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【年収例2】 システムエンジニア職 375万円（入社1年目 賞与2回）
【年収例2】 540万円 【26歳・入社3年目/主任 （賞与2回・6ヵ月分含む）】
【年収例2】 450万円（入社2年目／主任）
【年収例2】 800万円（リーダー／26歳）
【年収例2】 【40歳】基本給+諸手当（残業手当・住居手当・扶養手当・営業手当・通勤手当）＋賞与年2回＝年 収610万円
【年収例2】 600万円／35歳 店長職 経験5年
【年収例2】 500万円 3年目【昨年度実績】
あと6日
【年収例2】 471万円（大卒3年目）
【年収例2】 450万円（入社5年目主任）
【年収例2】 460万円～590万円／主任職（目安 入社5年目～9年目）※残業月10時間想定金額
【年収例2】 年収500万円 ／ 27歳 ／入社3年目・店長
【年収例2】 400万円／28歳※主任・賞与2回
【年収例2】 400万円（26歳／3年目）
【年収例2】 年収603万円／35歳・チームリーダー（月給50万3000円）
あと5日
【年収例2】 517万円：府中エリア・23区勤務／経験3年
【年収例2】 603万円／入社5年（月給50.3万円 ※平均残業時間分の残業代を含む）
【年収例2】 540万円/係長35歳（配偶者扶養・持ち家）
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