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【年収例2】 520万円（８年目）
【年収例2】 450万円（5年目、賞与2回、19時間程度の残業代込み）
【年収例2】 360万円（入社1年目）
【年収例2】 360万円（月給26万円＋賞与）／20代後半
【年収例2】 800万円（経験10年／月収50万円／賞与4ヵ月分想定）
【年収例2】 412.4万円（26歳／2024年度当社年齢別平均年収実績）
【年収例2】 460万円～590万円／主任職（目安 入社5年目～9年目）※残業月10時間想定金額
【年収例2】 年収400万円～／30歳／月給25万円+諸手当
【年収例2】 432万円（基本給：27.3万円＋賞与：41.4万円）／サブチーフ
【年収例2】 スーパーバイザー職： 月給328,000～398,000円（基本給＋固定残業代 ※適応者は＋総合職手当）
【年収例2】 374万円（技術／入社1年目／東京23区勤務・大卒）
【年収例2】 456万円／33歳 入社5年目
【年収例2】 400万円/主任26歳/月給27万5000円+諸手当+賞与
【年収例2】 569万円/入社14年目・係長35歳(営業職/支店勤務)
【年収例2】 570万円(入社5年目／営業職平均 ※賞与4.5カ月分支給の場合、時間外手当、車両褒賞金等込み)
【年収例2】 2年目／320万円＋残業代全額支給
【年収例2】 500万円(入社3年目) 一般営業/28歳（月給35万円＋賞与）
【年収例2】 800万円(28歳 未経験で転職後4年目)
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