますので、切磋琢磨しながら一緒に頑張っていただける環境です！
【具体的には】
・お客様のご来店時のお迎え
・玉箱の交換や計数機の操作
・遊技台のトラブル対応、清掃、消毒
・呼び出しアナウンス
・賞品カウンターでの交換対応
・イベントの企画・運営
・プロモーション素材の作成
お客様やスタッフ同士で会話を楽しみながら、仕事をしていただく事が可能です！
【1日のスケジュール】
9：00 - 朝礼開始：開店準備・清掃
10：00 - オープン：ホール、景品カウンターにて接客業務（※途中、休憩あり）
16：40 - 遅番スタッフと入れ替わり
16：50 - 清掃業務
17：10 - ホール、景品カウンター業務
17：50 - 終礼
18：00 - 終了
※ホール、景品カウンター業務中にポジションを離れて、担当業務など別作業をする場合がある
【キャリアステップ】
一般職→リーダー職→副主任→主任→副店長→店長→シニア店長→エリア長→営業部長
■一般職～リーダー職：仕事の基本となる接客スキル、ホール業務の習得、アルバイト指導がメイン
■副主任～主任：店舗運営、サービス企画、チームビルディングの中心としてマネジメントも学ぶ
■副店長～店長：店舗の経営がメインの業務
■エリア長：担当ブロックの統括管理
求める人材
【25卒・既卒・未経験歓迎】人と接する仕事がしたい方、接客が好きな方
【必須条件】
27歳までの方（長期キャリア形成のため ※例外事由3号のイ）
【歓迎条件】
「デスクワークよりも身体動かしながら、笑顔、身振り手振り、お声掛けなどの接客サービスを表現して、お客様に楽しんでもらうことを喜びに感じられる方」
「チーム（仲間）と一緒に協力し合いながら仕事をしたい方」
「パチンコやスロットが好きで関心が強いことを仕事にしたい方」
「お客様に遊び時間を提供して対価をいただく商売としてのパチンコ店に興味がある方」
少しでも当てはまる部分があればぜひご応募いただければと思います。
勤務地
SAP草加（埼玉県草加市）
〒340-0013
埼玉県草加市松江5-3-13
勤務時間
変形労働時間制（週平均40時間）
＜シフト例＞
09：00～18：00
12：00～21：00
16：30～01：30
★残業月平均2.5時間で、プライベートとの両立が可能。
休日・休暇
4週8休制（曜日はシフトにより異なる）
年間休日116日以上、その他（年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇）
給与
初年度想定年収：340～360万円
月給24.7万円
※経験やスキルを考慮して決定します。
※一律手当含む（残業代・深夜手当・土日祝日出勤手当は別途支給）
※各種手当（住宅手当、現場手当、深夜手当、役職手当、資格手当）
※住宅手当詳細（自立賃貸25,000円～）
※給与は経験や年齢を考慮し決定します
【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。
【年収例1】
年収410万円／28歳〈6年目：リーダー〉
【年収例2】
年収456万円／30歳〈8年目：主任〉
試用期間
試用期間無し
受動喫煙対策
【対策内容】
各事業所に喫煙ブース又は喫煙可能室を複数設置しております。
昇給・賞与
■昇給：年1回（5月）
■賞与：年2回（7月、12月）
諸手当
住宅手当、土日祝日出勤手当、役付手当、通勤手当、残業手当、食事手当、単身赴任手当 等
福利厚生
社会保険完備（厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険）
社宅制度
引越し費用補助制度（全額支給）
交通費全額支給（公共機関）
資格取得報奨金制度
慶弔見舞金制度
特別休暇（介護休暇、出産休暇、育児休暇、他）
育児短時間勤務制度