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【年収例2】 28歳店長 4,700,000円（超勤20時間分含む）
【年収例2】 年収600万（入社5年目）
【年収例2】 453万円（29歳、入社8年目、未経験入社）
【年収例2】 650万（30代／4年目）
【年収例2】 500万円（入社5年目／月給40万円+諸手当／運用管理者）
【年収例2】 ３年目：570万円（給料、残業手当、昼食費補助、ボーナス２回）
【年収例2】 800万円（35歳）
【年収例2】 年収600万円（入社7年目（マネージャ）／月給27万3540円＋賞与+諸手当）
【年収例2】 510万円／32歳（スタッフ職・扶養なし）
【年収例2】 550万円(8年目／30歳／主任)
【年収例2】 600万円(8年目／30歳／主任)
【年収例2】 380万（20代後半）副店長の場合
【年収例2】 470万円／33歳（7年目・マネージャー／月給34万円＋賞与＋手当）
【年収例2】 400万円（総合職2年目）
【年収例2】 年収430万円（3年目）
【年収例2】 540万円 ／ 30歳 （店長・支配人職／入社6年目）
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