20代・第二新卒の転職サイト「Re就活」 | 未経験・キャリアチェンジ歓迎の求人・転職情報満載！

学歴や職歴は一切関係ありません。選考で大切にしているポイントは、「周囲との協調性」。イベントには社内外の多くの人たちがかかわてきますので、自分の意見を押すだけでなく、素直に周りの意見も聞くことができる...

条件はほとんどありません。本当に「人柄」を重視した採用です。

面接では、ネットワークやインターネットに興味を持ったきっかけを教えてください。そこからあなたのやる気や意欲を感じられれば嬉し...

ノジマグループの方針は「出る杭を伸ばす！」。私たちは、あなたの個性・長所を伸ばして、大いに実力を発揮できる環境を一人ひとりに用意しています。 ですので、採用は人物重視！「将来どうなりたいか」をポイント...

当社の選考は、人物重視。皆さん一人ひとりの仕事に対する考え方や想い、将来性に期待したいと考えています。また、当社に入社された際、最初にお任せする仕事は店舗運営になりますので、お客様と接する際に必要なコ...

人柄重視の採用なので、現時点での経験やスキルは一切問いません。選考では、あなたと話をしていく中で、適性やどんなキャリアを築いていけるかを一緒に考えていきます。まずは気軽に相談をするつもりで、あなたの話...

当社が求める人物像は、知識と経験をコツコツと積み重ねていける方、そして成長意欲の高い方です。その2つが伴っていれば、予備知識も職種の経験も必要ありません。人物重視の選考を心がけますので、基本的には面談...

人柄重視の採用なので、現時点での経験やスキルは一切問いません。選考では、あなたと話をしていく中で、適性やどんなキャリアを築いていけるかを一緒に考えていきます。まずは気軽に相談をするつもりで、あなたの話...

当社が求める人物像は、知識と経験をコツコツと積み重ねていける方、そして成長意欲の高い方です。その2つが伴っていれば、予備知識も職種の経験も必要ありません。人物重視の選考を心がけますので、基本的には面談...

当社の仕事は、商品をお届けするだけではなく、
ある意味、接客業でもあります。
商品はもちろんですが、スタッフ自身を、
組合員さまに信頼され好きになってもらう、
ファンになっても...

当法人の選考は面接というよりも面談です。じっくりコミュニケーションを図り、一人ひとりの考えや性格、個性を知りたいので、取り繕わずそのままの皆さんで臨んでいただければ幸いです。また当法人ではミスマッチを...

□仲間と一緒に頑張りたい　□手に職付けて働きたい　□成長し続けられる仕事をしたい　など、あなたの「前向きに頑張ってみたい」という想いをぜひ面接では聞きたいと思います。今までの経歴は関係ありません！また...

重視しているのはこれからの意欲、そして営業職にとって必要な最低限のコミュニケーションスキルです。これらは履歴書や職務経歴書だけでは判断できませんので、基本的にご応募いただいた方とは面談の機会を設けてい...

住宅、建築に関する知識や資格は一切問いません。大切なのは、快適な家づくりをするお客様に最適な製品を提案しようとする一生懸命さと、お客様のニーズを正確に引き出す力です。そのため、選考では「誠実さ」と「コ...

当社では、学歴や経験は問わず、人柄・意欲重視の採用を行っています。そのため、面接は、皆さんの転職・就職に対する想いをお聞かせいただくとともに、当社との相性や皆さんの適性を考慮し、お互いにとって最良の選...

選考で重視しているのは、経験やスキルより、「あなたの意欲」や「仕事や組織との相性」。面接にはリラックスして臨んでいただき、ぜひ、いつも通りのあなたを見せていただければと思います。

「未経験から事務をはじめたい」
「長期的に安定して働きたい」
「プライベートと仕事を両立させたい」
そんな方を当社は歓迎しています。
志望動機や自己PRが固まっていなくても大丈...

私たちは、仕事のやりがいを人生の生きがいだと考えています。
ですから皆さんにも、ただ業務をこなすだけでなく、どんな課題にも価値を見出し、「向上心」と「好奇心」でチャレンジしてほしい。
学歴...

当社では人物重視の選考を行っており、皆さんの人柄や想い、仕事への情熱などを評価しています。そのため、面接では「コズミックダイナーでこんなことがしたい！」という前向きな想いをアピールしてください。目標に...

社風にマッチする方とお会いしたいですね。当社は、地に足をつけ、時間をかけて人材教育を行っていく会社です。「すぐに結果を出して活躍したい」「数字（売上）の競争に生きがいを感じる」「ベンチャー企業のような...