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【年収例2】 660万円／30代（月給36万円＋諸手当＋賞与）
【年収例2】 550万円／45歳
【年収例2】 650万円（40歳・係長）
【年収例2】 30代前半 年収650～700万円 …月給36万円（固定残業代5.5万円含む)＋賞与
【年収例2】 600万円／35歳（入社13年目）
【年収例2】 610万円（27歳／入社8年目／新卒入社（主任））
【年収例2】 入社4～5年／378万円 ※通勤費・残業代(推定)は入れず
あと4日
【年収例2】 385万円（25歳／入社2年目）
【年収例2】 550万円／30歳（入社8年目）
【年収例2】 350万円（入社3年目）
【年収例2】 780万円 入社7年目
【年収例2】 658万円（32歳／経験者）※想定残業月20h、1級施工管理資格手当、子2人扶養手当、工事管理手当96万円込
【年収例2】 20代（入社3年目・高卒）：460万
【年収例2】 40歳（係長）：700万円（ボーナス2回）時間外除く
【年収例2】 438万円・3年目
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