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【年収例2】 640万円（入社3年目）
【年収例2】 380万円（未経験入社2年目／29歳／月収27万円）※年収には、時間外・各種手当・賞与を含む
【年収例2】 520～550万円（30歳）※職務経験による
【年収例2】 500万円（入社3年目／月給23万円／賞与年2回） 高卒 諸手当込
【年収例2】 年収654万円/30歳/月収55万円（（諸手当：業務手当、時間外、住宅補助、次世代育成手当（2人））※賞与含む
【年収例2】 500万円（入社3年目／月給23万円／賞与年2回）高卒 諸手当込
【年収例2】 年収450万円（32歳・サブマネージャー・経験5年）
【年収例2】 489万円（25歳）（基本給24万+外勤手当2万+残業代5.7万※残業30時間を想定）×12か月+賞与108万(基本給×4.5か月)。別途、退職金積立有（年間500万円程度）
【年収例2】 入社3年目：650万円
【年収例2】 530万円 入社 8年目：30歳（リーダー）
【年収例2】 500万円（店長/賞与年3回）
【年収例2】 20代売場責任者／515万円（月給28万円＋残業代＋賞与）
【年収例2】 560万円／30歳（入社9年目）
【年収例2】 422万円（技術／入社1年目／東京都勤務・大卒・職歴5年）
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