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【年収例2】 年収518万円 ／ 26歳 経験2年（賞与年2回）
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【年収例2】 450万円（入社5年目主任）
【年収例2】 ◎460万円（入社年7目／30歳／ボーナス2回）※残業代は別途支給,初年度の賞与は年1回
【年収例2】 年収850万円（入社15年）
【年収例2】 年収603万円／35歳（リーダー）／月収50.3万円
【年収例2】 520万円（27歳／入社6年目／賞与3ヵ月分）
【年収例2】 400万円(月給29万5,800円＋賞与＋各種諸手当)：3年目サブチーフ
【年収例2】 700万／29歳・ユニットディレクター職（年俸700万） ※ユニットディレクター職：施設のマネジメントを担う役割です。
【年収例2】 Yさん（28歳）：450万円（入社2年目）→530万円（入社5年目／構築担当／PM補佐）
【年収例2】 650万円（入社3年目／30代／月給35万円＋営業手当5万円＋インセンティブ）
【年収例2】 年収435万円（入社3年目）
【年収例2】 入社2年 年収640万円
【年収例2】 350万円（入社3年目）
【年収例2】 345万円／2年目（インストラクター）
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