募集職種
総務職
仕事内容
「業務フローの効率化」「人事業務」など…。グループ全体を支えることが、大きなやりがいにも繋がる仕事。
【具体的には】
■労務、給与計算業務（勤怠、給与、安全衛生）
グループ企業の各事業所には、それぞれ労務担当が在籍しています。
担当者と連携を取り、労働時間や給与の管理を担当。
遠隔地との連携が身につきます◎
■人事業務（人事制度構築、運用、採用活動）
新卒学生やキャリア層の採用もお任せ！
時には新卒学生にアプローチするために、学校周りに行くことも……！
社内での人事制度も構築できるため、業務に精を出すほど、社内の有名人になれること間違いなしです。
■業務改善活動
社内では、様々な部門の人が協力し合い、ある程度決められた手順に則って仕事を進めています。
そんな、いつからか当然になってしまうような業務フローの改善活動を推進！
「本当にこれが効率良いの？」と感じたことにどんどん提案を重ねていきましょう！
■DX化の推進
タイムカードの電子化など、当社にはDX化することで効率が良くなる業務がいくつも眠っています。
そんな自動化業務にも挑戦可能。
一度スキルを手にすれば、総務部に限らずに重宝されてしまいますよ。
その他、社員が快適にオフィスで過ごすための環境づくりや、各種書類の作成もお任せ。
単純な業務から順にお任せしていくので、自身のレベルに応じて無理なくレベルアップが可能です◎
≪この仕事のやりがい≫
経営層や各部門（他事業所等）とのコミュニケーションも多い部署です。
社内の多くの社員と関わりながら、人事総務全般に幅広く携われるので、仕事価値も高く感じてもらえるようなやりがいのある仕事です。
求める人材
【総務、人事でのご経験をお持ちの方】あなたの経験を活かして働きませんか？≪学歴不問≫
業界知識は不問！
これまでのご経験を活かせる環境で、今後のキャリアを築きませんか？
少しでもご興味があれば、ぜひご応募ください。
勤務地
大阪本社（八尾市）／JR「久宝寺」駅より徒歩3分《転勤なし／自転車・バイク・マイカー通勤可》
【大阪本社】
〒581-0067
大阪府八尾市神武町1-10
【アクセス】
■JR大和路線／JRおおさか東線「久宝寺」駅より徒歩3分
◎大阪駅／新大阪駅からも自転車などの利用で通いやすい環境！
◎転勤なし
◎自転車・バイク・マイカー通勤も可能！
※マイカーの場合は、近隣駐車場を各自でご用意ください。
◎U、I、Jターンも歓迎！
勤務時間
8:30～17:20（実働：8時間00分／休憩50分）
休日・休暇
■週休二日制（土・日）年間休日120日※会社指定カレンダーによる
◎月1回程度の土曜出勤あり
■祝日
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
◎有給取得率平均80%以上！
◎平均取得日数：13日
給与
初年度想定年収：310～350万円
月給：21万3,000～26万8,000円（ライフ手当8,000円を含む）
◎ライフ手当は扶養親族、住居状況により8,000円から、18,000円の間で決定されます。
（8,000円は一律支給）
◎経験・前職給与・スキルを加味したうえで給与を決定！
◎賞与はおよそ3ヵ月分を支給！上記給与にプラスされます。
【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。
【年収例1】
490万円（25歳、入社6年目、ＳＥ職）
【年収例2】
430万円（25歳、入社5年目、営業職）
試用期間
(試用期間有り) 2ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内禁煙
【屋内の受動喫煙対策に関する特記事項】
屋外喫煙スペース有り
昇給・賞与
昇給：年1回
賞与：年2回
諸手当
■交通費支給（月10万円まで）
■残業手当（全額支給）
■資格手当
■ライフ手当（扶養、住居状況により8,000円～1万8,000円の間で決定）
└8,000円／月は一律支給されます
福利厚生
■社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
■企業年金基金（会社負担）
■退職金制度（入社3年以上が対象）
■社員持株会制度
■財形貯蓄制度
■保養所あり
■健保相互利用保養所
■定期健康診断
■クラブ活動（釣り・フットサル・ゴルフなど）
■研修制度
■社内資格認定制度（ISO内部審査員など）
■雇用継続制度
■資格取得支援制度
■産業医面談
■食事補助（250円で食べられるお弁当を提供します）
■産休育休制度（取得実績あり）