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【年収例2】 年収492万円／26歳・主任（月給41万円＋各種手当＋インセンティブ）
【年収例2】 500万円～：（副店長クラス／最短入社3年目）※N社員の場合
【年収例2】 年収505万円 ／ 経験4年（26歳）
【年収例2】 520万 (経験8年/賞与2回)
【年収例2】 26歳（入社4年目・主任/大阪）：約700万円
【年収例2】 429万円 入社2年目 24歳
【年収例2】 476万円／29歳 入社4年目（固定月給+役職手当＋賞与＋残業手当20h分）
【年収例2】 年収500万円（27歳／未経験入社5年目）
【年収例2】 400万円 入社5年目
【年収例2】 年収4,221,760円（入社5年目/ボーナス2回）
【年収例2】 約410万円（賞与含む） ※転居あり区分、大卒の場合
【年収例2】 505万円(27歳/入社4年目)
【年収例2】 570～650万円／店長（入社8～14年目）
【年収例2】 600万円 月給27万円＋賞与2回＋インセンティブ（入社4年目/27歳）
【年収例2】 年収360万円（未経験入社2年目）
【年収例2】 年収430万円～460万円（スタッフ職（2年目目安）月給31.2万円～34.3万円＋賞与年4回）
【年収例2】 年収500万円（入社2年目）※月20時間程度の残業代含
【年収例2】 未経験入社3年目（男性） 27歳 総合職（営業係） 年収410万
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