最終更新日
2025/03/18(火)
掲載終了予定日
2025/04/17(木)

【総合職】第二新卒歓迎|日本から世界へグローバルに事業を展開|多彩なキャリアを目指せる会社です。 株式会社エアウィーヴ

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
業種
専門店(家具・インテリア関連)/百貨店/商社(生活用品関連)
職種
企画・商品開発
勤務地
東京都/愛知県
この求人の概要
  • 「やってみたい」を実現!若手でもチャレンジングな仕事ができる
  • 年休120日!残業月15~20h程度でメリハリをつけて働ける
  • 英語塾、資格取得勉強会などスキルを磨く学びの場が充実!
  • 企業からのメッセージ
  • 募集要項
  • 社員の声
  • アピールポイント
  • ギャラリー
  • 企業情報

企業からのメッセージ

人生の1/3を占める睡眠。当社は最高の眠りを提供することで豊かな生活を創造している会社です。

「The Quality Sleep(眠りの世界に品質を)」というブランドコンセプトを掲げ、科学的なアプローチによる睡眠研究と最新テクノロジーによって質の高い睡眠を生み出す製品を開発している当社。ただ寝具を販売するのではなく、「眠りの質」に徹底してこだわることで新たな価値を創造している会社です。
商品力を強みに急成長を続けながら、“最高の眠り”を世界へ!当社の製品はホテル・旅館をはじめ、エアラインのファーストクラス、スポーツ団体、病院、劇場など、さまざまな場所で当社の製品は採用されており、「パリ2024オリンピック・パラリンピック」ではオフィシャルサポーターとして選手村にもマットレスを提供しました。2004年の設立からわずか10年で売上高100億円を突破し、現在の売上高は200億円超。右肩上がりで成長を続けており、今後は日本国内に留まることなくアメリカでも本格的に事業を展開していく予定です。
“眠り”を追求する会社ならではの制度も当社は睡眠と真剣に向き合っている会社だけあって、社員の休息やワークライフバランスも大切に考えています。たとえば、年間休日は120日あり、有給休暇や育児休暇の取得も積極的に推進しており、睡眠を取ることで休暇がもらえる当社ならではのユニークな制度も導入。これは睡眠アプリで睡眠を測定することによって貯まるポイントに応じて、特別休暇が付与される制度で、年間最大5日間のお休みを貰うことができます。

20代専門転職サイト「Re就活」

転職イベント出展予定!

大転職博(名古屋)[4月11日(金)・12日(土)]

募集要項

概要

募集職種

総合職

仕事内容

営業、店舗開発、マーケティング、海外事業、商品開発などさまざまなフィールドで活躍することができます。
本人の希望・適性に合わせて配属先を決定します。当社にはジョブローテーション制度があり、2~3年を目途に部署や職務が変更となる可能性があります。一人ひとりが適材適所で活躍できるように、定期的に上司と面談を行いながら希望をお聞きし、それぞれに合ったキャリア形成をサポートしています。

【主な仕事内容(一例)】
■法人営業
■商品開発
■生産管理
■生産技術
■品質保証
■海外事業 など

他にも、店舗開発や国内外の物流業務、品質管理、広報、ECサイトに関わるデジタルマーケティングなど、さまざまな仕事があります。いずれの職種でも経営的視点をもって業務にあたり、入社1年目から大きな商談や部署を跨いだプロジェクトへの参加など、重要な仕事に携わるチャンスがあります。

求める人材

大卒以上|未経験歓迎|第二新卒歓迎(社会人経験3年未満で転職が初めての方)|第二新卒以外の方もOK

【求める人物像】
◎新しいことにチャレンジしたい方
◎主体性を持って仕事に取り組める方
◎スキルアップを目指す意欲がある方
◎好奇心旺盛で幅広い業務を経験したい方
◎周囲との連携やコミュニケーションを大切にできる方
◎自分の意見・考えを積極的に発信できる方

勤務地

東京・愛知
【東京本社】
東京都千代田区大手町2-2-1 新大手町ビル8階

【幸田工場】
愛知県額田郡幸田町大字荻字荒井28番地

【幸田ロジスティクスセンター】
愛知県額田郡幸田町菱池下田38

勤務時間

【東京本社】
8:45~17:45(実働8時間)

【幸田工場/幸田ロジスティクスセンター】
8:30~17:30(実働8時間)

休日・休暇

【年間休日120日】
■週休2日制(土日・祝、年数回程度の土曜出社あり※会社カレンダーによる)
■年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
■GW休暇
■夏季・年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

<エアウィーヴ独自の休暇制度>
■睡眠休暇(睡眠アプリで睡眠を測定し、一定の条件を満たした社員へ年間最大5日間の特別休暇付与)
■記念日休暇(入社時から使用できる特別休暇を1日付与)

給与

初年度想定年収:400~550万円

月給247,944円~
※年俸は、スキル・経験により決定します。


【固定残業代制】

(固定残業代85,391円含む)※固定残業代は45時間分85,391円、時間超過分は追加支給

【年収例1】 550万円/入社5年目(32歳)

試用期間

(試用期間有り) 6ヵ月 試用期間中の条件は同じ

受動喫煙対策

【対策内容】
屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)

昇給・賞与

昇給:年1回
賞与:業績により業績賞与支給(2月)

諸手当

■通勤手当:全額支給/マイカー通勤の場合は上限3万円まで(通勤距離による)
■時間外手当
■出張手当

福利厚生

■社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
■退職金制度
■確定拠出年金制度
■ユニフォーム貸与
■社員販売制度
■宝塚歌劇団、歌舞伎公演、浅田真央アイスショー社員観覧
■モニター制度(エアウィーヴ商品をモニター使用できます)
■ベネフィット・ワンポイントサービス制度(ポイントをためて各種景品に交換できます!)
■資格取得支援制度
■食事補助(月最大3,500円/社食・1食につき165円を補助)※拠点による

応募・選考について

応募方法

下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。
★希望者にはカジュアル面談も行っています。

下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。
★希望者にはカジュアル面談も行っています。

選考プロセス

【Step1】Re就活から応募
 ▼
【Step2】書類選考
 ▼
【Step3】1次選考(Web面接・適性検査)
 ▼
【Step4】最終選考(東京本社にて面接)
 ▼
【Step5】内定

【Step1】Re就活から応募
 ▼
【Step2】書類選考
 ▼
【Step3】1次選考(Web面接・適性検査)
 ▼
【Step4】最終選考(東京本社にて面接)
 ▼
【Step5】内定

連絡先

〒100‐0004
東京都千代田区大手町2‐2‐1 新大手町ビル8階
担当:エアウィーヴ中途採用担当
TEL:03-6214-2460
MAIL:aw-career@airweave.jp
(株式会社エアウィーヴ https://airweave.jp/)

〒100‐0004
東京都千代田区大手町2‐2‐1 新大手町ビル8階
担当:エアウィーヴ中途採用担当
TEL:03-6214-2460
MAIL:aw-career@airweave.jp
(株式会社エアウィーヴ https://airweave.jp/)

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

当社は2020年の東京オリンピックに続き、2024年のパリオリンピックでもオフィシャルサポーターとして選手村に寝具を提供した実績を足掛かりに、これから本格的に海外事業を展開していく予定です。また、国内においても、ホテル・病院・介護施設などへの営業を強化していきたいと考えています。そこで今回は今後の事業展開を見据え、会社と共に成長してくれる方を新たに募集します。

選考のポイント

これまでの経験は重視していません。重視しているのは当社への興味と「この会社で○○がしたい」という意思をもって業務に取り組めるかです。新しいことに果敢に挑戦していく会社ですから、柔軟な発想力とチャレンジ精神を持って行動できる方を求めています。また、「語学が得意だから海外事業に関連する部署で仕事がしたい」など、自分ならではの強みや仕事に対する前向きな思いはぜひ積極的にアピールして欲しいですね。

続きを見る

先輩社員の声

先輩の顔写真
Hさん/営業/社歴:2年目
前職:人材系の営業

入社理由を教えてください。

学生時代に留学をしていたのでもともとは海外に関わる仕事がしたかったんです。でも、就活時期がコロナ禍と重なり、思うようにいかず人材系のコンサル会社に就職しました。でも、やっぱり、やりたいことを仕事にしたいという気持ちが膨らみ転職を決意。そんななか「上場方針を撤回してでも海外事業に挑戦したい」というエアウィーヴの会長のインタビュー記事を目にし、その考え方に惹かれてこの会社に入社しました。

現在はどのような仕事をしていますか?

ホテル営業グループでホテルに向けて営業活動を行っています。支配人と話をしたり、本社に出向いたり、何度も足を運んで導入いただけるのは1年後くらい。初めは2部屋だけなど、トライアルで入れていただき、お客様の反応を見ながら少しずつ拡大していけるよう努めています。すぐに結果が出る仕事ではありませんが、月に1~2回、店頭に立つ機会があり、そこでお客様から「この前○○ホテルに泊まって良かったから……」と言っていただけたときは本当に嬉しかったですね。

入社してみてから分かった、この会社のいいところはありますか?

若いうちから色々なことに挑戦できるところです。去年はパリオリンピックにも行かせてもらい、選手村に設けたマットレスのフィッティングブースで各選手の要望に合わせて硬さのカスタマイズなどを行いました。パリオリンピックには私以外にも、新卒社員や若手メンバーがたくさん参加していて、部署や職種に関係なく、若いうちからこのような仕事に携われるのがエアウィーヴの魅力だと思います。

続きを見る
先輩の顔写真
Kさん/生産管理/社歴:5年目
前職:新卒入社

現在はどのような仕事をしていますか?

入社して最初の頃は外部拠点の生産管理を行っていましたが、現在は自社工場と外部工場を含めた、全拠点の生産管理を任されています。生産管理の仕事は受注に応じて生産計画を立案し、計画通り生産が進むように管理していく役割を担っています。生産部門や出荷担当など、他部署とやり取りをする場面も多く、営業担当とは「本当にこの納期で良いか?」「この数量で良いか?」と密にコミュニケーションを取りながら仕事をしています。

この仕事のやりがいは何だと思いますか?

計画順守率100%を達成できたときに最もやりがいを感じます。生産管理グループに配属されて1年目の頃、「10万個の生産計画を立てる」という大きな案件を任されたんです。色々な生産拠点を管理しながら、出荷が遅れないよう調整していたのですが、海外の縫製会社がコロナの影響で稼働できなくなるというトラブルが発生。周りにも協力してもらいながらリカバリー策を考え、無事にやり遂げることができたときは本当に嬉しかったです。

この会社の働きやすいと感じるポイントを教えてください。

休みが取りやすいところですね。私は旅行が好きなので1週間くらい有給休暇を取って、旅行に出掛けています。去年はロサンゼルスとイタリアに行ってきました!私が率先して有給休暇を使っているため、後輩も休みやすいみたいで「連休を取って旅行に行ってきました」とよく報告をもらっています。また、最近は若手が増えてきたこともあって、社内の雰囲気が今まで以上に明るくなり、コミュニケーションも活発化しています。

続きを見る
先輩の顔写真
Sさん/商品企画/社歴:5年目
前職:家具・インテリアの販売

前職から、この仕事を希望した理由を教えてください。

以前は家具やインテリア商品を扱う会社で働いていました。もともと商品企画の仕事がやりたくてその会社に入社し、新卒4年目から挑戦できる海外事業部に抜擢されることで商品企画部に行く近道になったのですが、コロナの影響で先行きが不透明になり転職を決意。業界にはこだわらず、商品企画やマーケティング職で転職先を探していました。エアウィーヴは未経験から商品企画の仕事に挑戦することができ、さらに海外事業にも力を入れていたため、得意の語学を活かせるのではと思い、この会社に入社しました。

現在はどのような仕事をしていますか?

現在は商品開発部で商品の企画を行っています。市場調査を行いながら「どのような商品を新たに投入するか?」「どのように商品をリニューアルするか?」「どんな機能をつけるか?」などを検討。デザインをディレクションしたり、協力会社と一緒に試作品を作ったり、商品のネーミングや価格決めなどを行ったりしています。実際に商品化までは1~2年くらいかかるため、今は20アイテムくらいを並行して進めています。

この会社の一番の特徴はなんですか?

「○○がやりたい」と言えば、どんどん仕事の領域を広げていけるところです。実は私自身、商品開発部に在籍しながら、ビジネスデベロップメント室とアメリカ事業部にも所属しているのですが、これは海外事業に興味があり、自主的に会議に出席していたところ「やってみないか?」と声を掛けてもらったのがきっかけ。商品企画の仕事と兼務しながら、アメリカ市場に投入する製品の企画・開発や新たなサプライチェーンの構築、オリンピックなどの新規のグローバル案件の商品責任者としてフロント業務や進捗管理など多岐に渡る業務を行っています。

続きを見る

アピールポイント

ワークライフバランスを重視

給与には45h分のみなし残業代が含まれているものの、実質的な残業は月15~20h程度と少なめ。有給休暇も取得しやすく「病院に行ってから出勤する」「趣味やプライベートで早めに退勤する」など、1時間単位で有給休暇を取得できる制度もあります。また、育児休暇は希望者全員が取得しており、復帰後は小学校3年生まで時短で勤務勤務することが可能。他にも、睡眠アプリで貯めたポイントに応じて休みがもらえる睡眠休暇というユニークな制度もあり!メリハリのある働き方でプライベートを大切にできる環境が整っています。

教育制度・研修が充実

入社後は1ヶ月くらいかけてじっくり研修を行います。まずは工場やロジスティクスセンターで現場実習を行った後に、店舗での接客・販売研修を実施。現場実習や研修を通じて商品知識を身につけていきます。その後は配属先の部署で教育担当の指導のもと、OJTで仕事を覚えていきますが、部署ごとの研修や自己啓発に繋がる勉強会がたくさん開催されています。たとえば、技術保全の部署では技術系の資格取得に特化した研修を実施したり、英語の得意な社員が講師となって英語塾を開催したり、パリオリンピック前にはフランス語教室を開いたり……目指すキャリアに応じてさまざまな研修を受講することができます。

頑張りをしっかり評価

自分の考えやアイデアを発信するチャンスがたくさんあり、「○○がやりたい」と手を挙げれば新しいことにどんどん挑戦できる会社です。そのため、年齢・社歴に関係なく意欲があれば若いうちから重要なプロジェクトや大きな仕事に携わることが可能。もちろん、昇給・昇格も年功序列ではなく、一人ひとりの取組みや仕事の成果をしっかり評価したうえで昇給・昇格に反映しています。自分が頑張ったことや仕事の成果をちゃんと見てもらえるため、高いモチベーションで働けるのが当社の魅力。失敗を恐れず、果敢に挑戦することで大きく成長していける会社です。

ギャラリー

企業情報

株式会社エアウィーヴ

設立

2004年11月

代表者

代表取締役会長兼社長 高岡 本州 (たかおか もとくに)

従業員数

1,000人

資本金

3,000万円

売上高

2,120,000万円(2023年12月集計)

本社所在地

【東京】
〒100-0004
東京都千代田区大手町2-2-1 新大手町ビル8階

事業所

【大阪営業所】
〒532-0011
大阪府大阪市淀川区西中島5丁目5番15号
新大阪セントラルタワー 南館10階

【福岡営業所】
〒810-0001
福岡県福岡市中央区天神四丁目2番36号
天神第一ビル4F

【幸田工場】
〒444-0115
愛知県額田郡幸田町大字荻字荒井28番地

【幸田ロジスティクスセンター】
〒444-0113
愛知県額田郡幸田町大字菱池字下田38番地

【長浜工場】
〒526-0111
滋賀県長浜市川道町759-8

【福島工場】
〒969-1771
福島県伊達郡国見町山崎小林西11-4

事業内容

寝具・クッション材「エアウィーヴ」の製造
(マットレスパッド、ピロー、クッション)

ホームページ

https://airweave.co.jp/

採用ホームページ

https://www.recruit-airweave.jp/

閲覧履歴からのオススメ求人
閲覧履歴からのオススメ求人
関連する企業
関連する企業
検索条件及び掲載内容について

本サイトの求人情報は、広告主の責任に基づき情報を掲載しています。
正確で詳しい求人情報を目指し、弊社による掲載内容の確認を随時行っておりますが、掲載情報の内容についてすべてを保証しているわけではありません。
雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
万一、掲載内容と事実に相違があった際は、下記問い合わせフォームよりご連絡ください。調査の上、対応いたします。
「Re就活 お問い合わせフォーム(質問箱) 」

【総合職】第二新卒歓迎|日本から世界へグローバルに事業を展開|多彩なキャリアを目指せる会社です。

  • 株式会社エアウィーヴ