最終更新日
2021/04/06(火)
掲載終了日
2021/05/23(日)

募集終了

【CADオペレーター】CADの知識を活かして、あなたの希望を叶えませんか?平均残業11時間/年間休日125日

こちらは過去にRe就活に掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部はこんな職種も募集中です!

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求人情報

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 社会人経験3年以上優遇
  • 職種経験者優遇
  • 業種経験者優遇
  • Re就活WOMAN
業種
ソフトウェア・情報処理/ゲーム関連/機械関連
職種
事務系(その他)
初年度想定年収
350〜450万円
勤務地
北海道・東北すべて/関東すべて/甲信越・北陸すべて/東海・中部すべて/関西すべて/中国・四国すべて/福岡県/佐賀県/長崎県/熊本県/大分県/宮崎県/鹿児島県
  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 社会人経験3年以上優遇
  • 職種経験者優遇
  • 業種経験者優遇
  • Re就活WOMAN

【全国46都道府県に勤務地あり/希望勤務地への就業も可能】48,000件のプロジェクト数=選択肢!

「CAD」の知識や経験を活かして働きたいけれど、
環境や仕事内容に不満がある・・・

そんな思いを持っている方、いらっしゃいませんか?

スタッフサービス・エンジニアリングには、
あなたのその不満を解消する、
嬉しい環境やポジションが揃っています!


■全国46都道府県に勤務地あり!働く場所の希望を叶えることが可能■

働く場所を選べるのが、当社の嬉しいポイント。
全国各地に勤務地があるから、
転職を機に地元に帰りたい、
憧れの街で働きたい、なんて希望も叶います。

例えば、結婚を機に夫の勤務先に引っ越すなんてことがあっても、
当社であれば、転職せずに、プロジェクト変更が可能です。


■年間48,000件という多様なプロジェクトでピッタリの場所が見つかる■

日本を代表する大手・優良メーカーの
トップパートナーとして成長を続ける当社。
トヨタ自動車、ソニー、日立製作所、パナソニック、三菱重工業など
全国の有名メーカーを中心に多数のプロジェクトがあります。

その数は、なんと年間で48,000件!

だから、学生時代や職業訓練校、前職で身につけたCADスキルを
活かせるプロジェクトが多数あります。

前職は、自動車部品の設計補助だったけど、
航空部品の設計に携わってみたいなど、
業界の垣根を越えたプロジェクトに携わることも可能です。

また、選べる約300種の通信教育講座、
約350種のe-learning講座をご用意!
活用することでスキルを伸ばし、
キャリアを広げていくことができます。
将来的に設計者やデザイナーとしてステップアップもできます。


■わがままだっていってOK!働き方だって選べる■

・平均残業月11時間
・完全週休2日制で、年間休日125日
・平均有給取得日数11日
・産前産後休暇取得率100%

とプライベートを充実させられる環境が揃っています。

例えば子どもが生まれたから、時短や残業少なめのプロジェクトにしてほしい、
そんな要望に応えられる環境もあります。

ぜひあなたの希望を遠慮なく教えてくださいね。


あなたの学んだ、身につけた知識を当社で活かしませんか?

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

募集職種

仕事内容

求める人材

<高卒以上>CADを学んだことがある方、前職でCADを使った経験のある方【実務未経験も歓迎】

学校などでCADを学んだという方も歓迎します。
ブランクをお持ちの方も歓迎です。

CADの基本操作ができる方や前職ご経験がある方は優遇いたします。

当社の面接は、皆さんが進むべき道を見つけることができるよう、一緒に考えていくキャリア相談の場。
自分にあった分野やポジションを見つけるために相談してみる、というスタンスで臨んで頂いて結構です。

勤務地

【日本全国46都道府県※沖縄を除く】転勤なし!面接地での就業率92%以上!

まずは、あなたのご希望勤務地をご相談下さい。
地元で働きたい、憧れの街で働きたいといった希望にこたえられるようにしています。           
※I・Uターン希望の方も、奮ってご応募下さい。
※最終的な就業先は、希望・スキル・経験を考慮し決定いたします。
※テレワーク実績あり

勤務時間

8:30〜17:30(実働8時間) 
※月平均残業時間は、11時間。残業代は全額支給いたします。
※プロジェクトにより、勤務時間は変動することがあります。

休日・休暇

■年間休日125日
■完全週休2日(土・日) 祝日
■夏期休暇
■年末年始休暇
■有給休暇(年間10〜20日)
※2020年度 有給休暇平均取得日数:平均11日/年

給与

初年度想定年収:350〜450万円

■月給21万5000円以上
※残業手当全額支給
※各種手当有
※首都圏勤務の場合は、月給23万5000円以上+各種手当(残業手当は全額支給)となります。
※面接などで、皆さんのスキルや能力をお聞かせ下さい。
 当社規定により給与を優遇いたします。
 大事なことですので、じっくり話し合って決定しましょう。


【固定残業代制】 固定残業代制は採用しておりません。



【年収例】

年収348万円/24歳・未経験・入社1年目(月給29万円)

年収603万円/35歳・チームリーダー(月給50万3000円)

試用期間

(試用期間有り) 3ヶ月 ※試用期間中でも条件・待遇に変更ございません。

受動喫煙対策

【対策内容】
全社:敷地内および屋内原則禁煙(喫煙場所あり)※就業先により異なるため、個別に明示します。

諸手当

■通勤手当
■残業手当(全額支給)
■就業手当
■地域/住宅手当
■役職手当
■単身赴任手当

福利厚生

【昇給:年一回実施】
■各種社会保険完備/雇用・労災・健康・厚生年金
■定年制度(満60歳)※再雇用制度あり
■転任旅費
■引越補助
■寮・社宅制度
■資格資格取得奨励金制度
※資格取得により最大30万円支給
■育児休業・介護休業
■各種提携施設

研修講座

●e-ラーニングシステム
自宅で時間の制約を受けずに学習できるeラーニングシステムを導入しています。
資格取得のための足がかりに、業務に直結したスキルアップ目的など、必要に応じて受講できます。
◎AutoCAD、Inventor、機械工学等じっくり学べるものから、1時間程度のビジネスツール講座まで約350講座
◎年間最高2万円まで当社が負担

●通信教育制度
e-ラーニング同様、自宅で時間の制約を受けずに学習が進められます。半期ごとの目標設定で課題になった基礎知識の習得もこの通信教育で可能です。
◎分野別にさまざまな学習内容の講座を約300講座用意

あなたの「希望」を叶えるポイント

専門性・スキルが身につく

★初めての就職・転職でもエンジニアライフをスタートできる!多面的なサポート★

【キャリアカウンセラー】
大手メーカーなどでエンジニアとして活躍していた経験豊富なキャリアカウンセラーが、皆さんの成長をサポートします!
5年後10年後に実現したい夢、それを実現するために必要なスキルを明確にし、習得するための計画を一緒に考え、具体的にアドバイスします。半年毎の振り返りでは、キャリアカウンセラーだけでなく就業先担当者からもフィードバックを得ることで、成長を実感できます。

【ユニットリーダー】
就業先エリアやプロジェクトによって、「ユニット」というチーム体制を組んでいます。ユニットリーダーがあなたのフォロー担当として、現場にスムーズに慣れるようサポートします。わからないことや困ったことがあれば、気軽に相談できる環境がありますので、未経験でも安心して業務に取り組むことが可能です。

教育制度・研修が充実

★多彩な学習機会★
社会人経験の浅い方や、エンジニア未経験者に役立つ勉強会や研修をエリア別に実施しています。

【ヒューマンスキル研修】
当社は、ヒューマンスキルを磨くことでエンジニアとしてのスキルも飛躍的に向上する、と考えています。
ヒューマンスキル研修では、仕事の進め方/コミュニケーション/ビジネスメールなど基本的なビジネスマナーを身につけていただきます。
特に就業経験のない方々には「不安が解消できた!」と評判も上々です。

【各種勉強会】
ユニット別、エリア別にキャリアカウンセラーやユニットリーダー、ベテランエンジニアが講師となって勉強会や研修を実施しています。
Excel VBAやQC(品質管理)、英語など汎用性の高いものや、専門技術に関するものまでバラエティに富んでいます。

【プライベートも充実できる】

●有給休暇  平均取得日数:平均11日/年(2020年度実績)
●年間休日125日 完全週休2日(土・日)+祝日
●残業時間  平均残業時間:11時間/月 (2020年度実績)
●残業手当全額支給

仕事も、プライベートも大切にしてほしいから――。
当社はエンジニアの皆様が働きやすい環境を、しっかりと整えています。

【日々の悩みも解決】
定期的に専任の営業担当が訪問し、面談の場を持つようにしています。仕事上の問題点や人間関係など、気軽に何でも相談することができます。
また、エンジニア社員同士のコミュニケーションを円滑に行えるように専用ポータルサイトや交流ミーティングの場を用意しています。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者からのコメント

募集する理由

当社は、CADオペレーターを目指す一人ひとりに寄り添い、あらゆるチャンスを提供していきます。職歴や経験がないなどで、自分に自信が持てない方も歓迎し、未経験からチャレンジしたい気持ちを当社は応援しています。私たちと一緒に、働く喜びや自身の成長を実感しましょう!

選考のポイント

当社には年間1,000名を超える未経験者を受け入れ、育成してきた実績があります。
志向や適性をふまえて、活躍できるプロジェクトや環境をご用意しますので、実務未経験でも胸を張って、自分のやりたいことを遠慮なく話していただきたいですね。

先輩社員からのコメント

先輩の入社理由

前職では地元の会社で「ものづくり」に関わる仕事をしていました。確かに、社員の仲も良い会社だったのですが、もっと広い視野を持って仕事がしたい、幅広い案件に携わってスキルを磨きたいと思い転職を決めました。

ただ、いざ転職を決めても、新卒の時とは違い、人事担当から会社説明をしっかり受ける機会も少なく、どの会社が自分に合うのか迷うことがありました。しかし当社の面接官は、丁寧に仕事や会社、事業のことを説明してくれました。そしてこれまでの経験をちゃんと評価してもらえたのが嬉しかったことを覚えています。

入社後は、周りの社員が親身にフォローをしてくれましたし、当初の希望通り、前職よりも大きな案件に携わることができたので、本当に転職をしてよかったと、満足しています。

企業情報

株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部

設立

2001年12月(1981年11月創業)

代表者

代表取締役社長 阪本 耕治

従業員数

11,377名(2020年3月現在)

資本金

3億円

売上高

3,243億円(2020年3月期 スタッフサービスグループ実績)

本社所在地

東京都千代田区神田練塀町85番地 JEBL秋葉原スクエア

事業所

全国 39拠点(9ブロック、49テクニカルセンター・7オフィス、2021年4月現在)
札幌・仙台・山形・郡山・水戸・つくば・宇都宮・高崎・さいたま・千葉・秋葉原・新宿・立川・横浜・厚木・平塚・金沢・富山・甲府・松本・静岡・沼津・浜松・豊田・名古屋・四日市・草津・京都・大阪・奈良・神戸・姫路・岡山・広島・山口・北九州・福岡・長崎・熊本

事業内容

機械、電気・電子・精密機器、半導体等の設計、化学、研究開発、品質管理、生産技術、建築設計分野におけるエンジニア特定派遣事業

取引先実績

IHI、アイシン・エィ・ダブリュ、旭化成、いすゞ自動車、AGC、オリンパス、川崎重工業、京セラ、クボタ、ケーヒン、神戸製鋼所、コニカミノルタ、コマツ、GSユアサ、JFEエンジニアリング、ジャパンディスプレイ、SUBARU、住友化学、住友ゴム工業、住友電装、セイコーエプソン、ソニー、ダイキン工業、ダイハツ工業、武田薬品工業、帝人、デンソー、東芝、東レ、TOTO、トヨタ自動車、ニコン、日産自動車、日本製鉄、日本電気、パイオニア、パナソニック、P&G、日立製作所、日野自動車、富士通、富士フイルム、ブリヂストン、古河電気工業、本田技研工業、マツダ、三井化学、三菱ケミカル、三菱重工業、三菱電機、明電舎、ヤマハ発動機、LIXIL、リコー、ルネサスエレクトロニクス、他大手メーカー、 大学、研究機関 等 (グループ会社含む累計実績、敬称略/50音順) 約7,500社

ホームページ

http://www.staffservice-engineering.jp/

Re就活特別ページはこちら

https://re-katsu.jp/career/contents/sse/index.html

【CADオペレーター】CADの知識を活かして、あなたの希望を叶えませんか?平均残業11時間/年間休日125日

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