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    【施工管理職】何十年先も、地図に残る仕事をしてみませんか？＜未経験歓迎＞初年度年収400万～ 株式会社スマイル建設

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    • 大手ハウスメーカーの専属企業！安定した経営基盤が強み
    • 残業ほぼなし／直行直帰が基本！業界高水準の働きやすさ
    • 頑張りを収入に還元！月給30万～／休日手当・資格手当あり
    仕事内容 建築工事における進捗管理や工程調整、安全確保など、工事全体の運営を担っていただきます。
    求める人材 【業界未経験・第二新卒歓迎！】人と話すことが好きな方／街づくり・家づくりに興味がある方
    年収
    【年収例1】 年収420万円（1年目／未経験）

    勤務地 【転勤・出張ナシ！】大阪府東大阪市／近畿エリアのプロジェクト先への直行直帰が基本
    この求人の概要
    • 大手ハウスメーカーの専属企業！安定した経営基盤が強み
    • 残業ほぼなし／直行直帰が基本！業界高水準の働きやすさ
    • 頑張りを収入に還元！月給30万～／休日手当・資格手当あり

  • 【技術職】日本の建物設備を支えています！奨学金”全額”返済制度◎カジュアル面談OK／4月1日入社 大成温調株式会社【東証スタンダード上場】

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    • 完全週休2日制
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    この求人の概要
    • 入社後5年目まで家賃8割を補助！6年目以降もサポート！
    • 4月1日入社！入社後は6ヶ月以上の手厚い研修を実施！
    • カジュアル面談・全員面接実施中！！
    仕事内容 人々の暮らしやビジネスを支える空気調和設備、給排水衛生設備に関する技術領域をお任せします！
    求める人材 【2026年4月入社／未経験OK】建設・設備業界の仕事に興味がある、資格を取得して手に職をつけたい方
    年収
    【年収例1】 4年目 ：530‐580万円

    【年収例2】 8年目 ：550‐600万円

    勤務地 本社（東京）または全国の各支店（宮城、埼玉、千葉、神奈川、大阪、福岡）◎転勤ほぼなし
    この求人の概要
    • 入社後5年目まで家賃8割を補助！6年目以降もサポート！
    • 4月1日入社！入社後は6ヶ月以上の手厚い研修を実施！
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  • 【公共事業の技術職】未経験から社会に貢献する技術職に！≪手に職／転勤ナシ／手当多数≫ 株式会社宮本工業所

    • 正社員
    • 既卒・社会人経験不問
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    • 既卒・社会人経験不問
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    この求人の概要
    • ≪安定性抜群≫圧倒的なトップシェアメーカー／無借金経営
    • ≪ゆとりある働き方≫年間休日123日／完全週休2日制
    • ≪必要とされる会社≫自由な社風で伸び伸び働ける
    仕事内容 当社が納入した火葬設備の定期点検と、その結果に基づいたメンテナンスの現場監督を行っていただきます。
    求める人材 【第二新卒・未経験歓迎】地方自治体に向けた仕事に興味のある方
    年収
    【年収例1】 436万円／27歳(入社3年目)／役職なし

    【年収例2】 544万円／32歳(入社5年目)／主任級

    勤務地 【勤務地考慮／転勤ナシ◎】本社、各支店（富山、東京、北海道、愛知、広島、愛媛、宮城、熊本）
    この求人の概要
    • ≪安定性抜群≫圧倒的なトップシェアメーカー／無借金経営
    • ≪ゆとりある働き方≫年間休日123日／完全週休2日制
    • ≪必要とされる会社≫自由な社風で伸び伸び働ける
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    【設備/施工管理】採用枠5名：従業員数1900人。新卒入社3年目以内の退職率10%以下の安心企業！ 関電ファシリティーズ株式会社【関西電力グループ】

    • 正社員
    • 既卒・社会人経験不問
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    • 完全週休2日制
    • 時短勤務可
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    • 時短勤務可

    この求人の概要
    • 年間休日122日／平均有休取得日数13.2日／残業月平均13.7時間
    • 入社後、自社研修施設で半年以上の研修あり。未経験でも安心！
    • 借り上げ社宅の寮費は75％会社負担（規定あり）
    仕事内容 『設備管理』：設備の日常保守管理、『施工管理』：設備改修工事・オフィス入退去に伴うレイアウト変更など
    求める人材 【未経験・第二新卒・既卒歓迎】手に職付けたい方におすすめ／Webカジュアル面談OK！
    年収
    【年収例1】 400万円（30歳、入社6年目、未経験入社）

    勤務地 【希望勤務地考慮】埼玉、千葉、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫、和歌山、福岡
    この求人の概要
    • 年間休日122日／平均有休取得日数13.2日／残業月平均13.7時間
    • 入社後、自社研修施設で半年以上の研修あり。未経験でも安心！
    • 借り上げ社宅の寮費は75％会社負担（規定あり）
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